Savaş gazileri (emekliler), emek, Silahlı Kuvvetler ve kolluk kuvvetlerinin tüm Rusya kamu örgütü. Organizasyon hakkında: Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı Rusya Federasyonu silahlı kuvvetleri gazilerinin tüm Rusya kamu organizasyonu

Amacımız, Anavatanımızı faşist işgalcilere karşı savunan, arkada çalışan ve işlerine ve Anavatan'a - Büyük Vatanseverlik Savaşı ve Emek gazilerine bağlı olanlara yardım etmek ve onlara iyi bir yaşam standardı sağlamaktır.

Kuruluşumuz 30 yılı aşkın süredir faaliyet göstermektedir. O yeniden kuruldu Sovyet zamanı 17 Aralık 1986'da “perestroyka” yıllarında savaş ve emek gazilerinin kuruluş konferansında. Aynı zamanda örgütün bölgesel şubeleri oluşturuldu - bölgesel, bölgesel ve cumhuriyetçi Gaziler Konseyleri. Tüm Birlik Gaziler Konseyi'nin ilk başkanı, CPSU Merkez Komitesi Politbüro'nun eski bir üyesi olan 72 yaşındaki Kirill Mazurov'du.

27 Kasım 1991'de SSCB'nin çöküşünün arifesinde, örgüt yeni bir isim benimsedi - “Tüm Rusya Savaş, Çalışma, Silahlı Kuvvetler ve Gaziler (Emekliler) Kamu Örgütü ve kanun yaptırımı"bugün hala yürürlüktedir. Kuruluşun tüm bölgelerde bölgesel şubeleri bulunmaktadır. Rusya Federasyonu. Örgütün hemen hemen tüm bölgesel şubelerinin kendi yerel şubeleri (ilçelerde ve şehirlerde) ve şehirlerin, köylerin ve kasabaların mikrobölgelerinde ana şubeleri vardır.

Şu anda Rusya'da gazilere yardım eden en büyük kamu kuruluşuyuz. Örgütün 2017 yılı için beyan edilen kayıtlı üye sayısı 28 milyon kişidir. Kuruluşumuzun 85 bölge temsilciliği, 2.687 ilçe, ikamet yerinde 72.460 gazi ilköğretim kurumu, işletme ve kurumlarda 45, yüksek öğretim kurumlarında 60'ı bulunmaktadır. Şubeler bölümünde önemli temsilciliklerin ayrıntılı bir listesini görebilirsiniz.

Savaş gazileri, Büyük Vatanseverlik Savaşı'nın ön cephesindeki ateşli yollarda onurla yürüyen, hayatın tüm sınavlarına katlanan ve savaşı Berlin'de Zaferle bitiren çok ilginç ve sıradışı bir nesildir.

Gaziler tarihin ana tanıkları ve katılımcılarıdır Sovyet devleti Ve modern Rusya. Çocuklukları ülkenin kolektifleştirilmesi döneminde, gençlikleri ilk beş yıllık plan yıllarında geçmiş, savaş öncesi yıllarda da genç olarak Kızıl Ordu'nun muharebe operasyonlarına katılmışlardır. Nazilere karşı acımasız bir savaşta vatanlarını savundular ve Rusya, Ukrayna, Belarus, Moldova ve Baltık cumhuriyetlerinin işgal altındaki şehir ve köylerini kurtardılar. Avrupa halklarının faşizmden kurtuluşunu getiren Sovyet askerleriydi!

Huzurlu savaş sonrası yıllar Cephedeki askerler, yok edilen ulusal ekonomiyi ayağa kaldırdı, dev fabrikalar inşa etti, fabrikalar ve kollektif çiftlikler yönetti, okullarda ve enstitülerde geleceğin kozmonotlarına eğitim verdi, Sosyalist Emek Kahramanlarını ve üretimdeki ünlü liderleri eğitti.

Artık onlara yardım etmemizin, onları özenle kuşatmamızın ve onurlu bir yaşlılık geçirmelerini sağlamamızın zamanı geldi. Sonuçta şu anda bile yaşam koşulları oldukça zor, dolayısıyla gerçekten desteğimize ihtiyaçları var.

Çalışmamızın bir parçası olarak aşağıdaki görevleri çözüyoruz:

• gazilerin medeni, sosyo-ekonomik, çalışma ve kişisel haklarının korunması;
• gazilerin mali durumunun, tıbbi ve tüketici hizmetlerinin iyileştirilmesi;
• gazilere ve aile üyelerine hukuki yardım;
• zor yaşam koşullarındaki gazilere yönelik hedefe yönelik yardım;
• ülke genelinde gönüllü hareketinin geliştirilmesi;
• gençliğin yurtsever eğitimi;
• askeri tarihi eser.

HANGİ SORUNLARI ÇÖZÜYORUZ?

Gazilerin medeni, sosyo-ekonomik, çalışma ve özlük haklarının korunması.
Ne yazık ki, savaş ve emek gazilerine yönelik sosyo-ekonomik destek sisteminin şu anda bile bir takım önemli eksiklikleri var. Emekli maaşlarının ve sosyal yardımların ödenmesinde düzenli gecikmeler yaşanıyor ve sosyal yardımlarda ve tıbbi bakım kotalarında eksiklikler yaşanıyor. Ortaya çıkan her sorunu anlamaya çalışıyoruz, ödemelerin zamanında yapılmasını ve tüm avantajlara uyulmasını sağlamaya çalışıyoruz ve ilgili tüm prosedürleri mümkün olduğunca basitleştiriyoruz.

Gazilerin mali durumunun, tıbbi ve tüketici hizmetlerinin iyileştirilmesi.
Bugün savaş ve emek gazilerinin %40'ından fazlası, zamanında ve kaliteli tıbbi bakım almak, apartman ve evlerde onarım yapmak, ilaç, kıyafet, yiyecek ve ev eşyası satın almak için mali desteğe ihtiyaç duyuyor. Yüzde 10'dan fazlasının evde bakıma ihtiyacı var ve yüzde 20'den fazlasının özel sosyal kurumlara (bakımevleri ve yatılı okullar) yerleştirilmesi gerekiyor. Toplanan parayla gazilere bireysel hedefli destek sağlıyoruz (örneğin tekerlekli sandalye ve ilaç satın almak, daireleri yenilemek, evde yardım etmek için sosyal hizmetlerin çalışmalarını organize etmek ve çok daha fazlası).

Gazilere ve aile üyelerine hukuki yardım.
Hayatımız oldukça öngörülemez ve bazen yetkin bir avukatın desteğini gerektiren sorular ortaya çıkarıyor. Şu anda nitelikli hukuki destek çok pahalıdır. Gazilerin başvurularını kabul ediyoruz ve günlük zor durumlarda hukuki yardım sağlamaya çalışıyoruz.

Ülke çapında gönüllü hareketinin geliştirilmesi.
Gazilere ve yaşlılara yardım etmenin en güçlü araçlarından biri gönüllülerdir. Gönüllü hareketinin geliştirilmesi kuruluşumuzun en önemli görevlerinden biridir. Şu anda “Zafer Gönüllüleri” gönüllü kuruluşuyla iş birliği yapıyor, yardım projeleri düzenliyor ve gönüllü hareketinin yaygınlaşması için çeşitli önlemler alıyoruz.

Şart II. Tüm Rusya Konferansı'nda kabul edildi
27 Kasım 1991, değiştirilip kabul edildiği şekliyle
17 Aralık 1996, 14 Aralık 2000,
16 Kasım 2017 (yeni baskı)

2017

1. GENEL HÜKÜMLER

1.1. Savaş gazileri (emekliler), Silahlı Kuvvetler ve kolluk kuvvetlerinin (bundan böyle Örgüt olarak anılacaktır) tüm Rusya kamu örgütü, üyeliği olan ve bir kamunun örgütsel ve yasal biçiminde oluşturulmuş kitlesel bir kamu derneğidir. Hedeflere ulaşmak için ortak çıkarlar temelinde birleşmiş vatandaşların inisiyatifiyle örgütlenen örgüt.

1.2. Örgüt, çalışmalarını özyönetim, gönüllü katılım, eşitlik, yasallık ve şeffaflık ilkeleri üzerine inşa ediyor.

1.3. Kuruluş, Rusya Federasyonu Anayasası, Rusya Federasyonu mevzuatı ve bu Şart uyarınca Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yarısından fazlasının topraklarında faaliyet göstermektedir.

1.4. O zamandan bu yana organizasyon devlet kaydı Tüzel kişi olması, ayrı bir mülk sahibi olması ve bu mülkle ilgili yükümlülüklerinden sorumlu olması, kendi adına mülkiyet ve mülkiyet dışı haklar edinip kullanabilmesi, sorumluluk üstlenebilmesi, mahkemelerde davacı ve davalı olabilmesi, bağımsız bir bilançoya sahip olması, Rusya Federasyonu bankalarında ve yurt dışında kanunla belirlenen usule uygun olarak açılan hesaplar, tam adlarıyla mühürler, pullar ve formlar.

1.5. Kuruluşun kendine ait sembolleri vardır: amblem ve bayrak.

1.5.1. Örgütün amblemi, ortasında hayali bir daire içinde dikey olarak altın bir orak ve çekiç bulunan bir görüntüdür, çekiç orak bıçağını geçer ve orak sapının sağında yer alır ve dairenin merkezinde biter, bir süngü stilize edilmiş görüntüsü, soldaki orak sapına bitişiktir ve orak sapının tabanından aşağıdan yukarıya doğru yarım daire şeklinde bir defne dalı, çekicin üzerinde bulunan orak bıçağına simetrik olarak tasvir edilmiştir. beş köşeli yıldız içinde ince beyaz bir çerçevenin vurgulandığı kırmızı ve hayali bir dairenin kenarı boyunca büyük harflerleİsim kırmızıyla yazılmış Tüm Rusya örgütü savaş ve emek gazileri."

1.5.2. Örgütün bayrağı, yan boyutları 2:3 oranında olan dikdörtgen şeklinde, ortasında dikey olarak yerleştirilmiş, çekiç orak kumaşla kesişen, ortasında altın renkli bir orak ve çekiç bulunan kırmızı bir bezdir ve orak sapının sağında bulunur.

1.6. Örgütün Rusça tam adı: Savaş gazileri (emekliler), emek, Silahlı Kuvvetler ve kolluk kuvvetlerinin tüm Rusya kamu örgütü.
Örgütün kısa adı: Tüm Rusya Gaziler Örgütü.

1.7. Örgütün daimi yönetim organının yeri: Rusya Federasyonu, Moskova.

