ОрцНийгмийн хөгжлийн үндсэн арга замууд, нийгмийн өөрчлөлтийн хэлбэрүүд. Нийгмийн харилцааг өөрчлөх механизмууд
Өөрчлөлтийн механизмыг авч үзэхийн өмнө нийгмийн харилцаа, нийгмийн харилцааны бүтэц - эсүүдийн тухай асуултыг товч дурдах шаардлагатай байна олон нийттэй харилцах. Хамгийн багадаа энэ нь хоёр субъект, тэдгээрийн хоорондох боломжит эсвэл бодит харилцан үйлчлэл, түүнчлэн тэдний ашиг сонирхлыг чиглүүлж буй объектоос бүрдэнэ (Зураг 8). Хэрэв бид субъектуудын харилцан үйлчлэлийн агуулгыг илчлэх юм бол энэ нь бие биентэйгээ харьцуулахад субьектүүдийн статус (байрлал) болон / эсвэл тэдний сонирхлыг хангахад чиглэсэн аль нэг эсвэл хоёулангийнх нь үйлдлээр буурах болно. Үйлдэл (зан байдал) нь объектив (гадаад, бие махбодийн) ба субъектив (дотоод, сэтгэл зүйн) шинж чанарын элементүүдэд хуваагддаг.
Цагаан будаа. найм.
Жишээлбэл, зах зээлийн эдийн засаг дахь хөдөлмөрийн харилцааг авч үзье. Сэдвүүд - ажилтанболон бизнес эрхлэгч. Тэдний хоорондын харилцан үйлчлэл нь хөдөлмөрийн үйл явц, цалин хөлс, нийгмийн баталгаа гэх мэттэй холбоотой тус бүрийн эрх, үүрэг юм Сонирхлын объект нь хөдөлмөр ба түүнтэй адилтгах (цалин) юм. Эдгээр бүх элементүүд нь эдгээр хоёр хүний хувьд маш чухал ач холбогдолтой юм илүү их үнэ цэнэтэд хэзээ нийгмийн хэмжээнд олж авдаг бид ярьж байнахоёр субьектийн тухай биш, харин "хөлслөгчдийн арми", "бизнес эрхлэгчдийн арми"-ын тухай.
Энд Марксын Капитал руу эргэх цаг болсон, гэхдээ бид шинээр гарч ирж буй зөрчилдөөний механизмд дүн шинжилгээ хийх илүү даруухан даалгавараар хязгаарлагдах болно.
Энэ бүтцийн аль хэсэгт түүний хэв гажилт эхэлж болох вэ? Ямар шалтгаанаар? Эдгээр асуултуудад хоёрдмол утгагүй хариулт өгөх боломжгүй. Үндсэндээ хоёр субьектийн хоорондын харилцааны өөрчлөлт нь зорилго, зан үйлийн сэдэл, гадаад үйлдэл, сонирхол, түүнчлэн дагалдах нөхцөл байдлаас (жишээлбэл, субьектүүдийн харилцан үйлчлэлийн орчин гэх мэт) ямар ч элементээс эхэлж болно. гуравдагч хүчний үйл ажиллагаа). Онолын үндэслэлээр нийгмийн харилцааны хэв гажилтын анхны мөчийг масс болгон тодорхойлоход илүү хэцүү байдаг. нийгмийн үзэгдэл, ялангуяа үүнийг харгалзан үзвэл өөр өөр газар нутагамьдрал, эдгээр өөрчлөлтүүд нь янз бүрийн шалтгаантай байж болно.
Тиймээс аль нэг субъект үүргээ биелүүлээгүйгээс хөдөлмөрийн харилцаа зөрчигдөж болно. нийтлэг шалтгаан хөдөлмөрийн зөрчилБидний үед үйлдвэрлэлийн гадаад хүчин зүйлүүд бас бий: үнийн өсөлт, орон сууцны нөхцөл байдал, үндэсний хурцадмал байдал гэх мэт. Эдгээр нь бүгд ажил олгогчдод тавигдах шаардлагыг өөрчлөх, ажил хаялт болон бусад үйлдлүүдэд хүргэх чадвартай. Өнгөрсөн үеийн эв найртай хөдөлмөрийн харилцааны оронд нийгмийн гүн гүнзгий асуудлуудыг нуун дарагдуулж байсан ч одоо бид ажил дээрээ шууд зөрчилдөөнтэй тулгарч, эдийн засгийг цаашид сүйрүүлэхээр дүүрэн байна.
Гэсэн хэдий ч ерөнхийдөө нийгмийн харилцааны хэв гажилтын механизмын талаар дараахь зүйлийг хэлж болно. Нэгдүгээрт, нийгмийн харилцаа нь нийгмийн үнэт зүйлсээс илүү тогтвортой байдаг бөгөөд тэдгээрийг өөрчлөхийн тулд илүү жинтэй объектив шалтгаанууд шаардлагатай байдаг. Үүнийг тайлбарлаж байна харьцангуй тогтвортой байдалНийгэм дэх нийгмийн (анги, үндэсний, бүлэг гэх мэт) харилцааг, жишээлбэл, нийгмийн сонголт, сэтгэл санаа, загвар гэх мэт харьцуулсан.
Хоёрдугаарт, нийгмийн харилцааны өөрчлөлтүүд нь ихэнхдээ нийгмийн амьдралын бусад элементүүдийн өөрчлөлтийг дагадаг. Ажил хаялт, үндэстэн хоорондын мөргөлдөөн, зэвсэгт мөргөлдөөн эхэлдэггүй, харин хот, бүс нутаг, бүс нутагт нийгмийн хурцадмал байдлын үйл явцыг дуусгадаг. Нийгмийн харилцааны өөрчлөлтийн эрч хүч нь дээр дурдсан элементүүдийн хэв гажилтын шинж чанар, гүнийг илэрхийлдэг: үнэ цэнийн чиг баримжаа, институци, хэм хэмжээ. Нийгмийн харилцаа улам гажигтай байх тусмаа ноцтой гажуудсан гэж хэлж болно үнэ цэнийн чиг баримжаахүн амын тодорхой хэсэгт хүмүүсийн харилцааны хүрээнд үйл ажиллагаа явуулж буй нийгмийн хэм хэмжээ, институци төдий чинээ үр дүнтэй байдаггүй.
Нийгмийн харилцааны өөрчлөлтөд дүн шинжилгээ хийх өнгөрсөн жилсоциологичид удаа дараа хийсэн. Хамгийн тод гарсан өөрчлөлт нь үндэстэн хоорондын харилцаа юм. Хямралын үед үндэстэн хоорондын зарим үйл явц нь нийгмийн шинж чанартай байдаг нь мэдэгдэж байна. Энэ нь тус улсын хэд хэдэн бүс нутгийн нөхцөл байдлыг тодорхойлж эхэлсэн юм. "Бүрэн эрхт байдлын парад" нь орон нутгийн болон төвийн удирдлага, өөр өөр үндэстэн, шашин шүтлэгтэй хүмүүсийг эсэргүүцэж, үндэстэн хоорондын зөрчилдөөн, мөргөлдөөнийг өдөөхөд хүргэсэн. "ЗСБНХУ-ын ард түмний найрамдлын тухай" диссертаци батлагдах боломжгүй болсон гэдгийг хэлэх нь илүүц; интернационализмын зарчмууд үндэсний үзэл, их гүрний шовинизмын тод илрэлүүдээр солигдов.
Үүний зэрэгцээ нийгэм-сэтгэлзүйн судалгаанаас үзэхэд энэ салбарт олон сөрөг үйл явц, илрэлүүд илэрч байна. үндэстэн хоорондын харилцаанэлээд өнгөцхөн. 1990 оны 2-р сард болсон РСФСР-ын Дээд Зөвлөлийн болон 1989 оны ЗСБНХУ-ын Ардын депутатуудын сонгуулийн дүнгээс үзэхэд "үндэсний-эх оронч блок"-ыг дэмжигчид дунджаар 2-4 хувийн санал авчээ. Мэргэжилтнүүдийн үзэж байгаагаар массын ухамсрын "тус эрхт" төрлүүд Оросын хүн амын 20 орчим хувийг эзэлдэг. Үүнтэй ижил мэдээллээр судалгаанд оролцогчдын 14 орчим хувь нь “Ой тогтоолт” нийгэмд эерэг хандсан байна. Хүмүүсийн өдөр тутмын, өдөр тутмын харилцаа холбоо, хүмүүсийн хоорондын харилцааны тухайд үндсэрхэг үзлийн илрэлүүд хоцорч, хөрш зэргэлдээх, нөхөрлөл, нөхөрлөл, танил тал, нөхөрлөл гэсэн уламжлалт мэдрэмжүүд шилжинэ. Энэ нь хүн амын дийлэнх хэсгийн сэтгэлзүйн шинж чанар болох интернационализм алдагдаагүй, харин зөвхөн бөглөрсөн, гажигтай байгааг харуулж байна.
Хэрэв бид өмнөх догол мөрөнд өгөгдсөн нийгмийн харилцааны төрлүүдийн жагсаалт руу буцах юм бол ерөнхийдөө деформацийн үед хамтын ажиллагааны харилцаанаас зөрчилдөөн, сөргөлдөөн, тэмцэл рүү шилждэг гэж хэлж болно. Эцсийн дүндээ нийгмийн харилцаа тасарч, атомчлуулж байна. Нийгмийн хэлхээ холбоо тасарсан нь нийгэмд гүн хямралд орсны баттай шинж тэмдэг юм.