2. KURULUŞUN AMAÇLARI VE KONUSU

2.1. Örgütün amaçları şunlardır:

• eski nesil Rusların temsilcilerinin medeni, sosyo-ekonomik, çalışma, kişisel hak ve özgürlüklerinin, yaşamlarının sosyal ve yaşam koşullarını iyileştirmede korunması, toplumdaki değerli konumlarının sağlanması;
• toplumda eski nesil Rus vatandaşlarına karşı saygılı bir tutumun oluşması;
• Rusya Federasyonu vatandaşlarının sivil-vatansever, askeri-vatansever, manevi, ahlaki ve emek eğitiminde yardım.

2.2. Kuruluş, yasal hedeflerine ulaşmak için aşağıdaki faaliyetleri yürütür:

• Gaziler, engelliler, yerel ve diğer savaşlara katılanların yanı sıra radyasyondan ve diğer insan yapımı felaketlerden etkilenen kişilerin sosyal korunması, gaziler için sağlanan emekli maaşları ve sosyal yardımlar konularında Örgüt üyelerinin çıkarlarını temsil eder; emekliler ve engelliler;
• Toplumda yüksek ahlaki ve manevi değerlerin oluşturulmasını, Rusya Federasyonu halklarının ulusal kültürlerinin korunmasını ve zenginleştirilmesini teşvik eder, gazileri gençlerin vatansever eğitimine katılmaya çeker, onlara iş hayatında en iyi gelenekleri aktarır ve Anavatan'a hizmet;
• Örgütün personel rezervinin hazırlanmasına yönelik çalışmalar yapar;
• savaş ve emek gazilerinin yaşam deneyiminin etkin kullanılmasıyla ilgilenir;
• milliyetçilik ve aşırılığın her türlü tezahürüne karşı çıkarak halklar arasında sivil uyum ve barışın sağlanmasını teşvik eder;
• askeri ve emek zaferi müzeleri oluşturmak, askeri mezarların, anıtların, dikilitaşların ve anıt plaketlerin uygun şekilde bakımı için askeri anıt çalışmalarına katılır;
• Maksimum hedeflemeye ulaşma sürecine katkıda bulunur sosyal Hizmetler gaziler, emekliler, engelliler;
• eğitim faaliyetleri yürütür;
• kültürel, sportif ve diğer etkinlikleri düzenler,
  Örgütün faaliyetlerinin hedef alanlarında uluslararası olanlar da dahil olmak üzere;
• ilgili yetkililerle etkileşime girer Devlet gücü ve yerel yönetim organları, kamu dernekleri, dini kuruluşlar, bilim, eğitim, spor ve diğer kuruluşların Teşkilat'ın faaliyetlerine ilişkin;
• Rusya Federasyonu vatandaşlarının sosyal açıdan yararlı faaliyetlere, organizasyonlara ve çeşitli etkinliklerin yürütülmesine katılımları yoluyla manevi, ahlaki, sivil ve vatansever eğitimini teşvik eder;
• Rusya Federasyonu vatandaşlarının yurttaşlık-vatanseverlik, manevi, ahlaki ve emek eğitiminin yanı sıra Örgütün hedeflerinin uygulanmasını amaçlayan uluslararası, federal, bölgesel ve belediye program ve projelerini başlatır, geliştirir ve uygular;
• Rusya Federasyonu'nun yürürlükteki mevzuatında öngörülen şekilde federal, bölgesel ve yerel düzeylerde yasama ve diğer yasal düzenlemelerin geliştirilmesine ve uygulanmasına yasanın öngördüğü şekilde katılır;
• Örgütün amaçlarıyla ilgili sorunların çözümünde Örgüt üyelerine yardım sağlar;
• eğitim seminerleri, konferanslar, sempozyumlar, kurslar, konferanslar, çalıştaylar, ustalık sınıfları ve diğer benzeri etkinlikleri organize eder ve yürütür;
• danışmanlık yardımı sağlar;
• sosyolojik araştırma ve izleme yapar;
• halkı eğitmek amacıyla bilgilendirme, yayımlama ve basım faaliyetlerini yürütür;
• hayırseverlik faaliyetlerinin yanı sıra hayırseverliği ve gönüllülüğü teşvik etme alanındaki faaliyetleri de yürütmektedir.

3. KURULUŞUN HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ

3.1. Örgüt, yasal hedeflerine yasaların öngördüğü şekilde ulaşmak için aşağıdaki haklara sahiptir:

• faaliyetleri hakkındaki bilgileri serbestçe yaymak, görüşlerini ve hedeflerini tanıtmak;
• Rusya Federasyonu mevzuatının öngördüğü şekilde ve ölçüde devlet yetkililerinin ve yerel yönetim organlarının kararlarının geliştirilmesine katılmak;
• bölgesel ve yerel kuruluşlar oluşturmak, faaliyetlerinin sona erdirilmesi veya yeniden düzenlenmesi konusunda kararlar almak;
• toplantılar, mitingler, gösteriler, yürüyüşler, grev gözcülüğü ve diğer halka açık etkinlikleri organize etmek ve yürütmek;
• Gelir getirici faaliyetleri (girişimcilik faaliyetleri) yalnızca Örgütün yasal hedeflerine ulaşmaya hizmet ettiği ve Örgütün yasal hedeflerine karşılık geldiği ölçüde yürütmek, tüzel kişilik hakkına sahip iş ortaklıkları ve şirketler oluşturmak ve ayrıca satın almak yürütülmesine yönelik mülk girişimcilik faaliyeti;
• vatandaşların ahlaki ve psikolojik durumlarının iyileştirilmesine, vatansever eğitimlerine ve manevi ve ahlaki gelişimlerine katkıda bulunan faaliyetler yürütmek;
• Örgüt üyelerinin yanı sıra hükümet organlarındaki, yerel yönetimlerdeki ve kamu kuruluşlarındaki diğer vatandaşların haklarını ve meşru çıkarlarını temsil etmek ve savunmak;
• kamusal yaşamın çeşitli konularında inisiyatif almak, hükümet organlarına önerilerde bulunmak;
• Rusya Federasyonu mevzuatında belirlenen şekilde seçimlere ve referandumlara katılmak;
• kitle iletişim araçlarını kurmak;
• Rusya Federasyonu'nun yürürlükteki mevzuatında öngörülen ve Örgütün yasal hedeflerine karşılık gelen diğer hakları kullanmak.

3.2. Organizasyon zorunludur:

• Rusya Federasyonu mevzuatına, Örgütün faaliyetlerinin kapsamına ilişkin genel olarak kabul edilen uluslararası hukuk ilke ve normlarına, diğer kuruluşlar tarafından sağlanan normlara uymak yasal işlemlerÖrgüt Tüzüğü'nün yanı sıra;
• mülkünüzün ve fonlarınızın kullanımına ilişkin yıllık olarak bir rapor yayınlayın veya söz konusu rapora aşina olmanız için erişim sağlayın;
• Örgüt'ün devlet tescili kararını veren organı, daimi yönetim organının fiili yerini, adını ve Örgüt'ün liderleri hakkında Birleşik Bildiride yer alan bilgi miktarıyla ilgili bilgileri belirterek, faaliyetlerinin devamı hakkında yıllık olarak bilgilendirin. Tüzel Kişilerin Devlet Sicili;
• kamu birliklerinin devlet tescili konusunda karar veren organın talebi üzerine kararlar sağlamak yönetim organları Kuruluşun ve yetkililerinin yanı sıra vergi makamlarına sağlanan bilgiler kapsamında faaliyetlerine ilişkin yıllık ve üç aylık raporlar;
• Kamu birliklerinin devlet tescili konusunda karar veren organın temsilcilerinin Örgüt tarafından düzenlenen etkinliklere katılmasına izin vermek;
• Bir kamu derneğinin devlet tescili konusunda karar veren organın temsilcilerine, yasal hedeflere ulaşılması ve Rusya Federasyonu mevzuatına uygunluk ile ilgili olarak Örgütün faaliyetleri hakkında bilgi edinme konusunda yardım sağlamak;
• hacim hakkında federal eyalet kayıt otoritesine bilgi verin ParaÖrgüt tarafından uluslararası ve yabancı kuruluşlardan, yabancı vatandaşlardan ve vatansız kişilerden harcama veya kullanım amacıyla ve fiili harcama veya kullanım amacıyla yetkili merci tarafından belirlenen şekil ve süre içerisinde alınan diğer mallar ve diğer mallar. federal organ yürütme gücü;
• Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak diğer sorumlulukları üstlenmek.

4. KURULUŞUN KURUCULARI VE ÜYELERİ,
HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ

4.1. Örgütün kurucuları, 18 yaşını doldurmuş, Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına göre kamu derneklerinin kurucularının şartlarını karşılayan, kuruluş konferansı düzenleyen ve kuruluş konferansı düzenleyen Rusya Federasyonu vatandaşlarıdır. Teşkilat tüzüğü onaylanmış, Teşkilat'ın yönetim, kontrol ve denetim organları seçilmiştir. Örgütün kurucuları, kuruluşundan sonra, Örgüt üyelerinin hak ve yükümlülüklerini alırlar.

4.2. Örgütün üyeleri, 18 yaşını doldurmuş Rusya Federasyonu vatandaşları, Rusya Federasyonu topraklarında yasal olarak bulunan yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler, aşağıdaki sosyal kategoriler olabilir: emekliler, engelliler, Büyük Vatanseverlik Savaşı gazileri , askeri operasyonlar, askerlik hizmeti, çalışma ve kolluk kuvvetleri ve ayrıca tüzel kişiler - kamu dernekleriÖrgütün yasal hedeflerine destek verdiğini ifade eden, kamu derneklerinin üyelerinin Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına göre gerekliliklerini karşılayan.

4.3. Örgüte üyelik ve Örgütten çekilme isteğe bağlıdır.

4.4. Organizasyona Üyelik bireylerÖrgütün bölgesel veya yerel örgütüne sunulan sözlü veya yazılı başvuruya dayanarak gerçekleştirilir ve Örgütün Merkez Konseyi Bürosunun veya bölgesel, yerel Örgütün ilgili Konsey Bürosunun kararıyla resmileştirilir. Örgüte üyeliğe kabul sırasında. Örgüt üyeliğine kabul kararı, kabul kararını veren ilgili organın basit çoğunluğuyla ve Örgüt'e kabul edilen üyenin bölgesel, yerel bir kuruluşa öngörülen şekilde kaydedilmesiyle verilir.