- Харна уу: 1990 онд нийгмийн задралыг гүнзгийрүүлэх нь ... S. 33 et seq.
Дэлхий дээр олон зүйл болж байна өөрчлөлтүүд. Тэдгээрийн заримыг нь байнга хийдэг бөгөөд хэзээ ч бичиж болно. Үүнийг хийхийн тулд та тодорхой цаг хугацааг сонгож, объектын аль шинж чанар алга болж, аль нь гарч ирэхийг хянах хэрэгтэй. Өөрчлөлт нь объектын орон зай дахь байрлал, түүний тохиргоо, температур, эзэлхүүн зэрэгтэй холбоотой байж болно, i.e. эдгээр шинж чанарууд нь тогтмол хэвээр үлддэг. Бүх өөрчлөлтийг нэгтгэн дүгнэж үзвэл бид тусгаарлаж болно зан чанарын шинж чанаруудЭнэ объектыг бусдаас ялгадаг. Тиймээс "өөрчлөлт" гэсэн ангилал нь объект, үзэгдлийн хөдөлгөөн, харилцан үйлчлэлийн үйл явц, тэдгээрийн аль нэг төлөв байдлаас нөгөөд шилжих, шинэ шинж чанар, үйл ажиллагаа, харилцаа холбоо үүсэхийг хэлнэ.
Өөрчлөлтийн онцгой төрөл бол хөгжил. Хэрэв өөрчлөлт нь бодит байдлын аливаа үзэгдлийг тодорхойлдог бөгөөд бүх нийтийн шинж чанартай бол хөгжил нь объектыг шинэчлэх, түүнийг шинэ зүйл болгон хувиргахтай холбоотой бөгөөд хөгжил нь буцаах үйл явц биш юм. Жишээлбэл, "ус - уур - ус" -ын өөрчлөлтийг аливаа объектын тоон өөрчлөлт, сүйрэл, оршин тогтнох нь зогсохгүйн адил хөгжил гэж үзэхгүй.
Хөгжил гэдэг нь цаг хугацааны харьцангуй том интервалд гарч буй чанарын өөрчлөлтийг үргэлж илэрхийлдэг. Жишээ нь: Дэлхий дээрх амьдралын хувьсал, хүн төрөлхтний түүхэн хөгжил, шинжлэх ухаан, технологийн дэвшил гэх мэт.
Нийгмийн хөгжилбүрт тохиолддог дэвшилтэт өөрчлөлтийн үйл явц юм Энэ мөчхүний дотуур байрны бүх цэг дээр . Социологид "нийгмийн хөгжил", "нийгмийн өөрчлөлт" гэсэн ойлголтыг нийгмийн хөдөлгөөнийг тодорхойлоход ашигладаг. Тэдний эхнийх нь сайжруулалт, хүндрэл, төгс төгөлдөр байдалд чиглэсэн нийгмийн тодорхой төрлийн өөрчлөлтийг тодорхойлдог. Гэхдээ өөр олон өөрчлөлт бий. Тухайлбал, үүсэх, үүсэх, өсөлт, бууралт, устах, шилжилтийн үе. Эдгээр өөрчлөлтүүд эерэг эсвэл сөрөг биш юм. "Нийгмийн өөрчлөлт" гэсэн ойлголт нь нийгмийн өөрчлөлтийг чиглэлээс үл хамааран өргөн хүрээг хамардаг.
Тиймээс үзэл баримтлал "нийгмийн өөрчлөлт" Энэ нь нийгмийн нийгэмлэг, бүлэг, институци, байгууллагад, бие биетэйгээ болон хувь хүмүүстэй харилцах харилцаанд цаг хугацааны явцад гарч буй янз бүрийн өөрчлөлтийг илэрхийлдэг. Ийм өөрчлөлтүүд нь хүмүүс хоорондын харилцааны түвшинд (жишээлбэл, гэр бүлийн бүтэц, чиг үүргийн өөрчлөлт), байгууллага, байгууллагуудын түвшинд (боловсрол, шинжлэх ухаан нь агуулгын хувьд ч, нөхцөл байдлын хувьд ч байнга өөрчлөгдөж байдаг) тохиолдож болно. тэдгээрийн байгууллагын), жижиг, том нийгмийн бүлгүүдийн түвшинд.
Дөрөв байна нийгмийн өөрчлөлтийн төрөл :
1) янз бүрийн бүтэцтэй холбоотой бүтцийн өөрчлөлтүүд
нийгмийн формаци (жишээлбэл, гэр бүл, бусад нийгэмлэг, нийгэм бүхэлдээ);
2) нийгмийн үйл явцад нөлөөлж буй өөрчлөлтүүд (эв нэгдэл, хурцадмал байдал, зөрчилдөөн, эрх тэгш байдал, захирагдах байдал гэх мэт);
3) янз бүрийн нийгмийн тогтолцооны чиг үүрэгтэй холбоотой нийгмийн функциональ өөрчлөлтүүд (1993 оны ОХУ-ын Үндсэн хуульд заасны дагуу хууль тогтоох, эрх мэдлийн чиг үүрэгт өөрчлөлт орсон. гүйцэтгэх эрх мэдэл);
4) урам зоригтой нийгмийн өөрчлөлтүүд (д сүүлийн үед
Хүн амын нэлээдгүй хэсгийн хувьд хувийн мөнгө олох, ашиг олох сэдэл урган гарч ирдэг бөгөөд энэ нь тэдний зан байдал, сэтгэлгээ, ухамсарт нөлөөлдөг).
Эдгээр бүх өөрчлөлтүүд хоорондоо нягт холбоотой. Нэг төрлийн өөрчлөлт нь бусад төрлийн өөрчлөлтийг зайлшгүй дагуулдаг.
Хөгжлийн судалгаа нь диалектик . Энэ үзэл баримтлал нь анх үүссэн Эртний Грек, энд маргах, маргах, итгүүлэх, өөрийн хэргийг нотлох чадварыг өндөр үнэлдэг байв. Диалектикийг маргаан, харилцан яриа, хэлэлцүүлгийн урлаг гэж ойлгодог бөгөөд энэ үеэр оролцогчид өөр үзэл бодлыг дэвшүүлдэг. Маргааны явцад өрөөсгөл байдлыг даван туулж, хэлэлцэж буй үзэгдлийн талаархи зөв ойлголтыг бий болгодог. Өргөн алдартай илэрхийлэл"Үнэн маргаанаас төрдөг" гэдэг нь эртний үеийн философичдын хэлэлцүүлэгт нэлээд хамаатай.
Эртний диалектик нь ертөнцийг байнга хөдөлдөг, өөрчлөгддөг, бүх юмс үзэгдлүүд хоорондоо уялдаа холбоотой мэт илэрхийлдэг. Гэхдээ үүнтэй зэрэгцэн тэд хөгжлийн ангиллыг шинэ зүйл гарч ирэх гэж онцолсонгүй. Эртний Грекийн гүн ухаанд агуу мөчлөгийн тухай ойлголт давамгайлж байсан бөгөөд үүний дагуу дэлхийн бүх зүйл мөчлөгийн давтамжтайгаар өөрчлөгдөж, улирлын өөрчлөлтийн нэгэн адил бүх зүйл эцэстээ "бүтэн тойрог" руу буцаж ирдэг.
Чанарын өөрчлөлтийн үйл явц болох хөгжлийн тухай ойлголт нь дундад зууны Христийн гүн ухаанд гарч ирсэн. Ерөөлтэй Августин түүхийг харьцуулсан хүний амьдралхүүхэд нас, залуу нас, төлөвшил, хөгшрөлтийн үе шатуудыг туулж байна. Түүхийн эхлэлийг хүний төрөлттэй, төгсгөлийг (Эцсийн шүүлт) үхэлтэй харьцуулсан. Энэхүү үзэл баримтлал нь мөчлөгийн өөрчлөлтийн тухай ойлголтыг даван туулж, дэвшилт хөдөлгөөн, үйл явдлын өвөрмөц байдлын тухай ойлголтыг нэвтрүүлсэн.
Хөрөнгөтний хувьсгалын эрин үед энэ санаа гарч ирэв түүхэн хөгжил , Францын нэрт соён гэгээрүүлэгч Вольтер, Руссо нарын дэвшүүлсэн. Үүнийг Кант боловсруулсан бөгөөд ёс суртахууны хөгжлийн тухай асуудлыг тавьсан нийгмийн хөгжилхүн.
Хөгжлийн цогц үзэл баримтлалыг Гегель боловсруулсан. Тэрээр байгальд олон янзын өөрчлөлтийг олж мэдсэн боловч нийгмийн түүхэн дэх жинхэнэ хөгжлийг олж харсан бөгөөд юуны түрүүнд түүний оюун санааны соёл. Гегель гол зүйлийг тодорхойлсон диалектикийн зарчим : юмс үзэгдлийн бүх нийтийн холбоо, эсрэг тэсрэг байдлын нэгдэл, үгүйсгэх замаар хөгжих.
Диалектик эсрэг тэсрэг зүйлүүд хоорондоо салшгүй холбоотой, бие биенгүйгээр төсөөлөхийн аргагүй юм. Иймд хэлбэргүйгээр агуулга боломжгүй, нэг хэсэг нь бүхэлгүйгээр боломжгүй, үр дагавар нь шалтгаангүйгээр боломжгүй гэх мэт. Хэд хэдэн тохиолдолд эсрэг тэсрэг талууд нэгдэж, тэр ч байтугай бие биедээ, тухайлбал өвчин, эрүүл мэнд, материаллаг болон оюун санааны, тоо хэмжээ, чанарт шилждэг. Ийнхүү дотоод зөрчилдөөн нь хөгжлийн эх сурвалж гэдгийг эсрэг талын нэгдэл, тэмцлийн хууль тогтоодог.
Онцгой анхааралдиалектик нь тоон болон чанарын өөрчлөлтийн харилцааг төлдөг. Аливаа объект нь бусад объектоос ялгарах чанар, түүний хэмжээ, жин гэх мэт тоон шинж чанартай байдаг. Тоон өөрчлөлт нь аажмаар хуримтлагдаж, тухайн зүйлийн чанарт нөлөөлөхгүй. Гэхдээ тодорхой үе шатанд тоон шинж чанарын өөрчлөлт нь чанарын өөрчлөлтөд хүргэдэг. Тиймээс уурын зуухны даралт ихсэх нь дэлбэрэлт, хүмүүсийн дунд түгээмэл бус шинэчлэлийг байнга хэрэгжүүлэх нь сэтгэл дундуур байх, шинжлэх ухааны аль ч салбарт мэдлэг хуримтлуулах нь шинэ нээлт хийхэд хүргэдэг.
Нийгмийн хөгжил дэвшилттэй, тодорхой үе шатуудыг дамждаг. Дараагийн үе шат бүр өмнөх үеийг үгүйсгэдэг. Хөгжил хөгжихийн хэрээр шинэ чанар гарч ирж, шинэ үгүйсгэл бий болдог бөгөөд үүнийг шинжлэх ухаанд гэж нэрлэдэг үгүйсгэхийг үгүйсгэх. Гэсэн хэдий ч үгүйсгэх нь хуучин зүйлийг устгасан гэж үзэж болохгүй. Илүү төвөгтэй үзэгдлүүдийн хажуугаар илүү энгийн үзэгдэл үргэлж байдаг. Нөгөөтэйгүүр, шинэ, өндөр хөгжилтэй, хуучнаасаа гарч ирсэн нь түүнд байсан үнэ цэнэтэй бүх зүйлийг хадгалдаг.
Гегелийн үзэл баримтлал нь бодит байдалд тулгуурласан, түүхэн асар том материалыг ерөнхийд нь нэгтгэдэг. Гэсэн хэдий ч Гегель нийгмийн амьдралын оюун санааны үйл явцыг нэгдүгээрт тавьж, ард түмний түүх бол үзэл санааны хөгжлийн биелэл гэж үздэг.
Гегелийн үзэл баримтлалыг ашиглан Маркс материалист диалектикийг бий болгосон Энэ нь оюун санааны бус, харин материаллаг хөгжлийн санаан дээр суурилдаг. Маркс хөдөлмөрийн хэрэгслийг (бүтээмжтэй хүч) сайжруулах нь нийгмийн харилцааг өөрчлөхөд хүргэдэг хөгжлийн үндэс суурь гэж үзсэн. Хөгжлийг Маркс, дараа нь Ленин үүнийг шулуун шугамаар биш, харин спираль хэлбэрээр явуулдаг цорын ганц байгалийн үйл явц гэж үзсэн. Шинэ эргэлт дээр өнгөрсөн алхмууд давтагдах боловч илүү өндөр чанарын түвшинд байна. Урагш хөдөлгөөн нь спазмтай, заримдаа сүйрлийн шинж чанартай байдаг. Тоо хэмжээ чанарт шилжих, дотоод зөрчилдөөн, янз бүрийн хүч, чиг хандлагын мөргөлдөөн нь хөгжилд түлхэц өгдөг.
Гэхдээ хөгжлийн үйл явцыг доод талаас дээд рүү чиглэсэн хатуу хөдөлгөөн гэж ойлгож болохгүй. Дэлхий дээрх өөр өөр ард түмэн бие биенээсээ хөгжлөөрөө ялгаатай байдаг. Зарим үндэстнүүд илүү хурдан, зарим нь удаан хөгжсөн. Зарим хүмүүсийн хөгжилд аажмаар өөрчлөлтүүд давамгайлж байсан бол заримынх нь хөгжилд спазмтай шинж чанартай байв. Үүнээс хамааран хуваарилна хувьслын болон хувьсгалт хөгжил.
Хувьсалнь аажмаар, удаан хугацааны өөрчлөлтүүд бөгөөд эцэстээ чанарын хувьд өөр төлөвт шилжихэд хүргэдэг.Дэлхий дээрх амьдралын хувьсал нь хамгийн тод жишээийм өөрчлөлтүүд. Нийгмийн хөгжилд хувьслын өөрчлөлтүүд нь багаж хэрэгслийг сайжруулах, амьдралын янз бүрийн салбарт хүмүүсийн хоорондын харилцааны шинэ, илүү төвөгтэй хэлбэрүүд үүсэхэд илэрч байв.
Хувьсгал- орсон байна хамгийн дээд зэрэгбүх нийтийн шинж чанартай бөгөөд зарим тохиолдолд хүчирхийлэлд тулгуурладаг урьд өмнө байсан харилцааг эрс таслахтай холбоотой эрс өөрчлөлтүүд. Хувьсгал үсрэнгүй хөгжиж байна.
Хувьсгалын үргэлжлэх хугацаанаас хамааран байдаг богино хугацааны болон урт хугацааны. Эхнийх нь нийгмийн хувьсгалууд - бүх нийгмийн амьдралын үндсэн чанарын өөрчлөлтүүд, үндэс суурьт нөлөөлдөг нийгмийн захиалга. Эдгээр байсан хөрөнгөтний хувьсгалуудАнглид (XVII зуун), Францад (XVIII зуун), социалист хувьсгалОрос улсад (1917). Урт хугацааны хувьсгал нь дэлхийн хэмжээний ач холбогдолтой бөгөөд хөгжлийн үйл явцад нөлөөлдөг янз бүрийн ард түмэн. Эхний ийм хувьсгал байсан неолитын хувьсгал . Энэ нь хэдэн мянган жил үргэлжилж, хүн төрөлхтөн зохистой эдийн засгаас үйлдвэрлэгч эдийн засаг руу шилжихэд хүргэсэн, жишээлбэл. ан агнуур, цуглуулгаас эхлээд мал аж ахуй, газар тариалан. 18-19-р зуунд дэлхийн олон оронд өрнөсөн хамгийн чухал үйл явц нь аж үйлдвэрийн хувьсгал , Үүний үр дүнд гар хөдөлмөрөөс машины хөдөлмөр рүү шилжиж, үйлдвэрлэлийн механикжуулалт хийгдсэн нь хөдөлмөрийн өртөг багатай үйлдвэрлэлийн хэмжээг мэдэгдэхүйц нэмэгдүүлэх боломжтой болсон.
Эдийн засагтай холбоотой хөгжлийн үйл явцыг тайлбарлахдаа хөгжлийн өргөн, эрчимтэй замыг ихэвчлэн ялгадаг. өргөн цар хүрээтэй зам түүхий эдийн шинэ эх үүсвэрийг татах замаар үйлдвэрлэлийг нэмэгдүүлэхтэй холбоотой; хөдөлмөрийн нөөц, мөлжлөгийг бэхжүүлэх ажиллах хүч, газар тариалангийн тариалалтын талбайг өргөтгөх. эрчимтэй зам шинжлэх ухаан, технологийн дэвшлийн ололтод суурилсан үйлдвэрлэлийн шинэ аргыг ашиглахтай холбоотой. Өргөн хүрээтэй хөгжлийн зам төгсгөлгүй биш юм. Тодорхой үе шатанд түүний чадварын хязгаар ирж, хөгжил зогсонги байдалд ордог. Хөгжлийн эрчимтэй зам нь эсрэгээрээ шинийг эрэлхийлдэг бөгөөд үүнийг практикт идэвхтэй ашигладаг, нийгэм илүү хурдацтай урагшилж байна.
Нийгмийн хөгжил нь хүн төрөлхтний оршин тогтнох түүхийн туршид тасралтгүй үргэлжилдэг цогц үйл явц юм. Энэ нь хүн амьтны ертөнцөөс тусгаарлагдсан мөчөөс эхэлсэн бөгөөд ойрын ирээдүйд дуусах магадлал багатай юм. Хүн төрөлхтөн үхсэнээр л нийгмийн хөгжлийн үйл явц тасалддаг. Хэрэв хүн өөрөө өөрийгөө устгах нөхцөлийг бүрдүүлээгүй бол хэлбэр цөмийн дайнэсвэл экологийн гамшиг, хүний хөгжлийн хязгаарыг зөвхөн оршин тогтнохын төгсгөлтэй холбож болно нарны систем. Гэхдээ тэр үед шинжлэх ухаан чанарын шинэ түвшинд хүрч, хүн сансар огторгуйд шилжих боломжтой болно. Бусад гаригууд, оддын системүүд, галактикуудыг суурьшуулах боломж нь нийгмийн хөгжлийн хязгаарын асуудлыг арилгаж чадна.
Асуулт, даалгавар
1. "Өөрчлөлт" гэсэн ангилал юу гэсэн үг вэ? Та ямар төрлийн өөрчлөлтүүдийг нэрлэж болох вэ?
2. Хөгжил бусад төрлийн өөрчлөлтөөс юугаараа ялгаатай вэ?
3. Нийгмийн өөрчлөлтийн ямар төрлийг та мэдэх вэ?