4.5. Tüzel kişilerin Organizasyona üyeliği - kamu dernekleri - ilgili kamu derneğinin yetkili organ başkanının, bir protokol eki ile kamu birliğinin Örgüt üyesi olarak kabul edilmesi için yapılan başvuru esas alınarak gerçekleştirilir. kamu birliğinde belirlenen şekilde kabul edilen, kamu birliğinin yetkili organının. Başvuru, kamu birliğini kabul etmeye karar veren Örgüt Merkez Konseyi Bürosuna (tüm Rusya ve bölgeler arası kamu dernekleri için) veya bölgesel kuruluş Konseyinin ilgili Bürosuna (bölgesel kamu dernekleri için) sunulur. Kamu birliğinin daimi yönetim organının bulunduğu yerdeki Örgüt'e veya Örgüt'ün bölgesel örgütüne kayıtlı olan Örgüt üyesi.

4.6. Örgüt üyelerinin kayıt organizasyonu, Örgüt Merkez Konseyi kararıyla belirlenen şekilde gerçekleştirilir.

4.7. Örgütün üyeleri (gerçek ve tüzel kişiler) eşit haklar ve sorumluluklar.

4.8. Örgütün üyeleri aşağıdaki haklara sahiptir:

• Örgütün seçmeli organlarına, bölgesel ve yerel örgütlerine aday gösterme, seçme ve seçilme;
• ilişkilerde hakların ve meşru çıkarların korunmasında Örgütün desteğinden yararlanacaklardır. Devlet kurumları ve yerel yönetim organları, kamu kuruluşları;
• Organizasyon tarafından düzenlenen etkinliklere katılmak;
• Örgütün herhangi bir organına, bölgesel ve yerel kuruluşlarına görüşlerini serbestçe ifade edebilir ve önerilerde bulunabilir;
• Örgütün herhangi bir organına, bölgesel ve yerel kuruluşlarına talep ve başvurularda bulunmak ve itirazınızın esasına ilişkin bir yanıt almak;
• Örgütün faaliyetleri, bölgesel ve yerel kuruluşları, birincil grupları, yönetim, yürütme, kontrol ve denetim organları hakkında bilgi almak;
• Örgüt organlarının, bölgesel ve yerel kuruluşlarının hukuki sonuçlar doğuran kararlarına, davalarda ve kanunların öngördüğü şekilde itiraz edilmesi;
• Örgüt adına hareket ederek kendisi veya bölgesel veya yerel bir kuruluş tarafından yürürlükteki mevzuatın öngördüğü gerekçelerle ve şekilde yapılan işlemlere itiraz edebilir ve bunların geçersizliğinin sonuçlarının uygulanmasını talep edebilir. geçersiz işlemlerin geçersizliğinin sonuçları;
• Belirlenen şekilde Örgüt'ün, bölgesel ve yerel kuruluşlarının mülklerini, mevcut bilgileri ve Örgüt, bölgesel ve yerel kuruluşlar tarafından sağlanan diğer yardımları kullanın, Örgüt'ten ve onun bölgesel ve yerel kuruluşlarından tam yardım ve mümkün olan her türlü yardımı alın. .

4.9. Örgütün üyeleri aşağıdakileri yapmakla yükümlüdür:

• Organizasyon Tüzüğüne uymak;
• Örgütün yönetim organlarının, bölgesel ve yerel kuruluşlarının, Örgütün amaçlarına uygun olarak ve yetki alanı dahilinde kabul ettiği kararları uygulamak;
• Örgüt'e, bölgesel ve yerel kuruluşlara hedeflerine ulaşmalarında yetenekleri ve sağlıkları ölçüsünde yardımcı olmak;
• Örgütün, bölgesel ve yerel kuruluşlarının faaliyetlerine ilişkin gizli bilgileri ifşa etmemek;
• Eğer bu tür kararların alınması için katılımı gerekiyorsa, Örgüt'ün veya onun bölgesel veya yerel örgütünün yasaya uygun olarak faaliyetlerine devam edemeyeceği kararların alınmasına katılmak; seçildiği takdirde, seçildiği organın çalışmalarına aktif ve bilinçli bir şekilde katılır, faaliyetleri aracılığıyla Örgütün, bölgesel ve yerel kuruluşlarının verimliliğinin artırılmasına katkıda bulunur;
• Örgütün mülkünün oluşumuna katılmak;
• Örgütü, bölgesel ve yerel kuruluşlarını itibarsızlaştıracak, faaliyetlerine zarar verecek eylemlerde bulunmamayı;
• Örgütün oluşturulduğu hedeflere ulaşmayı önemli ölçüde karmaşıklaştıran veya imkansız hale getiren eylemler (eylemsizlik) yapmamak.

4.10. Tüzüğe uymamak, görevlerini yerine getirmemek ve ayrıca Örgütü itibarsızlaştıracak eylemlerde bulunmak nedeniyle Örgüt üyesi Örgütten ihraç edilebilir. Örgütten ihraç kararları, Örgüt Merkez Konseyi Bürosu, bölgesel örgüt Konseyi Bürosu, Örgüt üyesinin kayıtlı olduğu yerel örgütün Konsey Bürosu tarafından alınır. Sınır dışı etme kararına, Örgütün Kongresine kadar Örgütün üst makamlarına itiraz edilebilir.

4.11. Örgüt üyeliği, Örgüt üyesinin talebi üzerine Örgüt üyeliğinden gönüllü olarak çekilme durumunda ve ayrıca Örgüt çalışmalarına katılımı imkansız kılan diğer durumlarda (ölüm, yetersiz olarak tanınma) sona erdirilir. Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına uygun olarak). Bu hallerden dolayı örgüt üyeliğinin sona erdirilmesi konusunda yönetim organlarının kararı aranmaz.

5. KURULUŞUN YÖNETİM, KONTROL, DENETİM VE İCRA ORGANLARI

5.1. Örgütün en yüksek yönetim organı Kongredir.

5.1.1. Kongre, gerektiğinde Merkez Konsey Bürosu veya Örgütün Merkez Konseyi tarafından, ancak en az beş yılda bir kez toplanır. Kongre, Örgüt Merkez Konseyi Bürosunun veya Örgüt Merkez Konseyinin kendi inisiyatifiyle, Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonunun talebi üzerine veya bölgesel kuruluşların yarısından fazlasının talebi üzerine toplanabilir. Bölgesel örgütlerin yönetim organlarının kararlarıyla resmileştirilen Örgütün.

5.1.2. Kongreyi toplama kararı, kural olarak, kongrenin toplanmasından en az iki ay önce alınır. Kongreyi toplama kararı şunları belirlemelidir: Kongrede temsilin (delegelerin) tarihini, yerini, kotasını (normunu), delege seçim prosedürünü ve Kongrenin taslak gündemini.

5.1.3. Kongre delegeleri, Kongrenin toplanması kararıyla belirlenen temsil normuna göre seçilir. Kongre delegeleri, onaylanmış temsil normlarına ek olarak, Teşkilat Başkanı, Teşkilat Birinci Başkan Yardımcısı, Teşkilat Başkan Vekili, Teşkilat Merkez Konseyi üyeleri, Merkezi Kontrol üyeleri ve Teşkilat üyeleridir. Denetim Komisyonu.

5.1.4. Örgüt Kongresi, seçilen delegelerin yarısından fazlasının madde 5.1.3'te belirtilen tüm gerekçelerle çalışmalarına katılması halinde ve delegelerin Kongreye katılımına tabi olarak karar alma yetkisine sahiptir (yesap yeter sayısıyla). Örgütün bölgesel kuruluşlarının yarısından fazlasını temsil etmektedir.

5.1.5. Kongre kararları, yeterli çoğunluğun mevcut olması halinde, Kongrede hazır bulunan delegelerin oy çokluğu ile alınır (bu Tüzük ile belirlenen durumlar hariç). Oylamanın şekli ve usulü, bu Tüzüğe uygun olarak Kongre tarafından belirlenir.

5.1.6. Kongre, Örgütün faaliyetleriyle ilgili her türlü konuyu değerlendirme ve çözme yetkisine sahiptir.
Kongrenin münhasır yetkisi şunları içerir:

• Şartın onaylanması, değişiklikler ve eklemeler;
• Örgütün öncelikli faaliyet alanlarının, varlıklarının oluşum ve kullanım ilkelerinin belirlenmesi;
• Örgüt üyeliğine kabul ve üyelerden çıkarılma prosedürünü belirlemek;
• Örgüt Merkez Konseyinin, Örgüt Merkez Konseyi Bürosunun beş yıllık bir görev süresi için seçilmesi, bu yönetim organlarının veya bireysel üyelerin yetkilerinin erken sona erdirilmesi, bu organların üyelerinin, görevden ayrılanların yerine ek olarak seçilmesi. vücudun mevcut yapısının görev süresi boyunca emekli olması;
• Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonunun beş yıllık görev süresi için seçilmesi, yetkilerinin veya bireysel üyelerinin erken sona erdirilmesi, mevcut komisyon üyelerinin görev süreleri için emekli olanların yerine yeni komisyon üyelerinin seçilmesi;
• Örgütün yeniden düzenlenmesi veya tasfiyesi, tasfiye komisyonunun (tasfiye memuru) atanması ve tasfiye bilançosunun onaylanması hakkında kararlar almak;
• Üyelik ücretleri ve diğer mal katkılarının Örgüt üyeleri tarafından ödenmesine ilişkin miktar ve prosedür hakkında kararlar almak;

Kongre, Örgütün tek yürütme organı olan Örgüt Başkanının beş yıllık bir görev süresi için seçilmesine ve yetkilerinin erken sona erdirilmesine karar verme hakkına sahiptir. Kongrede seçilen Örgüt Başkanı aynı zamanda Merkez Konseye, Merkez Konsey Başkanlığına ve Merkez Konsey Bürosuna re'sen seçilmiş sayılır.

5.1.7. Örgüt Kongresi'nin münhasır yetkisine ilişkin konulardaki kararları, yeterli çoğunluk mevcut olması halinde, Kongre'de hazır bulunan delege sayısının en az üçte ikisinin oyuyla alınır.

5.2. Örgütün yönetim organı Merkez Konseyidir. Merkez Konseyin niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür, Örgüt Kongresi tarafından belirlenir.

5.2.1. Merkez Konseyi, Örgüt Kongresi'nde seçilmesi halinde, Örgüt Başkanı'nı re'sen içerir. Merkez Konseyi, üyeleri arasından, birinci yardımcısı olan Merkez Konseyi Başkanlığı (Merkez Konseyin danışma ve danışma organı olarak) dahil olmak üzere, Örgüt'ün başkan yardımcılarını seçme hakkına sahiptir.