4. Диалектик гэж юу вэ? Хэзээ, хаанаас үүссэн бэ?
5. Философийн түүхийн хөгжлийн талаарх үзэл бодол хэрхэн өөрчлөгдсөн бэ?
6. Диалектикийн ямар хуулиуд байдаг вэ? Тэднийг дэмжих жишээг хэл.
7. Хувьсал, хувьсгал хоёрын ялгаа юу вэ? Эдгээр үйл явц нь ард түмэн, бүх хүн төрөлхтний амьдралд хэрхэн илэрч байсан бэ?
8. Өргөн хүрээтэй, эрчимтэй хөгжлийн замуудын жишээг өг. Яагаад нэг нь байхгүй бол нөгөө нь байж болохгүй гэж?
9. Н.А.Бердяевын мэдэгдлийг уншина уу.
“Хэрэв хэзээ ч дуусдаггүй, төгсгөлгүй бол түүх утга учиртай байж чадахгүй; Түүхийн утга учир нь төгсгөл рүү, дуусгах, төгсгөл рүү чиглэсэн хөдөлгөөн юм. Шашны ухамсар түүхэнд эхлэлтэй, төгсгөлтэй байх эмгэнэлт явдлыг хардаг. Түүхэн эмгэнэлт явдалд хэд хэдэн үйлдлүүд байдаг бөгөөд тэдгээрийн дотор эцсийн сүйрэл, бүх зүйлийг шийдвэрлэх гамшиг болж байна ... ".
Тэр түүхийн утга учрыг юу гэж үздэг вэ? Түүний санаанууд нийгмийн хөгжлийн асуудалтай ямар холбоотой вэ?
10. “Хүн төрөлхтний хөгжилд хязгаар бий юу?” сэдвээр хэлэлцүүлэг явуулна.
"Нийгэм. Нийгэм ба байгаль. Нийгмийн амьдралын хүрээ »
1. Доорх жагсаалтаас "нийгэм" гэсэн ойлголтын тодорхойлолт болж чадах заалтуудыг ол. Тэдгээрийн доор заасан тоонуудыг бичнэ үү.
1) хамтарсан үйл ажиллагаа, харилцааны төлөө нэгдсэн бүлэг хүмүүс
2) хүн төрөлхтний түүхэн хөгжлийн тодорхой үе шат
3) материаллаг ертөнц бүхэлдээ
4) манай гараг дээр амьдардаг бүх ард түмний нийлбэр
5) хүний зан үйлийн тогтвортой хэвшмэл ойлголт
6) хүмүүсийн материалыг өөрчлөх үйл ажиллагааны үр дүн
2. Нийгэм ба байгаль хоёрын харилцааны талаарх дараах дүгнэлтүүд зөв үү?
A. Байгаль бол тогтолцооны хувьд нийгмийн нэг бүрэлдэхүүн хэсэг юм.
B. Байгальд үзүүлэх нийгмийн нөлөөлөл нь үргэлж сөрөг үр дагаварт хүргэдэг.
4) хоёр дүгнэлт буруу байна
3. Диаграммд алга болсон үгийг бич.
Нийгмийн амьдралын гол чиглэлүүд
эдийн засгийн ……………… улс төрийн оюун санааны
4. Нийгмийн амьдралын оюун санааны хүрээний элементүүдэд дараахь зүйлс орно.
1) анги, нийгмийн бүлгүүд 2) улс төрийн намууд 3) ёс суртахуун 4) ажиллах хүч
5. Нийгмийн хүрээ, тэдгээрийн институци (байгууллага) хоорондын захидал харилцааг бий болгох: эхний баганад өгөгдсөн албан тушаал тус бүрээс хоёр дахь баганаас тохирох албан тушаалыг сонгоно.
6. Нийгмийн талаарх дараах дүгнэлтүүд зөв үү?
A. Нийгэм бол өнгөрсөн, одоо, ирээдүйн бүх хүн төрөлхтний юм.
Б.Нийгэм бол аливаа үйл ажиллагааг хамтран гүйцэтгэхийн төлөө нэгдсэн хүмүүсийн цогц юм.
1) зөвхөн А үнэн 2) зөвхөн В үнэн 3) хоёр дүгнэлт зөв 4) хоёр дүгнэлт буруу
7. Нийгэм гэдэг нь нарийн утгаараа:
1) хүн төрөлхтний хөгжлийн тодорхой үе шат
2) хэсэг орчинЭнэ нь хүний гараар бүтээгдсэн
3) амьд ба амьгүй байгалийн элементүүдийн багц
8. Нийгмийн талаарх дараах дүгнэлтүүд зөв үү?
A. Нийгэм бол өнгөрсөн, одоо болон хэтийн төлөв дэх бүх хүн төрөлхтнийх юм.
Б.Нийгэм бол аливаа үйл ажиллагааг хамтран гүйцэтгэхийн төлөө нэгдсэн хүмүүсийн нэгдэл юм.
1) зөвхөн А үнэн 2) зөвхөн В үнэн 3) хоёр дүгнэлт зөв 4) хоёр дүгнэлт буруу
9. Нийгэм байгальд үзүүлэх сөрөг үр дагаврыг жишээ болгон бичнэ үү.
1) бөөнөөр нь огтлохой мод 2) "байгаль орчинд ээлтэй" машин үйлдвэрлэх
3) байгалийн баялгийн экспортыг хязгаарлах
4) хорт бодисын ялгаралтыг бууруулах технологи ашиглах
10. Байгаль, нийгмийн харилцааны талаарх дараах дүгнэлтүүд зөв үү?
A. Байгаль бол нийгмийн нэг хэсэг юм.
B. Нийгэм байгальд нөлөөлж, түүнд тодорхой хэмжээний хохирол учруулдаг бол байгаль нийгэмд үзүүлэх нөлөөллийн талаар мөн адил хэлж болно.
1) зөвхөн А үнэн 2) зөвхөн В үнэн 3) хоёр дүгнэлт үнэн4) хоёр дүгнэлт буруу байна
11. Нийгмийн эдийн засгийн хүрээний үндэс нь:
1) нийгмийн харилцааны зохицуулалт
2) материаллаг бүтээгдэхүүний үйлдвэрлэл
3) нөөцийг хэмнэх технологийг хөгжүүлэх
4) төр ба бизнес эрхлэгчдийн холбоодын харилцан үйлчлэл
12. Нийгмийн хүрээний талаархи зөв дүгнэлтийг сонгож, тэдгээрийн доор заасан тоог бич.
1) Хүний үндсэн хэрэгцээ нь нийгмийн амьдралын хүрээг хязгаарлах үндэс суурь болдог
2) Нийгмийн хэм хэмжээ нь нийгмийн амьдралын хүрээг хязгаарлах үндэс суурь болдог
3) Нийгмийн амьдралын гол салбарууд нь нэлээд бие даасан бөгөөд нэгэн зэрэг салшгүй холбоотой байдаг.
4) Олон нийтийн амьдралын нэг салбарт гарсан өөрчлөлт нь бусад салбар, нийгэмд бүхэлд нь нөлөөлөхгүй
Хариулт: 13
13. Нээх гурван жишээнийгмийн хөгжилд оюун санааны салбарын нөлөө
1) Орос улсад Христийн шашныг батлах нь их гүрний хүчийг бэхжүүлэхэд хувь нэмэр оруулсан
2) Гэгээрлийн үзэл санаа нь нийгмийн үймээн самууныг бэлтгэсэн ( Францын хувьсгал 18c) гэх мэт.
14. Нийгэмээс ялгаатай байгаль
1) хүний үйл ажиллагаа нөлөөлдөг
2) хүний амьдрах орчин
3) доод талаас дээш чиглэлийг өөрчлөх
4) хүнээс бие даан хөгжих чадвартай
Нийгэм бол тогтолцоо. Олон нийттэй харилцах.
1. Нийгэмд тогтолцооны хувьд ямар шинж чанар хамаарахгүй вэ?
1) өөр хөгжил
2) бүрэн бус хөгжил
3) хөгжлийн урьдчилан таамаглах боломжгүй байдал
4) статик хөгжил
2. Олон нийттэй харилцах харилцаанд дараахь зүйл хамаарахгүй.
1) ажилд орох бичиг баримтыг бэлтгэх
2) ой дундуур нохойтой хамт алхах
3) аж ахуйн нэгжийн ажилчдын ажил хаялт
4) депутатад нэр дэвшигч сонгуулийн сурталчилгаа явуулах
3. Нийгмийн тогтолцооны элементүүдэд дараахь зүйлс орно.
1) үржил шимт хөрс
2) бүтээмжтэй хүч
3) байгалийн орчин
4) цаг уурын онцлогулс орнууд
4. Нийгмийн талаарх зөв дүгнэлтийг сонгож, тэдгээрийн доор дурдсан тоог заана уу.
1) Нийгэм нь туйлын дур зоргоороо, хяналтгүй байдаг
2) Нийгэм нь ашиг сонирхол, хүсэл тэмүүллийн өрсөлдөөнгүй байгалиас заяасан байдаг
3) Нийгэм бол тухайн улсын нийгмийн байгууллага юм
4) Нийгэм бол овог, үндэстэн, үндэстний нийгмийн зохион байгуулалт юм.
Хариулт: 34
5. "Олон нийттэй харилцах" гэсэн ойлголтод нийгмийн судлаачид ямар утгатай вэ?