5.2.2. Örgüt Merkez Konseyi toplantıları, gerektiğinde, ancak yılda en az bir kez, Örgüt Merkez Konseyi genel kurulları şeklinde yapılır. Örgüt Merkez Konseyi Plenumları, Örgüt Başkanı veya Merkez Konsey Bürosu tarafından toplanır.

5.2.3. Merkez Konseyinin genel kurulu, Merkez Konseyin mevcut üyelerinin yarısından fazlasının katılması durumunda karar alma konusunda yetkilidir (yesayıya sahip olarak). Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren Merkez Konsey üyeleri, Merkez Konseyin mevcut oluşumunun sayısının belirlenmesinde ve yeter sayının belirlenmesinde dikkate alınmaz. genel kurul. Merkez Konseyi kararları, yetersayı mevcut olduğunda oy çokluğu ile açık oyla alınır.
Merkez Konseyi genel kurul toplantısında kararlar, genel kurul tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

5.2.4. Merkez Konseyi kararlarını almak üzere Merkez Konseyi üyelerinin çoğunluğunun bir yerde toplanması mümkün değilse, Merkez Konseyi kararı gıyaben (uzaktan oylama yoluyla) alınabilir. Devamsızlık kararı vermek için oylama, iletilen ve alınan mesajların gerçekliğini ve bunların belgesel onayını sağlayan posta, telgraf, teletip, telefon, elektronik veya diğer iletişim yoluyla belge alışverişi yapılarak gerçekleştirilir.
Örgüt Başkanı, Merkez Konsey Bürosu, kendi inisiyatifiyle veya mevcut Merkez Konseyi üyelerinin en az dörtte birinin talebi üzerine, devamsız oylama için Merkez Konseyine bir karar taslağı sunma hakkına sahiptir. .

5.2.5. Devamsız oylama prosedürü şunları sağlar: gündemin tüm Merkez Konseyi üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi; Merkez Konseyinin tüm üyelerine, oylamadan önce gerekli tüm bilgi ve materyalleri tanıma fırsatı; Oylama prosedürü için son tarihin Merkez Konseyinin tüm üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi.

5.2.6. Devamsız oylama sırasında bir karar, mevcut Merkez Konseyi üyelerinin yarısından fazlasının bu karara oy vermesi durumunda alınmış sayılır. Devamsız oylamayla alınan karar, Örgüt Başkanı veya Örgüt Birinci Başkan Yardımcısı ve oylamaya katılan Merkez Konseyi üyelerinden biri tarafından imzalanan ayrı bir protokolle belgelenir.

5.2.7. Devamsız oylama sonuçlarına göre hazırlanan Merkez Konseyi tutanakları tüm Merkez Konseyi üyelerine gönderilir. Protokol şunları belirtir: kararların alındığı tarih; oylamaya katılan kişiler hakkında bilgi; Gündemdeki her bir maddeye ilişkin oylamanın sonuçları (eğer birden fazla karar alınmışsa); oy sayımını yapan kişiler hakkında bilgi; Protokolü imzalayan kişiler hakkında bilgi.

5.2.8. Merkez Konseyi genel kurulu şahsen toplantı şeklinde yapılabilir, ancak genel toplantıya katılan tüm Merkez Konseyi üyeleri için aynı anda sesli ve görüntülü iletişim sağlayan teknik araçların kullanılmasıyla yapılabilir. Merkez Konseyinin böyle bir genel kurul toplantısı yapılırken, bu Şartın 5.2.3 maddesindeki normlar uygulanır.

5.2.9. Örgütün Merkez Konseyi aşağıdaki görev ve yetkileri kullanır:

• temsil normunun belirlenmesi ve bölgesel kuruluşlardan Kongreye delege seçme prosedürünün belirlenmesi de dahil olmak üzere Kongrenin toplanmasına ilişkin kararlar alır;
• Kongre kararlarının uygulanmasını organize eder;
• Örgütün tek yürütme organının - Örgüt Başkanının (Kongrede seçilmemişse) beş yıllık bir görev süresi için (ancak mevcut Merkez Konseyinin görev süresinden fazla olmamak üzere) seçimini koordine eder. Örgüt) ve yetkilerinin erken sona erdirilmesini kabul eder;
• Birinci milletvekili de dahil olmak üzere Örgütün başkan yardımcılarını beş yıllık bir görev süresi için seçer (ancak Örgütün mevcut Merkez Konseyinin görev süresinden fazla olmamak kaydıyla), yetkilerini planlanandan önce sona erdirir;
• Örgütün amaç ve hedefleri Örgütün amaçlarıyla çelişmeyen kamu derneklerine ve bunların birliklerine (derneklerine) girmesi ve bunlardan çekilmesi hakkında kararlar alır;
• Kongrelere, Merkez Konseyi genel kurul toplantılarına, Merkez Konsey Başkanlığı toplantılarına tavsiye niteliğinde oy hakkı ile katılma hakkı ile “Örgütün Onursal Başkanı” unvanını atar;
• Örgütün ana faaliyet alanlarındaki program ve projeleri onaylar;
• Bölgesel veya yerel bir kuruluşun tüzel kişilik statüsüne sahip olması durumunda, bölgesel veya yerel bir tasfiye komisyonunun (tasfiye memuru) atanması da dahil olmak üzere, Örgütün bölgesel ve yerel kuruluşlarının faaliyetlerinin oluşturulması ve sona erdirilmesine ilişkin kararlar alır. mevcut mevzuata aykırı olmadığı sürece organizasyon;
• bireylerin ve tüzel kişilerin - tüm Rusya ve bölgeler arası kamu derneklerinin - Örgüt üyelerine kabul edilmesine ve bunların Örgüt üyelerinden hariç tutulmasına ilişkin kararlar alır;
• Örgütün mali planını ve bu plandaki değişiklikleri onaylar;
• Örgütün birincil üye grubuna ilişkin düzenlemeleri onaylar;
• danışma ve danışma organlarının oluşturulması konusunda kararlar alabilir: Merkez Konseyi Başkanlığı, Örgüt Mütevelli Heyeti, Örgüt'ün komisyonları, komiteleri, bölümleri ve diğer danışma organları, bunlara ilişkin düzenlemeleri onaylar;
• Kongrenin münhasır yetkisi ve Örgütün diğer organlarının yetkisine ilişkin konular dışında, Örgüt faaliyetleriyle ilgili diğer konularda kararlar alır.

5.3. Merkez Konseye bağlı bir danışma ve danışma organı olan Merkez Konseyi Başkanlığı, görev süresi için Merkez Konsey tarafından seçilir. Merkez Konsey Başkanlığı'nın niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür Merkez Konsey tarafından belirlenir.

5.3.1. Merkez Konseyi Başkanlığı re'sen Örgüt Başkanı, Örgüt Birinci Başkan Yardımcısı ve Örgüt Başkan Vekili'nden oluşur.

5.3.2. Merkez Konseyi Başkanlığı toplantıları gerektiğinde yapılır, ancak yılda en az iki kez yapılır. Merkez Konsey Başkanlığı toplantıları, Teşkilat Başkanı veya Merkez Konsey Bürosu tarafından toplantıya çağrılır.

5.3.3. Merkez Konsey Başkanlığı toplantısı, Merkez Konsey Başkanlığı üyelerinin yarısından fazlasının toplantıya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Merkez Konseyi Başkanlığı kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.
Merkez Konseyi Başkanlığı toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

5.3.4. Örgütün Merkez Konseyi Başkanlığı:

• Örgütün ana faaliyet alanlarında programlar ve projeler geliştirir;
• ön incelemeler Merkez Konseyinin karar taslaklarını hazırlar ve bunlara ilişkin tavsiyelerde bulunur;
• Merkez Konseyine değerlendirilmek üzere karar taslakları sunma hakkına sahiptir;
• Örgütün bölgesel ve yerel kuruluşlarının faaliyetlerinin koordinasyonuna katılır;
• Merkez Konseyi adına diğer işleri yürütür.

5.4. Örgütün daimi yönetim organı, Kongreler ve Merkez Konseyi genel kurulları arasındaki dönemde Örgütün faaliyetlerini yöneten Merkez Konsey Bürosudur. Merkez Konsey Bürosunun sayısal ve kişisel yapısı Kongre tarafından belirlenir.

5.4.1. Merkez Konsey Bürosu, resen, Kongrede seçilen Örgüt Başkanını içerir. Örgüt Kongresinde Merkez Konsey Bürosuna seçilmeyen Örgüt Başkan Yardımcıları, tavsiye niteliğinde oy hakkıyla Merkez Konsey Bürosu toplantısına katılma hakkına sahiptir.

5.4.2. Merkez Konsey Bürosu toplantıları gerektiği kadar yapılır, ancak en az üç ayda bir yapılır. Merkez Konsey Bürosu toplantıları, Örgüt Başkanının kendi inisiyatifiyle veya Merkez Konsey Bürosu üyelerinin en az üçte birinin talebi üzerine toplantıya çağrılır. Başkanın yokluğunda, Örgüt Başkanının talimatı olması halinde, Örgüt Birinci Başkan Yardımcısı veya Örgüt Başkan Vekili tarafından Örgüt Merkez Konseyi Bürosu toplantısına çağrılabilir. veya Merkez Konsey Bürosu üyelerinin en az üçte birinin şartı.

5.4.3. Merkez Konsey Bürosunun bir toplantısı, Merkez Konsey Bürosunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının katılması halinde (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren Merkez Konsey Bürosu üyeleri, Merkez Konseyi Bürosunun mevcut oluşumunun sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. Merkez Konseyi ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Merkez Konseyi Bürosunun kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.
Merkez Konsey Bürosu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

5.4.4. Merkez Konseyi Bürosu aşağıdaki görev ve yetkileri kullanır:

• Örgüt adına tüzel kişiliğin haklarını kullanır ve görevlerini Örgüt Tüzüğüne uygun olarak yerine getirir;
• Kongre ve Merkez Konseyinin kararlarına uygun olarak mülk ve fonları elden çıkarır;
• Örgütün diğer tüzel kişiliklerinin oluşturulması, şubelerinin oluşturulması ve temsilciliklerinin açılması konusunda kararlar alır;
• Örgütün mevcut faaliyetleri hakkında kararlar alır;
• Merkez Konsey ile mutabakata vararak, Örgütün tek yürütme organı olan Örgütün Başkanını beş yıllık bir görev süresi için seçer ve yetkilerinin erken sona erdirilmesine ilişkin kararlar alır;
• Örgütün yıllık raporunu ve yıllık bilançosunu onaylar;
• Örgüt aktivistlerini ve aygıt çalışanlarını Örgüt çalışmalarına aktif katılım konusunda teşvik edecek önlemleri belirler;
• Örgüt üyelerine eyalet ve bakanlık ödülleri verilmesine ilişkin dilekçeler;
• Örgüt adına Örgüt Başkanı ile bir iş sözleşmesini onaylar;
• Kongrenin ve Örgütün yönetim organlarının kararlarının uygulanması üzerinde kontrol uygular;
• Örgüt Kongresinin münhasır yetkisine girmeyen Örgüt faaliyetlerine ilişkin diğer konuları çözer (bu Şart tarafından Merkez Konseyin yetkisine verilen konular, bir emir varsa Merkez Konsey Bürosu tarafından çözülür) Merkez Konseyinden).