Нийгмийн ухааны хичээлийн мэдлэг дээр үндэслэн нийгмийн харилцааны төрлүүдийн талаархи мэдээллийг агуулсан нэг өгүүлбэр, нийгмийн харилцааг өөрчлөх арга замыг харуулсан хоёр өгүүлбэр зохио.
Хариулт:
1) Олон нийтийн харилцаа нь хүмүүсийн практик болон оюун санааны үйл ажиллагааны явцад нийгмийн бүлгүүдийн хооронд болон тэдгээрийн дотор үүсдэг олон янзын холбоо юм.
2) Олон нийтийн харилцааг материаллаг болон оюун санааны гэж хуваадаг
3) Нийгмийн харилцааг хувьсгалт хэлбэрээр эсвэл хувьсал, шинэчлэл гэх мэтээр өөрчилж болно.
6. "Нийгэм бол хүмүүсийн хамтын амьдрал" сэдвээр дэлгэрэнгүй хариулт бэлтгэхийг танд даалгаж байна. Төлөвлөгөө гаргах, үүний дагуу та энэ сэдвийг хамрах болно. Төлөвлөгөө нь дор хаяж гурван цэгийг агуулсан байх ёстой бөгөөд үүнээс хоёр ба түүнээс дээш хэсгийг дэд зүйлд нарийвчлан тусгасан болно.
1. Нийгмийн тухай ойлголт
1) өргөн утгаараа
2) үгийн нарийн утгаараа
2. Нийгэм үүсэх нөхцөл.
3. Нийгмийн үндсэн чиг үүрэг:
1) материаллаг бүтээгдэхүүн, үйлчилгээний үйлдвэрлэл
2) хөдөлмөрийн бүтээгдэхүүний хуваарилалт
3) үйл ажиллагаа, зан үйлийн зохицуулалт
4) нөхөн үржихүй, нийгэмшүүлэх
5) оюун санааны салбарыг хөгжүүлэх
4. Нийгмийн амьдралын үндсэн чиглэлүүд:
1) улс төрийн 2) эдийн засгийн 3) нийгмийн 4) оюун санааны
5. Олон нийттэй харилцах:
1) материал
2) сүнслэг
6. Нийгмийн тогтолцооны үндсэн шинж чанарууд:
7. Нийгмийг судалдаг шинжлэх ухаанд:
1) социологи 2) философи 3) соёл судлал 4)генетик
8. Ирээдүйд нийгмийн өөрийгөө хөгжүүлэх эх үүсвэрт дараахь зүйлийг багтааж болохгүй.
1) нийгэм ба байгалийн харилцан үйлчлэл
2) оюун санааны салбарыг идеал руу хөгжүүлэх
3) хүний оршин тогтнолыг сайжруулахын тулд технологи, мэдээллийн шинэ боломжуудыг ашиглах
4) хүний статусыг эрс өөрчилдөг техносфер ба хиймэл бодит байдлын өөрийгөө хөгжүүлэх.
9. Аль шинж тэмдэг нь нийгмийг тогтолцоо гэж тодорхойлдог вэ?
1) тасралтгүй хөгжил
2) материаллаг ертөнцийн нэг хэсэг
3) байгалиас тусгаарлах
4) хүмүүсийн харилцан үйлчлэл
10. Нийгмийн тогтолцооны хувьд динамик шинж чанар нь дараахь байдлаар илэрдэг.
1) түүхэн хөгжлийн үе шатыг өөрчлөх
2) элементүүд болон дэд системүүд байгаа эсэх
3) нийгмийн давхаргажилт
4) үндсэн байгууллагуудын тогтвортой байдал
11. "Хоёр дахь мөн чанар" гэж нэрлэдэг:
1) шим мандал 2) нийгэм 3) үйл ажиллагаа 4) соёл
12. Мөн нийгэм ба байгаль -
1) биосфер руу орох
2) дуулгавартай байх ерөнхий хуулиудхөгжил
3) нийгмийн шинжлэх ухааны судалгааны объектын үүрэг гүйцэтгэдэг
4) динамик системүүд
Нийгмийг нийгмийн тогтолцоо болгон бүрдүүлдэг нийгмийн объект, үйл явц нь байнга өөрчлөгдөж байдаг: сайжирч, эсвэл эсрэгээрээ доройтож, нийгэм бүхэлдээ болон түүний харьцангуй бие даасан хэсгүүдийн хөгжлийг өдөөдөг нарийн төвөгтэй зөрчилдөөнүүдийг бий болгодог.
нийгмийн өөрчлөлт- энэ бол нийгэм, түүнийг бүрдүүлэгч бүтцийн элементүүдийн нэг төлөв байдлаас нөгөөд шилжих шилжилт юм.
Нийгэм дэх бие даасан, хувийн өөрчлөлтүүд нь ялгааг хуримтлуулж, дараа нь нэгтгэх замаар аажмаар өөрчлөгддөг. дэлхийн өөрчлөлтүүд. Тэдгээрийг тусгасан болно:
Өмнөх үеийн туршлагыг хуримтлуулах, шилжүүлэх;
Нийгмийн гишүүдийн амьдралыг хангахад шаардлагатай бараа, үйлчилгээг үйлдвэрлэх арга замд;
Нийгмийн нийгмийн ангийн бүтцэд;
Хувь хүн ба нийгмийн бүлгүүдийн хоорондын харилцааны мөн чанарт.
Нийгмийн өөрчлөлтийн гол цөм нь хувь хүмүүсийн ашиг сонирхол, зорилгын үл нийцэх, өөр өөр хүмүүстэй холбоотой зөрчилдөөн юм. нийгмийн бүлгүүд. Зөрчилдөөнийг цаг тухайд нь арилгахгүй бол нийгмийг бүхэлд нь тогтворгүй болгоход хүргэдэг нийгмийн зөрчилдөөн үүсдэг. Зөрчилдөөнийг шийдвэрлэх нь нийгмийн бүлгүүдийн бүтэц, чиг үүргийн тодорхой өөрчлөлтөөр явагддаг.
Ихэнхдээ нийгмийн бусад харилцаанд хүмүүжсэн хүмүүс амьдралын нөхцөлд дасан зохицож чадахгүй байгаатай холбоотой хувь хүн ба нийгмийн хоорондын харилцаанд бэрхшээл үүсдэг.
Нийгмийн сонголтын асуудал хямралын үед тод илэрдэг нийгмийн үүрэг, өөрөөр хэлбэл Нийгмийн тодорхой чиг үүргийг хэрэгжүүлэгчидтэй холбоотой нийгмийн хүлээлтэд нийцсэн зан үйлийн хэвшмэл ойлголт.
нийгмийн хөгжил- Нийгэмд гарч буй эргэлт буцалтгүй өөрчлөлтүүд нь түүний бүтэц, чиг үүргийн чанарын хувьд шинэ, өндөр төлөвтэй холбоотой. Өөрөөр хэлбэл, энэ нь нийгмийн доод хэлбэрээс илүү төгс төлөв рүү чиглэсэн дэвшилтэт хөдөлгөөн юм.
Нийгмийн хөгжлийн хоёр зам байдаг: хувьслын болон хувьсгалт.
нийгмийн хувьсгалшинэчлэлээс ялгаатай нь энэ нь эрс өөрчлөлт юм нийгмийн тогтолцоо, нийгмийн шинэ харилцаанд огцом шилжих. Энэ нь эрх мэдэлд байгаа хүчнүүдийн нээлттэй мөргөлдөөн дагалддаг, гэхдээ давуу байдлаа алдаж, нийгэм дэх хоёрдогч байр сууриндаа сэтгэл хангалуун бус нийгмийн бүлгүүд дагалддаг.
Нийгмийн сүйрлийн хувьсгалаас ялгаатай нь нийгмийн хөгжлийн хувьслын (шинэчлэлийн) арга зам байж болно. Тэр санал болгож байна:
Эрх баригчдын хяналтан дор өөрчлөлтийг аажмаар хэрэгжүүлэх;
Үйл ажиллагааны тогтвортой байдал, үр ашгийг нэмэгдүүлэх чиглэлд нийгмийн тогтолцоог аажмаар сайжруулах;
Эмзэг асуудлуудыг ардчилсан замаар шийдвэрлэхийг эрмэлзэх (ард нийтийн санал асуулга эсвэл улс даяар хэлэлцүүлэх);
Одоо байгаа тогтолцоог хүчирхийллийн аргаар нураахыг уриалахыг хууль тогтоомжоор хориглосон.
Шинэчлэлийн хөгжлийн замНийгэм бол устгах бус бүтээхэд чиглэсэн нийгмийн зөрчилдөөнийг арилгах хамгийн зөөлөн бөгөөд оновчтой арга юм.
3.3 Нийгмийн үйл ажиллагаа, нийгмийн харилцаа
нийгмийн үйл ажиллагаа- хувь хүн эсвэл бүлэг хүмүүсийн (үйл ажиллагааны субъект) нийгмийн үйл явц (үйл ажиллагааны объект) -ийг өөрчлөх, өөрсдийн ашиг сонирхолд захируулах зорилгоор тогтмол давтан хөндлөнгөөс оролцох. Энэ нь хүнтэй идэвхтэй харилцах хэлбэр юм нийгмийн орчин, түүний оршин тогтнох гадаад нөхцөл байдлыг ухамсартайгаар өөрчлөх, түүнчлэн хүрээлэн буй хүмүүсийн үзэл бодол, ертөнцийг үзэх үзэл, үнэ цэнийн чиг баримжааг өөрчлөхөд чиглэсэн.