5.5. Örgütün seçilmiş en yüksek resmi ve tek yürütme organı Başkandır.

5.5.1. Örgüt Başkanının yetkilerinin erken sona ermesi halinde ve ayrıca Örgüt Başkanının yetkilerinin yerine getirilmesinin imkansızlaşması halinde, görevleri geçici olarak Örgüt Başkanı Birinci Başkan Vekili tarafından yerine getirilir. Örgütün yeni başkanının seçilmesi.

5.5.2. Organizasyon Başkanı:

• - vekaletname olmaksızın, devlet organları, yerel yönetimler, ticari ve ticari kuruluşlarla ilişkilerde Örgütü temsil eder; kar amacı gütmeyen kuruluşlarÖrgütün faaliyetleriyle ilgili tüm konularda Rus, yabancı ve uluslararası gaziler dernekleriyle;
• Vekaletname olmaksızın Örgüt adına hareket eden, anlaşma ve sözleşmeler yapan, işlemler yapan, vekaletname düzenleyen;
• Merkez Konsey genel kurul toplantılarını, Merkez Konsey Başkanlığı ve Merkez Konsey Bürosu toplantılarını organize eder;
• Kongreler, Merkez Konseyi genel kurul toplantıları, Merkez Konsey Başkanlığı ve Merkez Konsey Bürosu toplantıları için belgelerin hazırlanmasını organize eder;
• Örgüt organları, bölgesel ve yerel örgütleri tarafından değerlendirilmesi zorunlu olan Örgüt faaliyetleriyle ilgili girişimlerde bulunur ve konuları gündeme getirir;
• Örgütün mali kaynaklarını ve mülklerini, Örgütün yönetim organları tarafından onaylanan sınırlar ve standartlar dahilinde elden çıkarır, mali belgelerde ilk imza hakkına sahiptir;
• Örgüt aygıtının çalışmalarını düzenler, işçileri işe alır ve işten çıkarır, Örgüt aygıtının çalışanlarına cezalar ve teşvikler duyurur;

5.6. Teşkilat Birinci Başkan Yardımcısı, Teşkilat Başkan Vekili, Teşkilat Başkanı ile birlikte Teşkilat'ın mevcut faaliyetlerini düzenler ve Teşkilat Başkanı'nın talimatları, Büro kararları ile tanımlanan görev ve yetkileri kullanır. Merkez Konseyinin üyesi olan Merkez Konseyi, gerektiğinde ve kendi alanlarındaki yetki kapsamı dahilinde Teşkilat Başkanını değiştirme hakkına sahiptir.

5.7. Örgütün kontrol ve denetim organı, Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonudur. Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonunun sayısal ve kişisel yapısı ve üyelerinin seçim usulü Örgüt Kongresi tarafından belirlenir.

5.7.1. Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu, Tüzüğe uyumu, Kongre, Merkez Konseyi ve Merkez Konsey Bürosu kararlarının uygulanmasını, ayrıca Örgütün mali ve ekonomik faaliyetlerini, görevlerinin yetkilileri tarafından yerine getirilmesini izler. Organizasyon ve yapısal bölümleri.

5.7.2. Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonunun faaliyetleri, üyeleri tarafından Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonundan görev süresi boyunca Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu üyelerinin oy çokluğu ile açık oyla seçilen başkan tarafından yönetilir. güçler.

5.7.3. Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu Başkanı, Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu üyelerinin faaliyetlerini koordine eder, Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu tarafından kabul edilen kararları (kanunlar, protokoller) imzalar.

5.7.4. Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu toplantıları yılda en az bir defa olmak üzere gerektiğinde başkan tarafından toplanır.

5.7.5. Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonunun bir toplantısı, Örgütün Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının bu toplantıya katılması halinde (yesayıya sahip olarak) geçerlidir. Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren Örgüt Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu üyeleri, mevcut üye sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. Teşkilatın Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Teşkilatın Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu kararları, yetersayı mevcut olduğunda oy çokluğu ile açık oyla alınır.
Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarına kaydedilen kararlar şeklinde alınır.

5.7.6. Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu üyeleri Merkez Konseyi veya Merkez Konseyi Bürosu üyesi olamazlar.

5.7.7. Merkezi Kontrol ve Denetim Komisyonu, Örgütün mali ve ekonomik faaliyetlerinin yanı sıra hedefli ve plansız denetimler üzerinde yıllık bir denetim gerçekleştirir ve Örgüt üyelerinden, tüm yönetim, yürütme ve kontrol ve denetimlerini talep etme ve alma hakkına sahiptir. denetim organlarının yanı sıra yapısal bölümlerin yönetim, yürütme ve kontrol denetim organlarından, Teşkilatın her türlü yetkilisine, yetkilerinin kullanılması için gerekli bilgi ve belgelere sahip, bölgesel ve yerel kontrol ve denetim organlarının faaliyetlerini koordine eder ve kolaylaştırır. kuruluşlar.

5.7.8. Merkezi Kontrol ve Denetleme Komisyonu, Teşkilatın Kongresine karşı sorumludur.

5.8. Örgüt aygıtının tüm çalışanları, Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak, yalnızca kendileriyle bir iş sözleşmesinin imzalanması (fesih edilmesi) üzerine, görev süresini aşmayacak bir süre için akdedilebilecek pozisyonlara atanır (işten çıkarılır). Merkez Konseyinin mevcut yapısı. Teşkilat Başkanı, Teşkilat Birinci Başkan Vekili, Anlaşma olması halinde Teşkilat Başkan Vekili iş sözleşmeleri ve Örgüt'e işe alınan kişiler aynı zamanda Örgüt aygıtının çalışanlarıdır. Yukarıdaki çalışanların tümü, Rusya Federasyonu'nun çalışma ve sosyal sigorta mevzuatına tabidir.

5.9. Örgütün aygıtı, Örgütün yönetim ve kontrol ve denetim organlarının faaliyetlerine örgütsel, mali, ekonomik, bilgi ve belge desteği sağlar.

5.10. Kongrenin, Merkez Konseyinin, Merkez Konsey Bürosunun, Örgüt Başkanı ve yardımcılarının yetkileri çerçevesinde kabul ettiği kararları, bölgesel ve yerel kuruluşların tüm yönetim ve yürütme organları için bağlayıcıdır.

6. KURULUŞUN YAPISAL BÖLÜMLERİ

6.1. Yapısal bölümler Tüm Rusya'yı kapsayan bir kamu derneği olarak kuruluşlar bölgeseldir ve
yerel kuruluşlar. Bölgesel ve yerel kuruluşlar bu Şart temelinde faaliyet gösterir. Bölgesel ve yerel kuruluşlar, bu Şart'a aykırı olmayan ve Merkez Konsey Bürosu ile belirlenen şekilde üzerinde mutabakata varılan kendi tüzüklerini kabul etme hakkına sahiptir.

Örgüt üyeleriyle çalışmayı daha etkin bir şekilde organize etmek için, bu Şart ve Örgütün birincil üye grubuna ilişkin Yönetmelik temelinde faaliyet gösteren, Örgüt'ün birincil üye grupları oluşturulur.

6.2. Bölgesel bir örgütün oluşturulması, Örgütün Merkez Konseyinin kararı ile onaylanır. Bölgesel kuruluşlar, faaliyetlerini Rusya Federasyonu'nun ilgili kurucu kuruluşlarının topraklarında yürütür ve Rusya Federasyonu mevzuatı ile belirlenen şekilde tüzel kişilik haklarını edinebilir. Rusya Federasyonu'nun kurucu bir kuruluşunun topraklarında Örgütün yalnızca bir bölgesel örgütü oluşturulabilir.

6.3. Bölgesel bir örgütün en yüksek yönetim organı, bölgesel örgütün konferansıdır (Bölgesel örgütte kayıtlı örgütün üye sayısı 100 kişiden az ise, bölgesel örgütün en üst organı, bölgesel örgütün üyelerinin genel toplantısıdır). Bölgesel kuruluşa kayıtlı kuruluş).

6.3.1. Konferans, gerektiğinde bölgesel bir örgütün Konseyi veya bölgesel bir örgütün Konsey Bürosu tarafından, ancak en az beş yılda bir kez toplanır. Konferans, bölgesel bir organizasyonun Konseyi veya bölgesel bir organizasyonun Konsey Bürosu tarafından kendi inisiyatifiyle veya Organizasyonun yönetim organlarının, bölgesel organizasyonun kontrol ve denetim komisyonunun talebi üzerine veya bölgesel organizasyonun Konsey Bürosu tarafından toplantıya çağrılabilir. Bölgesel örgütün yerel örgütlerinin yarıdan fazlasının talebi, yerel örgütlerin yönetim organlarının kararlarıyla resmileştirilmiştir.

6.3.2. Bir konferansın toplanması kararı, kural olarak, konferansın düzenlenmesinden en az bir ay önce alınır. Bir konferans düzenleme kararı şunları belirlemelidir: konferansta temsilin (delegelerin) tarihini, yerini, kotasını (normunu), delege seçim prosedürünü ve konferansın taslak gündemini.

6.3.3. Konferans delegeleri, konferansın düzenlenmesi kararıyla belirlenen temsil oranına göre seçilir. Onaylanan temsil normlarına ek olarak konferans delegeleri şunlardır: bölgesel organizasyonun başkanı, bölgesel organizasyonun ilk başkan yardımcısı, bölgesel organizasyonun başkan yardımcıları, bölgesel organizasyonun konsey üyeleri, bölgesel organizasyonun üyeleri. kontrol ve denetim komisyonu ve bölgesel örgütün idari sekreteri.

6.3.4. Bölgesel bir örgütün konferansı, seçilen delegelerin yarısından fazlasının bu Şartın 6.3.3 paragrafında belirtilen tüm gerekçelerle çalışmalarına katılması durumunda (yesayıya sahip olarak) karar alma yetkisine sahiptir ve bu konferansın katılımına tabidir. Bölgesel bir organizasyona dahil olan yerel organizasyonların yarısından fazlasını temsil eden delegelerin katıldığı konferans.

6.3.5. Konferans kararları, konferansta hazır bulunan delegelerin çoğunluk oyu ile alınır (bu Şart tarafından belirlenen durumlar hariç), yeter sayıya tabidir. Oylamanın şekli ve prosedürü, bu Tüzüğe uygun olarak konferans tarafından belirlenir.

6.3.6. Bölgesel bir örgütün konferansı, bölgesel örgütün faaliyetleriyle ilgili her türlü konuyu değerlendirme ve çözme yetkisine sahiptir.

Bölgesel bir organizasyonun konferansının münhasır yetkisi şunları içerir:

• bölgesel bir örgütün öncelikli faaliyet alanlarının belirlenmesi, mülkünün oluşum ve kullanım ilkeleri;
• Bölgesel organizasyon Konseyinin, bölgesel organizasyon Konseyi Bürosunun beş yıllık bir görev süresi için seçilmesi, bu yönetim organlarının veya bireysel üyelerin yetkilerinin erken sona erdirilmesi, bu organların üyelerinin yerine bunların yerine yenilerinin seçilmesi vücudun mevcut bileşiminin görev süresi boyunca emekli olanlar;
• bölgesel bir örgütün kontrol ve denetim komisyonunun beş yıllık görev süresi için seçilmesi, yetkilerinin veya bireysel üyelerinin erken sona erdirilmesi, mevcut komisyonun görev süresi için emekli olanların yerine ek komisyon üyelerinin seçilmesi üyeler;
• bölgesel bir örgütün yeniden düzenlenmesi veya tasfiyesi, tasfiye komisyonunun (tasfiye memuru) atanması, tasfiye bilançosunun onaylanması konusunda kararlar almak;
• Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından yalnızca bir kamu kuruluşunun en yüksek organının münhasır yetkisine verilen diğer konularda karar vermek.

Konferans, bölgesel örgüt başkanının beş yıllık bir görev süresi için seçilmesine ve yetkilerinin erken sona erdirilmesine karar verme hakkına sahiptir. Konferansta seçilen bölgesel örgütün başkanı aynı zamanda Konseye, Konsey Başkanlığına ve bölgesel örgütün Konsey Bürosuna re'sen seçilmiş sayılır.

6.3.7. Bölgesel bir örgütün konferansının münhasır yetki alanına giren konulardaki kararları, yeterli çoğunluk olması koşuluyla, mevcut konferans delegelerinin sayısının en az üçte ikisinin oyuyla alınır.

6.4. Bölgesel bir örgütün yönetim organı, bölgesel örgütün Konseyidir. Bölgesel bir örgütün Konseyinin niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür, bölgesel örgütün konferansı tarafından belirlenir.

6.4.1. Bölgesel bir örgütün Konseyi, bölgesel örgütün bir konferansında başkanlık pozisyonuna seçilmiş olması durumunda, bölgesel örgütün başkanını resen içerir. Bölgesel bir örgütün Konseyi, üyeleri arasından, birinci milletvekili de dahil olmak üzere bölgesel örgütün başkan yardımcılarını seçme hakkına sahiptir ve bölgesel örgütün Konsey Başkanlığını (danışma ve danışma organı olarak) seçme hakkına sahiptir. bölgesel organizasyon Konseyi'nin kararı).

6.4.2. Bölgesel teşkilat Konseyinin toplantıları, gerektiğinde genel kurul şeklinde, ancak yılda en az bir kez yapılır. Bölgesel bir örgütün Konsey genel kurul toplantıları, bölgesel örgütün başkanı veya bölgesel örgütün Konsey Bürosu tarafından toplanır.

6.4.3. Bölgesel bir örgütün Konseyinin genel kurulu, bölgesel örgütün Konseyinin mevcut üyelerinin yarısından fazlasının katılması durumunda karar alma konusunda yetkilidir (yesayıya sahip olarak). Başvuru üzerine yetkilerinden istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren bölgesel bir örgütün Konsey üyeleri, Konseyin mevcut yapısının sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. bölgesel bir organizasyonun kurulması ve genel kurul yeter sayısının belirlenmesi. Bölgesel bir örgütün Konseyinin kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.
Bölgesel teşkilat Konseyinin genel kurul toplantısında kararlar, genel kurul tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.4.4. Bölgesel bir örgütün Konseyinin kararlarını almak için bölgesel bir örgütün Konsey üyelerinin çoğunluğunun bir yerde toplanması mümkün değilse, bölgesel bir örgütün Konseyinin kararı gıyaben (uzaktan oylama yoluyla) verilebilir. . Devamsızlık kararı vermek için oylama, iletilen ve alınan mesajların gerçekliğini ve bunların belgesel onayını sağlayan posta, telgraf, teletip, telefon, elektronik veya diğer iletişim yoluyla belge alışverişi yapılarak gerçekleştirilir.

Bölgesel örgütün başkanı, bölgesel örgütün Konsey Bürosu, kendi inisiyatifiyle veya bölgesel örgütün Konseyinin mevcut üyelerinin en az dörtte birinin talebi üzerine, bir karar taslağı sunma hakkına sahiptir. devamsız oylama için bölgesel bir kuruluş Konseyi'nin.

6.4.5. Devamsız oylama prosedürü şunları sağlar: gündemin bölgesel örgütün Konseyinin tüm üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi; oylamadan önce bölgesel bir örgütün Konseyinin tüm üyelerine gerekli tüm bilgi ve materyalleri tanıma fırsatı; oylama prosedürü için son tarihin bölgesel organizasyon Konseyinin tüm üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi.

6.4.6. Devamsız oylama sırasında bir karar, bölgesel örgütün mevcut Konseyi üyelerinin yarısından fazlasının oy vermesi durumunda kabul edilmiş sayılır. Devamsız oylamayla alınan kararlar, bölgesel örgütün başkanı veya bölgesel örgütün ilk başkan yardımcısı ve oylamaya katılan bölgesel örgütün Konsey üyelerinden biri tarafından imzalanan ayrı bir protokolde belgelenir.

6.4.7. Devamsız oylama protokolü bölgesel organizasyon Konseyinin tüm üyelerine gönderilir. Protokol şunları belirtir: kararların alındığı tarih; oylamaya katılan kişiler hakkında bilgi; Gündemdeki her bir maddeye ilişkin oylamanın sonuçları (eğer birden fazla karar alınmışsa); oy sayımını yapan kişiler hakkında bilgi; Protokolü imzalayan kişiler hakkında bilgi.

6.4.8. Bölgesel bir örgütün Konsey genel kurulu, şahsen toplantı şeklinde yapılabilir, ancak genel toplantıya katılan bölgesel örgütün Konseyinin tüm üyeleri için aynı anda sesli ve görüntülü iletişim sağlayan teknik araçların kullanılmasıyla yapılabilir. Bölgesel bir örgütün Konseyinin böyle bir genel kurul toplantısını düzenlerken, bu Şartın 6.4.3 maddesindeki normlar uygulanır.

6.4.9. Bölgesel örgütün konseyi aşağıdaki görev ve yetkileri kullanır:

• temsil normunun ve konferans delegelerinin seçim prosedürünün belirlenmesi de dahil olmak üzere bölgesel bir örgütün konferansının toplanmasına ilişkin kararlar alır;
• bölgesel organizasyon konferansının kararlarının uygulanmasını organize eder;
• bölgesel örgütün tek yürütme organının - bölgesel örgütün başkanının (bölgesel örgütün konferansında seçilmemişse) beş yıllık bir görev süresi için (ancak görev süresinden fazla olmamak üzere) seçimini koordine eder (bölgesel örgütün mevcut Konseyinin üyesi olması) ve yetkilerinin erken sona erdirilmesi;
• bölgesel örgütün ilk yardımcısını, başkan yardımcılarını beş yıllık bir görev süresi için seçer (ancak bölgesel örgüt Konseyinin mevcut yapısının görev süresinden fazla olmamak üzere), yetkilerini planlanandan önce fesheder;
• bölgesel bir örgütün, amaç ve hedefleri Örgütün hedefleriyle çelişmeyen bölgesel kamu derneklerine, bunların birliklerine (derneklerine) girmesi ve bunlardan çekilmesi konusunda kararlar alır;
• gerekirse kendi üyeleri arasından bölgesel örgütün idari sekreterini seçer;
• bölgesel örgütün ana faaliyet alanlarındaki program ve projeleri onaylar;
• bireylerin ve tüzel kişilerin - bölgesel ve yerel kamu derneklerinin Örgüt üyelerine kabulü ve bunların Örgüt üyelerinden çıkarılmasına ilişkin kararlar alır;
• bölgesel örgütün mali planını ve bu plandaki değişiklikleri onaylar;
• bölgesel organizasyon Konseyi başkanlığının danışma ve danışma organlarının, bölgesel organizasyonun Mütevelli Heyeti'nin, komisyonların, komitelerin, bölümlerin ve bölgesel organizasyonun diğer danışma organlarının oluşturulmasına ilişkin kararlar alabilir;
• Gazi hareketinin sorunlarının incelenmesine ilgili kurum ve kuruluşlarla birlikte katılır, metodolojik ve bilimsel-pratik öneriler geliştirir;
• Bölgesel organizasyon konferansının münhasır yetkisine ve bölgesel organizasyonun diğer organlarının yetkisine giren konular dışında, bölgesel organizasyonun faaliyetlerine ilişkin diğer konularda kararlar alır.

6.5. Bölgesel örgütün danışma ve danışma organı, bölgesel örgüt Konseyi'ne - bölgesel örgüt Konseyi Başkanlığı'na - rapor veren, yetki süresi boyunca bölgesel örgütün Konseyi tarafından seçilir. Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı'nın niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür, bölgesel örgütün Konseyi tarafından belirlenir.

6.5.1. Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı, re'sen, bölgesel örgütün başkanını, bölgesel örgütün ilk başkan yardımcısını, bölgesel örgütün başkan yardımcısını ve bölgesel örgütün idari sekreterini içerir.

6.5.2. Bölgesel örgütün Konsey Başkanlığı toplantıları gerektiği şekilde, ancak yılda en az iki kez yapılır. Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantıları, bölgesel örgütün başkanı veya bölgesel örgütün Konsey Bürosu tarafından toplantıya çağrılır.