Нийгмийн үйл ажиллагааны субъектууд нь тодорхой үйлдлийг гүйцэтгэгчид юм. Тэдгээрийн дотор: хувь хүмүүс байж болно; нийгмийн бүлгүүд; нийгмийн байгууллагуудболон нийгмийн институтууд.
Энэ нөхцөлд нийгмийн үйл ажиллагааны объектууд нь нийгмийн үйл ажиллагааны бүх бүтцийн түвшинд нийгмийн үйл явцаас өөр зүйл биш юм.
Нийгмийн үйл ажиллагаа нь нийгмийн тодорхой үр дагавар (үр дүн) үүсгэх хүсэл эрмэлзэлтэй хүмүүсийн зохион байгуулалттай (санаатайгаар) эсвэл аяндаа (аяндаа) хийдэг нийгмийн тодорхой үйлдлүүдээс (үйлдэл, үйлдэл, алхам) бүрдэнэ. Өөрөөр хэлбэл, нийгмийн үйл ажиллагааг хувь хүн эсвэл хэсэг бүлэг хүмүүс санаатайгаар, зорилготойгоор, эсхүл эсрэгээр, санамсаргүй нөхцөл байдлын нөлөөн дор аяндаа хийж болно.
Үйлдлийг зан үйлээс ялгах ёстой. Зан төлөвхувь хүний хийж буй үйлдлийн цогц юм. Оюутны зан төлөвийг тодорхойлохдоо багш түүний хийсэн үйлдлийн (үйлдэл) ерөнхий үнэлгээг өгдөг. Өөрөөр хэлбэл, үйлдэл нь тухайн хүний зан төлөвийг тодорхойлдог.
нийгмийн харилцаа, эсвэл харилцан үйлчлэл нь хувь хүмүүсийн бие биедээ тогтмол нөлөөллийг агуулдаг бөгөөд үүний үр дүнд нийгэмд эсвэл түүний элементүүдийн хооронд шинэ нийгмийн харилцаа шинэчлэгдэж, бий болдог. Интерактив гэж нэрлэгддэг дор хаяж хоёр субъект нийгмийн харилцан үйлчлэлд оролцдог. Тэдний интерактив үйлдэл нь бие биедээ чиглэсэн байх ёстой.
Нийгмийн харилцан үйлчлэлийн олон янз байдал нь харилцан үйлчлэлийн субъектуудын хоорондын нийгмийн харилцааны олон янз байдлаас ихээхэн хамаардаг.
Нийгмийн харилцаа холбоо- эдгээр нь хамтарсан үйл ажиллагааны явцад бий болсон хувь хүмүүсийн бие биенээсээ хамаарал юм. Нийгмийн харилцаа холбоо нь нийгмийн харилцаа (богино хугацааны, гүехэн холболт) эсвэл нийгмийн харилцаа (зарим хүмүүсийн зан байдал бусдын үйл ажиллагааг үүсгэдэг нийгмийн харилцааны цогц систем) хэлбэрээр илэрч болно.
нийгмийн харилцаа- эдгээр нь нийгмийн хамтын нийгэмлэг, нийгмийн байгууллагуудын үйл ажиллагааны хүрээнд хөгжиж буй нийгмийн харилцааны тогтвортой, зуучлагдсан хэлбэрүүд юм.
Нийгмийн харилцаа нь бүтэц, харилцааны шинж чанараараа ялгаатай байдаг.
Хувь хүмүүсийн хооронд, жишээлбэл, хайр дурлал, дайсагнал, бараа, үйлчилгээ солилцох, хамтарсан хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа;
Бүлэг (анги, угсаатны бүлэг, нийгмийн институци болон бусад нийгэмлэг) хооронд ижил эсвэл эсрэг талын ашиг сонирхлын талаар ихэвчлэн нийгмийн хөдөлмөрийн үр дүнг хуваарилахтай холбоотой байдаг. Нийгмийн харилцаа нь энгийн харилцан үйлчлэлээс ялгаатай нь хувь хүмүүст урт хугацааны, давтагддаг, тиймээс тогтвортой байдаг гэж ойлгогддог.
Гол ойлголтууд: нийгмийн өөрчлөлт ба нийгмийн хувьсгал; нийгмийн хөгжлийн түвшин, чиглэл; нийгмийг өөрчлөх консерватив, шинэчлэлт, хувьсгалт хандлага; шинэчлэл, хувьсгалын харьцаа, шалтгаан нийгмийн хувьсгалууд.
Бүтцийн нарийн төвөгтэй, динамик нийгмийн тогтолцоо болох нийгмийг бүрдүүлдэг олон тооны харьцангуй бие даасан нийгмийн объект, үйл явц байнга өөрчлөгдөж байдаг. Нийгмийн өөрчлөлтүүдгэдэг нь нийгэм буюу түүнийг бүрдүүлэгч бүтцийн элементүүдийн нэг төлөв байдлаас нөгөөд шилжих шилжилт юм. Эдгээр нь аливаа нийгмийн зайлшгүй бөгөөд зайлшгүй шинж чанар юм.
Нийгмийг урагшлахыг урамшуулан дэмж нийгмийн зөрчилдөөн . Гэсэн хэдий ч тэдгээрийг цаг тухайд нь шийдвэрлэхгүй бол нийгмийн хувьсгал, өөрөөр хэлбэл, нийгмийн амьдралын бүхий л салбарт гүнзгий бөгөөд удаан үргэлжилсэн хямрал. Хувьсгалын дараа ихэвчлэн гашуун үйл явц эхэлдэг бөгөөд нийгмийн шинэ харилцаа үүсдэг бөгөөд энэ нь ихэвчлэн өмнөхөөсөө бага үр дүнтэй, ихэвчлэн муу байдаг.
Нийгмийн өөрчлөлт ба нийгмийн зөрчилдөөн
Нийгэм дэх нийгмийн өөрчлөлтүүд олон янз байдаг хэлбэрүүд илрэлүүд:
● өмнөх үеийн туршлагыг хуримтлуулах, хадгалах, шилжүүлэх арга замаар;
● нийгмийн гишүүдийн амьдралыг хангахад шаардлагатай бараа, үйлчилгээг үйлдвэрлэх арга;
● нийгмийн давхарга, нийгмийн мэргэжлийн бүтцэд;
● динамизмд нийгмийн хэм хэмжээнийгэм дэх үйл явцыг зохицуулдаг үнэт зүйлс;
● хувь хүмүүс болон олон тооны нийгмийн бүлгүүд, нийгмийн байгууллагуудын хоорондын харилцааны шинж чанар.
Динамик байгаа үед хувь хүн ба нийгмийн харилцаанд онцгой бэрхшээл үүсдэг хувиргалтнийгмийн харилцаа, өөрөөр хэлбэл, богино хугацаанд нийгмийн бүх салбарт хэм хэмжээ, үнэт зүйлсийн эрс өөрчлөлт. Жишээлбэл, хуучин ЗХУ задран унасны дараа түүний нутаг дэвсгэр дээр шинээр байгуулагдсан шинэ мужуудад ийм үйл явц ялангуяа тод илэрч байв. Нөхцөл байдал дахь нийгмийн өөрчлөлт нь нарийн төвөгтэй, шийдвэрлэх боломжгүй асуудлуудыг зайлшгүй дагалддаг. зөрчилдөөн , одоо ч гэсэн өөрсдийгөө мэдрүүлсээр байна.
Нийгмийн зөрчилдөөн- энэ бол хувь хүн, янз бүрийн нийгмийн бүлгүүд, нийт нийгмийн ашиг сонирхол, зорилгын хоорондох зөрчил юм. Хэрэв цаг тухайд нь шийдвэрлэхгүй бол зөрчилдөөн хуримтлагдаж, эрчимжих хандлагатай байдаг. Энэ тохиолдолд байх болно нийгмийн зөрчилдөөн энэ нь нийгмийн харилцааг тогтворгүй болгоход хүргэдэг.
Шилжилтийн үеийн нийгмийн тогтолцоонд, нийгмийн харилцааны нийгэм-эдийн засаг, улс төрийн өөрчлөлт эрчимтэй өөрчлөгдөж байгаа нөхцөлд зөрчилдөөн нь нарийн төвөгтэй, өндөр динамик шинж чанартай байдаг.
Жишээлбэл, Беларусийн бүс нутгийн аль нэг хотын хүн амын дунд явуулсан санал асуулгын дүнгээс үзэхэд сүүлийн хэдэн арван жилийн нийгмийн гол асуудлын талаархи санал асуулгад оролцогчдын үнэлгээ хоёрдмол утгагүй тараагдахгүй байна. 1980, 1985, 1990, 1995, 2000, 2005 онуудад төлөөллийн түүвэр дээр зохиогчийн оролцоотойгоор хийсэн харьцуулсан судалгааны үр дүнг доор харуулав.
1980 онд нэн даруй шийдвэрлэх шаардлагатай хамгийн чухал асуудлуудын нэгд оролцогчид "орон сууцны барилгын ажил"-ыг эхний ээлжинд нэрлэжээ. Санал асуулгад оролцогчдын 62 хувь нь ийм бодолтой байна. Цаашид нийслэлийн хэмжээнд шийдэгдээгүй байгаа асуудлуудыг “хүнсний хангамжийг сайжруулах” (51%), хотын тээврийг хөгжүүлэх (46%), “архидан согтуурах, танхайрах зэрэг нийгмийн гаж үзэгдэлтэй тэмцэх” (42%) гэсэн дарааллаар эрэмбэлсэн байна. ). Санал асуулгад дурдсан бусад асуудлууд нь судалгаанд оролцогчдын хувьд тийм ч чухал биш байсан.
Таван жилийн дараа буюу 1985 онд хотын оршин суугчдын хувьд "орон сууц барих" (73%), "архидан согтуурах, танхайрах болон бусад нийгэмд харш үзэгдлүүдтэй тэмцэх" (52%), "эмнэлгийн байгууллагуудын ажлыг сайжруулах" зэрэг нь онцгой ач холбогдолтой болсон. ” (52%), “Хүнсний бүтээгдэхүүний хангамжийг сайжруулах” (37%), “Үйлдвэрийн бүтээгдэхүүний нэр төрлийг нэмэгдүүлэх” (35%) зэрэг багтсан байна.
1990 оны хариу үйлдэл нь тухайн үеийнхээ онцлог шинж болсон. Судалгаанд оролцогчид нэн тэргүүнд тулгамдаж буй асуудлуудаар “хүнсний бүтээгдэхүүний хангамжийг сайжруулах” (87%), үйлдвэрлэсэн барааны нэр төрлийг нэмэгдүүлэх (79%) зэргийг нэрлэжээ. “Орон сууц барих” (67%), “эмнэлгийн байгууллагуудын ажлыг сайжруулах” (48%), “Согтуурах, танхайрах болон бусад нийгэмд харш үзэгдлүүдтэй тэмцэх” (30%) зэрэг сэдвүүд хэвээр үлдсэн байна.
1995 оны хариултууд нь уламжлалт үнэлгээнээс эрс ялгаатай. "Согтуурах, танхайрах болон бусад нийгэмд харш үзэгдлүүдтэй тэмцэх" асуудал нь хотын хүн амын дунд хамгийн түрүүнд (73%) гарч ирдэг. Түүгээр ч барахгүй энэ хүчин зүйлийн сүүлийн хэсэгт буюу гэмт хэрэгтэй тэмцэх асуудалд онцгой анхаарал хандуулсан бололтой. Тухайн үед судалгаанд оролцогчид “эмнэлгийн байгууллагуудын ажлыг сайжруулах” (71%), “орон сууц барих” (70%), дахин “хотын тээврийн хөгжил” (55%) зэрэгт ихээхэн санаа зовж байсан. 1985, 1990 онд хотын оршин суугчдын ердөө 18, 15 хувь нь л сүүлийн асуудалд санаа зовж байжээ.
2000 онд хийсэн судалгаагаар "эмнэлгийн байгууллагын үйл ажиллагааг сайжруулах" (91%), "архидан согтуурах, танхайрах болон бусад нийгмийн гаж үзэгдэлтэй тэмцэх" (80%), "орон сууц барих" (74%) гэсэн өөр дарааллаар эрэмбэлсэн байна. ), “Хотын тээврийн хөгжил” (64%).
2005 онд "эмнэлгийн байгууллагуудын ажлыг сайжруулах" (73%), "архидан согтуурах, танхайрах болон бусад нийгэмд харш үзэгдлүүдтэй тэмцэх" (44%), "орон сууц барих" (51%), "эмнэлгийн байгууллагуудын үйл ажиллагааг сайжруулах" гэсэн эерэг хандлага ажиглагдаж байна. хотын тээврийн хөгжил” (44%).
Нийгэмд тасралтгүй өөрчлөлт гарч байгаа нөхцөлд энэ нь улам хэцүү болж байна дасан зохицох тодорхой хувь хүмүүс шинэ, хурдацтай өөрчлөгдөж буй амьдралын нөхцөл, зарчимд. Нийгмийн сонголтын асуудал байнга гарч ирдэг бөгөөд энэ нь хувь хүн шинэ зүйлийг туршиж үзэхэд тайвшрах хэлбэрээр илэрдэг. нийгмийн үүрэг,өөрөөр хэлбэл, нийгмийн тодорхой чиг үүргийг хэрэгжүүлэгчидтэй холбоотой нийгмийн хүлээлтэд нийцсэн зан үйлийн хэвшмэл ойлголтууд. Хүн амын дийлэнх нь өөрт нь ер бусын байдаг нийгмийн үүрэгт дасан зохицож чадахгүй (жишээлбэл, бизнес эрхлэгч, тариачин гэх мэт). Эдгээр дүрүүдийг эзэмшихийн тулд ихэвчлэн бага наснаасаа "сургагдсан" хүмүүсийн эсрэг байдаг, тодорхой нийгмийн уян хатан байдал болон ур чадвар .
Хүн бүр ийм нөхцөл байдалд өөрийгөө, "би"-ээ олж чаддаггүй. Ялангуяа ахмад үеийнхэнд хэцүү байдаг. Тиймээс тэдний өмнөхийг сэргээх (амилуулах) хүсэл эрмэлзэл нийгмийн хэм хэмжээ, өөрөөр хэлбэл, ийм дүрэм журам зан байдал, нийгмийн ийм хэлбэрүүд хяналт Энэ нь хувь хүний үйл ажиллагаа, шинэ үнэт зүйлд дасан зохицох хувийн чадварын дутагдлыг нөхөх болно.
Үзэл баримтлалыг сонгох, уламжлалт бус нийгмийн үүрэгт дасан зохицох, шинэ хэм хэмжээ, үнэт зүйлсийг өөртөө шингээх нь тасралтгүй үргэлжлэх үйл явц гэж үзэж болно. хувь хүний нийгэмшүүлэх эсвэл бүр тодруулбал түүнийг дахин нийгэмшүүлэх. Өөрөөр хэлбэл, энэ үйл явц нь хувь хүний хүмүүжилтэй холбоотой биш, харин түүний "дахин боловсролтой" холбоотой юм. Энэ нь нас, нийгмийн байдлаас үл хамааран нийгмийн бүх гишүүдийн эрх ашгийг хөндөж, социологийн цогц дүн шинжилгээ хийхийг шаарддаг.
Тийм учраас энэ нь маш чухал юм мэдээлэл Iтухайн орон нутаг бүрийн нийгмийн хөгжлийн зөрчилдөөнийг арилгахад чиглэсэн эерэг өөрчлөлт, хийж буй үйл ажиллагааны талаар. Социологийн судалгааны мэдээлэл энд онцгой чухал байр суурь эзэлдэг.
Нийгмийн нийгмийн хөгжлийн түвшин
нийгмийн хөгжилНийгэм, өөрөөр хэлбэл түүний бүтэц, чиг үүргийн чанарын хувьд шинэ төлөвийн чиглэлд эргэлт буцалтгүй өөрчлөлт, өөрөөр хэлбэл энэ нь нийгмийн доод хэлбэрээс өндөр түвшинд шилжих дэвшилтэт хөдөлгөөн юм. .
Нийгэм түргэвчилсэн байдлыг мэдэрч магадгүй сайжруулалт эсвэл эсрэгээрээ агуулж болно доройтол болон сүйрэл . Янз бүрийн байдаг түвшин (үе шат) нийгмийн хөгжил
1. Бүрэлдэхүүннийгмийн тогтолцоо. Ихэвчлэн хугарлын дараа түүхэн үйл явдалхувьсгал, дайн, эдийн засгийн гүн хямрал гэх мэт. Ийм үйл явц нь ихэвчлэн дагалддаг:
● нийгэм дэх харилцааг зохицуулдаг нийгмийн хэм хэмжээ, үнэт зүйлсийн өөрчлөлт;
● шинээр үүсэх нийгмийн институтууд;
● бусад олон нийтийн харилцааны тогтолцоонд шилжих.
2. Ахиц дэвшил нийгэм, өөрөөр хэлбэл түүнийг илүү төгс төлөвт шилжүүлэх. Энэ зорилгоор тэдгээрийг ашигладаг шинэчлэлнийгмийн нийгмийн бүтцийг өөрчлөх, бүрдүүлэгч элементүүдийн хоорондын илүү үр дүнтэй харилцан үйлчлэлд чиглэсэн. Ийм үйл явц нь ихэвчлэн дагалддаг:
● нийгмийн хөгжлийн боломжит арга замыг тодорхойлдог ашиг сонирхол, үзэл бодол, санаа бодлын зөрчилдөөн;
● шинэчлэлд ашиг сонирхлыг нь харгалздаггүй нийгмийн бүлэг, давхаргын эсэргүүцэл;
● шинэ зүйлд үргэлж эргэлзээ төрүүлдэг нийгмийн консерватив хэсэгт эргэлзэх байдал.
3. Нөхөн үржихүйөмнөх жилүүдэд хөгжсөн уламжлалт төрийн нийгмийн харилцаа. Гол ажил бол нийгмийг анхны байдалд нь байлгах явдал юм. Энэ бол консерватив чиглэсэн нийгмийн үйл явцын хандлага зогсонги байдал олон нийтийн харилцаанд. Эндээс нийгмийн үйл явцад хоёр эсрэг тэсрэг хандлага гарч ирдэг.
● одоо байгаа нийгмийн тогтолцоог хадгалахыг эрмэлзэх;
● өөрчлөх, шинэчлэл, хувьсгалын дэглэмд шилжүүлэх оролдлого.
Хэрэв эхний чиг хандлагыг өнөөгийн нийгмийн нөхцөлд аль хэдийн тодорхой амжилтанд хүрсэн хүмүүс дэмжиж байгаа бол хоёрдахь хувилбарыг одоогийн тогтолцоонд байр сууриа сайжруулах хэтийн төлөвгүй байгаа нийгмийн хэсгүүд санаачилж байна.