6.5.3. Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantısı, bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı üyelerinin yarısından fazlasının toplantıya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı kararları, yeterli çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.
Bölgesel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.5.4. Bölgesel organizasyon Konseyi Başkanlığı:

• bölgesel örgütün ana faaliyet alanlarında programlar ve projeler geliştirir;
• bölgesel organizasyon Konseyinin karar taslaklarının ön incelemesini yapar ve bunlara ilişkin tavsiyelerde bulunur;
• bölgesel örgütün Konseyine değerlendirilmek üzere taslak kararlar sunma hakkına sahiptir;
• bölgesel organizasyona dahil olan yerel organizasyonların faaliyetlerinin koordinasyonuna katılır;
• bölgesel teşkilat Konseyi adına diğer çalışmaları yürütür.

6.6. Bölgesel bir örgütün daimi yönetim organı, bölgesel örgütün Konseyi toplantıları ile bölgesel örgütün konferansı arasındaki dönemde bölgesel örgütün faaliyetlerini yöneten bölgesel örgütün Konsey Bürosudur. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun niceliksel ve kişisel yapısı, bölgesel örgütün konferansı tarafından belirlenir.

6.6.1. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosu, resen, konferansta seçilen bölgesel örgütün başkanını içerir. Bölgesel örgütün konferansında bölgesel örgütün Konsey Bürosuna seçilmeyen bölgesel örgütün başkan yardımcıları, bölgesel örgütün idari sekreteri, Konsey Bürosu toplantısına katılma hakkına sahiptir. bölgesel organizasyonun tavsiye niteliğindeki oy hakkına sahip olması.

6.6.2. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun toplantıları gerektiği kadar yapılır, ancak en az üç ayda bir yapılır. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun toplantıları, bölgesel örgütün başkanı tarafından kendi inisiyatifiyle veya bölgesel örgütün Konsey Bürosu üyelerinin en az üçte birinin talebi üzerine ve ayrıca bölgesel örgütün Konseyi Bürosunun toplantıları; Örgüt Başkanının, Merkez Konsey Bürosunun veya Merkez Konseyinin talebi üzerine. Bölgesel örgüt başkanının yokluğunda, en az birinin talebi üzerine, bölgesel örgüt başkanı adına örgütün birinci başkan yardımcısı (yardımcısı) tarafından bölgesel örgüt Bürosu toplantısı toplanır. bölgesel örgütün Konsey Bürosu üyelerinin üçte biri ve ayrıca Örgüt Başkanının, Merkez Konsey Bürosunun veya Merkez Konseyinin talebi üzerine.

6.6.3. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun bir toplantısı, bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının toplantıya katılması halinde (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren bölgesel bir örgütün Konsey Bürosu üyeleri, mevcut üye sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosu ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosunun kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.
Bölgesel bir örgütün Konsey Bürosu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.6.4. Bölgesel örgütün Konsey Bürosu aşağıdaki görev ve yetkileri yerine getirir:

• bölgesel kuruluş adına tüzel kişiliğin haklarını kullanır ve görevlerini Örgüt Tüzüğüne uygun olarak yerine getirir;
• diğer tüzel kişiliklerin oluşturulması, şubelerin oluşturulması ve bölgesel bir örgütün temsilciliklerinin açılması konusunda kararlar alır;
• konferansın ve bölgesel örgütün Konseyinin kararlarına uygun olarak bölgesel örgütün mülklerini ve fonlarını elden çıkarır;
• bölgesel örgütün Konseyi ile mutabakata vararak, bölgesel örgütün tek yürütme organını - bölgesel örgütün başkanını (bölgesel örgütün konferansında seçilmemişse) beş yıllık bir görev süresi için seçer ( ancak bölgesel teşkilat Konseyinin mevcut yapısının görev süresinden daha fazla olmamak kaydıyla), yetkilerini erken sona erdirir;
• bölgesel örgütün yıllık raporunu ve yıllık bilançosunu onaylar;
• bölgesel örgütün mevcut faaliyetleri hakkında kararlar alır;
• yerleşik ticari şirketlerin kurulması veya tasfiyesi ya da ticari şirketlere katılım ve bu şirketlerden çekilme konusunda kararlar alır;
• bölgesel örgütün aktivistleri ve bölgesel örgütün aygıtının çalışanları için bölgesel örgütün çalışmalarına aktif katılım için teşvik önlemlerini belirler;
• Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına uygun olarak çıkar çatışması konularında kararlar alır;
• bölgesel organizasyon adına bölgesel organizasyonun başkanı ile bir iş sözleşmesini onaylar;
• konferansın kararlarının ve bölgesel örgütün yönetim organlarının uygulanması üzerinde kontrol uygular;
• bölgesel örgütün konferansının münhasır yetkisine girmeyen, bölgesel örgütün faaliyetlerine ilişkin diğer konuları çözer (bu Şart tarafından bölgesel örgüt Konseyinin yetkisine verilen konular, Bölgesel örgüt Konseyi Bürosu tarafından çözülür). bölgesel organizasyon Konseyinden bir emir olması durumunda bölgesel organizasyon).

6.7. Bölgesel bir örgütün seçilmiş en yüksek resmi ve tek yürütme organı, bölgesel örgütün başkanıdır.

6.7.1. Bölgesel örgüt başkanının yetkilerinin erken sona ermesi durumunda ve bölgesel örgüt başkanının yetkilerinin yerine getirilmesinin imkansızlığı durumunda, görevleri geçici olarak birinci başkan yardımcısı tarafından yerine getirilir. bölge teşkilatının yeni başkanı seçilene kadar bölge teşkilatı veya bölge teşkilatı başkan yardımcısı.

6.7.2. Bölgesel organizasyon başkanı:

• bölgesel organizasyon Konseyinin, bölgesel organizasyon Konseyi Başkanlığının, bölgesel organizasyon Konseyi Bürosunun toplantılarını düzenler;
• bölgesel organizasyon Konseyi, bölgesel organizasyon Konseyi Bürosu, bölgesel organizasyon Konseyi Başkanlığı, bölgesel organizasyon konferansı toplantıları için belgelerin hazırlanmasını organize eder;
• vekaletname olmaksızın, bölgesel örgütün faaliyetleriyle ilgili tüm konularda devlet organları, yerel yönetimler, ticari ve kar amacı gütmeyen kuruluşlarla ilişkilerde bölgesel örgütü temsil eder;
• bölgesel örgütün organlarına, yerel örgütlerine bölgesel örgütün faaliyetleriyle ilgili teklifler, açıklamalar ve taleplerle hitap eder;
• vekaletname olmadan, bölgesel bir kuruluş adına anlaşmalar ve sözleşmeler yapar, işlemler yapar, vekaletname verir;
• bölgesel örgütün mali kaynaklarını ve mülklerini, bölgesel örgütün yönetim organları tarafından onaylanan sınırlar ve standartlar dahilinde elden çıkarır, mali belgelerin ilk imza hakkına sahiptir;
• bölgesel örgüt aygıtının çalışmalarını düzenler, işçileri işe alır ve işten çıkarır, bölgesel örgüt aygıtının çalışanlarına cezalar ve teşvikler duyurur;
• bu Şart ve Rusya Federasyonu'nun tek yürütme organları için yürürlükteki mevzuatı tarafından belirlenen diğer yetkileri kullanır.

6.8. Bölgesel örgütün birinci başkan yardımcısı, bölgesel örgütün başkan yardımcıları, bölgesel örgütün başkanıyla birlikte, bölgesel örgütün mevcut faaliyetlerini düzenler ve bölgesel örgüt başkanı Büro adına görev ve yetkileri kullanır. bölgesel teşkilat Konseyi, bölgesel teşkilat Konseyi, gerektiğinde ve kendi alanlarındaki yetki sınırları dahilinde bölge teşkilatı başkanını değiştirme hakkına sahiptir. Pozisyon olarak, bölgesel örgütün başkan yardımcıları, bölgesel örgütün Konsey Başkanlığı'nın üyeleridir.

6.9. Bölgesel bir örgütün kontrol ve denetim organı, bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonudur. Bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonunun niceliksel ve kişisel yapısı ve üyelerini seçme prosedürü, bölgesel örgütün konferansı tarafından belirlenir.

6.9.1. Bölgesel bir örgütün kontrol ve denetim komisyonu, Şart'a uygunluk, konferans kararlarının uygulanması, bölgesel örgüt Konseyi ve bölgesel örgütün Konsey Bürosu ile mali ve ekonomik faaliyetler üzerinde kontrol uygular. bölgesel organizasyon, bölgesel organizasyon yetkilileri ve yapısal bölümleri tarafından görevlerinin yerine getirilmesi.

6.9.2. Bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetleme Komisyonunun faaliyetlerinin yönetimi, üyeleri tarafından bölgesel örgütün Kontrol ve Denetleme Komisyonu bileşiminden açık oyla oy çokluğuyla seçilen başkan tarafından yürütülür. yetkileri süresince bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu üyeleri.

6.9.3. Bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu Başkanı, bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu üyelerinin faaliyetlerini koordine eder, bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu tarafından kabul edilen kararları (kanunlar, protokoller) imzalar.

6.9.4. Bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu toplantıları, gerektiğinde başkan tarafından ancak yılda en az bir kez toplanır.

6.9.5. Bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetleme Komisyonunun toplantısı, bölgesel örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının bu toplantıya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Başvuru üzerine yetkilerinden istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetleme Komisyonu üyeleri, mevcut oluşumun sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. bölgesel bir teşkilatın Kontrol ve Denetleme Komisyonunun toplanması ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Bölgesel bir teşkilatın Kontrol ve Denetleme Komisyonunun kararları, yetersayı mevcut olduğunda oy çokluğu ile açık oyla alınır.
Bölgesel bir örgütün Kontrol ve Denetim Komisyonu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.9.6. Bölgesel örgütün Kontrol ve Denetleme Komisyonu üyeleri, bölgesel örgütün Konsey üyesi, bölgesel örgütün Konsey Bürosu üyesi veya bölgesel örgütün genel sekreteri olamaz.

6.9.7. Bölgesel bir örgütün kontrol ve denetim komisyonu, bölgesel örgütün mali ve ekonomik faaliyetlerinin yanı sıra hedefli ve plansız denetimlerin yıllık denetimini gerçekleştirir, Örgüt üyelerinden, tüm yönetim ve yürütme organlarından talep etme ve alma hakkına sahiptir. bölgesel örgütün, ayrıca yerel kuruluşların yönetim, yürütme ve kontrol ve denetim organlarından, bölgesel örgütün her türlü yetkilisinin, yetkilerinin kullanılması için gerekli bilgi ve belgeleri, kontrol ve denetim faaliyetlerini koordine eder ve kolaylaştırır. Yerel kuruluşların organları.