4. Ялзралнийгмийн тогтолцоо нь эрх мэдлийн хямрал, шинээр гарч ирж буй тогтолцоог арилгах чадваргүй холбоотой нийгмийн тогтолцоог аажмаар эсвэл хувьсгалт байдлаар устгах үйл явц юм. зөрчилдөөн :
Ийм нийгэмд өөр өөр, ихэвчлэн эсрэг тэсрэг ашиг сонирхол бүхий нийгмийн бүлгүүд харилцан үйлчилдэг. Тиймээс нийгэмд хүргэдэг нөхцөл байдал үргэлж байдаг хурцадмал байдал. Зарим нь амьдарч буй нийгэмдээ сэтгэл хангалуун байдаг. Тиймээс тэд үүнийг хадгалахыг хичээдэг. Бусад нь үндсийг нь өөрчлөхгүйгээр сайжруулахыг хичээдэг. Нөгөө хэсэг нь нийгмийн тогтолцоог сүйрүүлж, өөрт ашигтай тогтолцоогоор солихыг эрмэлздэг.
Шинэчлэл ба хувьсгалын хамаарал
Нийгэмтэй холбоотой дээр дурдсан байр суурийн дагуу бие биетэйгээ бараг нийцэхгүй гурван зүйл байдаг албан тушаал:
1. Консервативхандлага (лат. conserver: хадгалах, хамгаалах) - давамгайлж буй нийгмийн харилцаатай тохиролцох. Нийгмийг байгаагаар нь хүлээж авдаг. Тэд үүнийг өөрчлөхийг хүсэхгүй байна.
2. Шинэчлэгчхандлага (лат. reformare: хувиргах, засах) - нийгмийг хэсэгчлэн өөрчлөх, бага зэрэг засах, ашиглах хүсэл. шинэчлэл. Эрх баригч бүлгүүд нийгэмд тэргүүлэх байр сууриа хадгалахын тулд олон нийтэд буулт хийж, шинэчлэл хийх хандлагатай байдаг.
3. Хувьсгалтхандлага (лат. revolution: эргэлт, эргэлт) - тусламжтайгаар нийгмийн харилцааг эрс, эрс өөрчлөх хүсэл эрмэлзэлтэй холбоотой. хувьсгал. Энэ нь хуучин нийгмийн тогтолцоог устгах, өмнөх нөхцөлд дарлагдсан хүмүүсийн дунд байсан нийгмийн бүлгүүдийн ашиг сонирхолд илүү нийцсэн нийгмийн шинэ харилцаагаар солих шаардлагад илэрдэг.
Нийгмийн хувьсгал,Дургүй шинэчлэл - энэ бол нийгмийн тогтолцооны огцом өөрчлөлт, нийгмийн шинэ харилцаанд огцом шилжих явдал юм. Энэ нь эрх мэдэлд байгаа хүчнүүдийн нээлттэй мөргөлдөөн дагалддаг ч нийгэм дэх байр сууриа сэтгэл хангалуун бус нийгмийн бүлгүүдтэй давуу байдлаа алдаж байна.
Нийгмийн хувьсгалын өмнөхөн зөрчилдөөн маш хурцдаж байна.
● төвөөс зугтах хандлага интеграцийн процессоос давамгайлж эхлэх;
● эрх баригчдын гаргасан шийдвэрийг хорлон сүйтгэж, хэрэгжүүлдэггүй;
● олны дургүйцэл эрс нэмэгддэг;
● бүтээх гэхээсээ илүү сүйтгэх зорилготой уриа лоозонгууд түгээмэл болсон;
● засгийн эрхэнд гарахдаа олон түмний дургүйцлийг ашигладаг шинэ, дур булаам зан чанарууд гарч ирэв.
Нийгмийн хувьсгалууд нь эдийн засаг, улс төр, сэтгэл зүйн гэх мэт цогц нөлөөллийн үр дүнд үүсдэг. нөхцөл, хүчин зүйл. Шинжлэх ухааны чиглэлээр өрсөлд янз бүрийн цэгүүддээр харах хувьсгалын шалтгаанууд.
Жишээлбэл, К.Маркс Бүтээгч хүч ба үйлдвэрлэлийн харилцааны хоорондын зөрчилдөөн хурцадсаны үр дүнд хувьсгал гардаг гэж үздэг. В.Ленин Энэ дүгнэлтийг хувьсгалт нөхцөл байдлын зайлшгүй шаардлагаар нэмсэн: "хуучин аргаар" удирдаж чадахгүй "дээд"-ийн хямрал, "хуучин аргаар" амьдрахыг хүсдэггүй "доод анги" -ын ядуурал.
Нэр хүндтэй социологич П.Сорокин Нийгмийн хувьсгалын шалтгааныг ихэнх хүмүүсийн "үндсэн зөн совин"-ыг хангах боломжгүй гэж үзсэн. Тэрээр тэдэнд хоол хүнс, хувцас хунар, орон байр, өөрийгөө хамгаалах, үр удмаа үлдээх, түүнчлэн эрх чөлөө, өөрийгөө илэрхийлэх, өрсөлдөх чадвар, бүтээлч үйл ажиллагааны хэрэгцээ гэж тодорхойлсон.
Олон орчин үеийн зохиолчид , Хувьсгалын шалтгааныг хүмүүсийн тэгш байдлын хүсэл эрмэлзэлээр тайлбарлаж, энэ цогцолбортой холбодог ихэвчлэн антагонист шинж чанарыг олж авдаг нийгмийн зөрчилдөөн.
Нийгмийн хувьсгалын нийгэмд үзүүлэх зайлшгүй хор уршиг нь хүсээгүй юм. Хамгийн тохиромжтой хувьслын замнийгмийн өөрчлөлт. Тэр санал болгож байна:
● үйл ажиллагааны тогтвортой байдал, үр ашгийг нэмэгдүүлэх чиглэлд нийгмийн тогтолцоог үе шаттайгаар шинэчлэх;
● төрийн байгууллагуудын хяналтан дор нийгэм дэх өөрчлөлтийг аажмаар хэрэгжүүлэх;
● эмзэг асуудлуудыг ардчилсан аргаар шийдвэрлэхийг эрмэлзэх (ард нийтийн санал асуулга эсвэл улс даяар буруушаах замаар);
● одоогийн тогтолцоог хүчирхийллийн аргаар устгахыг уриалахыг үндсэн хуулиар хориглох.
Энэ бүхэн нийлээд нийгэм дэх нийгмийн зөрчилдөөнийг арилгах хамгийн зөөлөн бөгөөд үр дүнтэй арга нь сүйрүүлэх бус бүтээх зорилготой юм шиг санагддаг.
Хяналтын асуулт, практик даалгавар
1. нийгмийн өөрчлөлтнийгэм, дэлхий дахины өөрчлөлт. Нийгмийн өөрчлөлтийн илрэлийн үндсэн хэлбэрүүд.
2. Нийгмийн нийгмийн өөрчлөлтийн нөхцөлд нийгмийн зөрчилдөөн үүсэх зайлшгүй байдал.
3. "Нийгмийн үүргийн хямрал" гэж юу вэ? Үүний шалтгаан юу вэ?
4. Нийгмийн нийгмийн хөгжлийн шинж тэмдэг, үндсэн шинж чанарууд. Нийгмийн хөгжлийн түвшин (үе шат).
5. Нийгмийн тогтолцоо бүрэлдэх ямар шинж чанартай вэ?
6. Нийгмийн хөгжлийн дэвшилтэт хувилбарын онцлог.
7. Нийгмийн харилцааны нөхөн үржихүйд ямар чиг хандлага давамгайлж байна вэ?
8. Нийгмийн тогтолцооны сүйрэлд ямар хүчин зүйл нөлөөлж болох вэ?
9. Нийгмийн хөгжлийн талаархи гурван үзэл бодол:
9.1. Консерватив байр суурийн онцлог. Түүний дэмжигч хэн бэ?
9.2. Консерватизмын байр суурь ямар зарчим, нийгмийн ямар бүлэгт тулгуурласан бэ?
9.3. Энэ нь ямар тохиолдолд илэрч, нийгэмд хувьсгалт өөрчлөлт гарахад юу нөлөөлдөг вэ?
10. Нийгмийн хувьсгал гэж юу вэ? Энэ нь шинэчлэлтэй ямар холбоотой вэ?
12. Нийгмийн хөгжлийн хувьслын аргын давуу тал.
4-р бүлгийн нэмэлт уншлага
Дмитриева Е.В. Анагаах ухааны социологиос эрүүл мэндийн социологи хүртэл Социологийн судалгаа, 2003, No11.
Муздыбаев К. Хувь хүний өөдрөг үзэл ба гутранги байдал // Социологийн судалгаа, 2003, № 12.
Науменко Т.В. Социологийн мэдлэгийн бүтцэд олон нийтийн харилцааны социологи // Социологийн судалгаа, 2003, № 9.
Нечаев В.Я. Институцичлал нь социологийн үзэгдэл ба ангилал болох // VMU, Цуврал 18, 2001, №3.
Ротман Д.Г., Веремеева Н.П., Левицкая И.В., Правадивец В.В. Харизмын Беларусийн хувилбар // Социологийн судалгаа, 2003, №3.
Самсонова М.Н. Оросын сургуулийн сурагчдын улс төрийн нийгэмшил // VMU, цуврал 18, 2001, №3.