6.9.8. Bölgesel örgütün kontrol ve denetim komisyonu, bölgesel örgütün konferansına karşı sorumludur.

6.10. Belgeleme çalışmasını sağlamak için, bölgesel bir örgütün Konseyi, bölgesel örgütün Konseyinin mevcut yapısının görev süresi boyunca bölgesel örgütün bir yönetici sekreterini seçme hakkına sahiptir. Bölgesel bir örgütün idari sekreterinin yetkileri, gönüllü istifa durumu da dahil olmak üzere, bölgesel örgütün Konseyinin kararıyla ve aynı zamanda konferansın kararlarına uyulmaması durumunda, yönetim kurulunun kararıyla erken sona erdirilir. bölgesel örgütün organları, bölgesel örgütün başkanı, Örgütün yönetim organları ve bu Şartın gerekliliklerine uyulmaması.

6.10.1. Bölgesel organizasyonun yönetici sekreteri:

• bölgesel organizasyonda dokümantasyon çalışmalarını organize eder ve sağlar;
• Örgüt üyelerinin bölgesel örgüte kaydını düzenler;
• Bölgesel örgütün bir dosya listesinin bakımını ve konferans tutanaklarının, yönetim ve diğer seçilmiş organlarının arşivlenmesini organize eder.

6.11. Bölgesel bir örgütün aygıtının tüm çalışanları, Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak, ancak kendileriyle bir iş sözleşmesinin imzalanması (fesih edilmesi) üzerine, belirtilen süreyi aşmayan bir süre için sonuçlandırılabilecek bir pozisyona atanır (işten çıkarılır). bölgesel organizasyon Konseyinin görev süresi. Bölgesel örgütün başkanı, bölgesel örgütün ilk başkan yardımcısı, başkan yardımcıları ve bölgesel örgütün genel sekreteri, onlarla iş sözleşmesi yapılması ve bölgesel örgütte çalışmak üzere işe alınması durumunda aynı zamanda çalışanlardır. bölgesel örgütün aygıtı. Yukarıdaki çalışanların tümü, Rusya Federasyonu'nun çalışma ve sosyal sigorta mevzuatına tabidir.

6.12. Bölgesel örgütün aygıtı, bölgesel örgütün tek yürütme organı olan yönetim ve kontrol ve denetim organının faaliyetlerine örgütsel, mali, ekonomik, bilgi ve belge desteği sağlar.

6.13. Yerel bir örgütün oluşturulması, Örgütün Merkez Konseyinin veya bölgesel örgütün Konseyinin kararı ile onaylanır. Yerel kuruluşlar, Rusya Federasyonu'nun ilgili belediyelerinin topraklarında faaliyetlerini yürütürler ve Rusya Federasyonu mevzuatı ile belirlenen şekilde tüzel kişilik haklarını edinebilirler. Tüm belediye bölgesi veya kentsel bölge içerisinde faaliyet gösteren yerel bir organizasyonun parçası olarak, belediye bölgesi veya kentsel bölgenin tamamında faaliyet gösteren yerel organizasyonlar, belediye, bir belediye bölgesinin veya kentsel bölgenin bir parçası.

6.14. Yerel bir örgütün en yüksek yönetim organı, yerel örgütün konferansıdır (yerel örgüte kayıtlı örgütün üye sayısı 100 kişiden az ise, böyle bir yerel örgütün en üst organı, yerel örgütün üyelerinin genel toplantısıdır). Yerel kuruluşa kayıtlı kuruluş (yerel kuruluşun genel kurulu) ve bu durumda yerel kuruluşun konferansı için belirlenen kurallar eşit olarak, yerel organizasyonun genel kurul toplantılarına uygulanır).

6.14.1. Konferans, gerektiğinde Konsey Bürosu veya yerel örgütün Konseyi tarafından, ancak en az beş yılda bir kez toplanır. Konferans, yerel bir kuruluşun Konsey Bürosu veya yerel bir kuruluşun Konseyi tarafından kendi inisiyatifiyle veya yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun talebi üzerine veya Merkez Konseyinin talebi üzerine toplantıya çağrılabilir. Merkez Konseyi Bürosu, Örgütün Başkanı.

6.14.2. Bir konferansın toplanması kararı, kural olarak, konferansın düzenlenmesinden en az bir ay önce alınır. Bir konferans düzenleme kararı şunları belirlemelidir: konferansta temsilin (delegelerin) tarihini, yerini, kotasını (normunu), delege seçim prosedürünü ve konferansın taslak gündemini.

6.14.3. Konferans delegeleri, konferansın düzenlenmesi kararıyla belirlenen temsil oranına göre seçilir. Konferansın delegeleri, onaylanan temsil normuna ek olarak şunlardır: yerel örgütün başkanı, yerel örgütün ilk başkan yardımcısı, yerel örgütün başkan yardımcıları, yerel örgütün Konsey üyeleri, üyeler denetim komisyonu ve yerel organizasyonun yönetici sekreteri.

6.14.4. Yerel bir örgütün konferansı, seçilen delegelerin yarısından fazlasının bu Şartın 6.15.3 paragrafında belirtilen tüm gerekçelerle çalışmalarına katılması durumunda (yesayıya sahip olarak) karar alma yetkisine sahiptir ve bu konferansın katılımına tabidir. Yerel organizasyonun parçası olan yerel organizasyonların (birincil gruplar) yarısından fazlasını temsil eden delegelerin konferansı.
Yerel bir kuruluşun genel kurulu, yerel kuruluşa kayıtlı Örgüt üyelerinin yarıdan fazlasının katılması durumunda geçerlidir.

6.14.5. Konferans kararları, yeterli çoğunluğun mevcut olması halinde, mevcut konferans delegelerinin (bu Tüzük tarafından belirlenen durumlar hariç) çoğunluk oyu ile alınır. Oylamanın şekli ve prosedürü, bu Tüzüğe uygun olarak konferans tarafından belirlenir.
Yerel bir örgütün genel kurul kararları, yetersayı mevcutsa, yerel örgütün mevcut üyelerinin (bu Şart ile belirlenen durumlar hariç) oy çokluğu ile alınır.

6.14.6. Yerel bir organizasyonun konferansı (yerel bir organizasyonun genel toplantısı), yerel organizasyonun faaliyetleriyle ilgili her türlü konuyu değerlendirme ve çözme yetkisine sahiptir.

Yerel bir kuruluşun konferansının (genel toplantı) münhasır yetkisi şunları içerir:

• yerel bir kuruluşun öncelikli faaliyet alanlarının belirlenmesi, mülkünün oluşum ve kullanım ilkeleri;
• Yerel bir örgütün Konseyinin, yerel bir örgütün Konsey Bürosunun beş yıllık bir görev süresi için seçilmesi, bu yönetim organlarının veya bireysel üyelerin yetkilerinin erken sona erdirilmesi, bu organların yerine bu organların üyelerinin ilave olarak seçilmesi vücudun mevcut bileşiminin görev süresi boyunca emekli olanlar;
• yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun beş yıllık görev süresi için seçilmesi, yetkilerinin veya bireysel üyelerinin erken feshedilmesi, mevcut komisyon üyelerinin görev süreleri için emekli olanların yerine ek komisyon üyelerinin seçilmesi;
• yerel bir kuruluşun yeniden düzenlenmesi veya tasfiyesi, tasfiye komisyonunun (tasfiye memuru) atanması konusunda kararlar almak;
• Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından yalnızca bir kamu kuruluşunun en yüksek organının münhasır yetkisine verilen diğer konularda karar vermek.

Konferans, yerel bir kuruluşun başkanının beş yıllık bir görev süresi için seçilmesine veya yetkilerinin erken sona erdirilmesine karar verme hakkına sahiptir. Konferansta seçilen yerel örgütün başkanı aynı zamanda Konseye, Konsey Başkanlığına ve yerel örgütün Konsey Bürosuna re'sen seçilmiş sayılır.

6.14.7. Yerel bir kuruluşun konferansında, kendi münhasır yetki alanına giren konularda kararlar, yeterli çoğunluk olması koşuluyla, mevcut konferans delegelerinin sayısının en az üçte ikisinin çoğunluğuyla alınır.

6.15. Yerel örgütün yönetim organı yerel örgütün Konseyidir. Yerel bir örgütün Konseyinin niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür, yerel örgütün konferansı tarafından belirlenir.

6.15.1. Yerel örgütün konseyi, yerel örgütün bir konferansında yerel örgütün başkanı olarak seçilmesi halinde, yerel örgütün başkanını resen içerir. Yerel bir örgütün Konseyi, üyeleri arasından, birinci yardımcısı da dahil olmak üzere yerel örgütün başkan yardımcılarını ve yerel örgütün Konsey Başkanlığını (Konseyi'nin danışma ve danışma organı olarak) seçme hakkına sahiptir. yerel organizasyon).

6.15.2. Yerel örgüt konseyinin toplantıları, gerektiğinde genel kurul şeklinde, ancak yılda en az bir kez yapılır. Yerel bir örgütün Konsey genel kurul toplantıları, yerel örgütün başkanı veya yerel örgütün Konsey Bürosu tarafından toplanır.

6.15.3. Yerel bir örgütün Konsey genel kurulu, yerel örgütün Konseyinin mevcut üyelerinin yarısından fazlasının katılması durumunda karar alma konusunda yetkilidir (yesayıya sahip olarak). Başvuru üzerine yetkilerinden istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren yerel bir örgütün Konsey üyeleri, Konseyin mevcut oluşumunun sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. yerel bir organizasyonun kurulması ve genel kurul yeter sayısının belirlenmesi. Yerel bir kuruluşun Konseyinin kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.

Yerel örgüt Konseyi genel kurulundaki kararlar, genel kurul tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.15.4. Yerel bir kuruluşun Konsey kararlarını almak üzere yerel bir kuruluşun Konsey üyelerinin çoğunluğunun bir yerde toplanması mümkün değilse, yerel bir kuruluşun Konseyinin kararı gıyaben (uzaktan oylama yoluyla) verilebilir. . Devamsızlık kararı vermek için oylama, iletilen ve alınan mesajların gerçekliğini ve bunların belgesel onayını sağlayan posta, telgraf, teletip, telefon, elektronik veya diğer iletişim yoluyla belge alışverişi yapılarak gerçekleştirilir.
Yerel örgütün başkanı, yerel örgütün Konsey Bürosu, kendi inisiyatifiyle veya yerel örgütün Konseyinin mevcut üyelerinin en az dörtte birinin talebi üzerine, bir karar taslağı sunma hakkına sahiptir. devamsız oylama için yerel bir kuruluşun Konseyi'nin.

6.15.5. Devamsız oylama prosedürü şunları sağlar: gündemin yerel örgütün Konseyinin tüm üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi; yerel bir kuruluşun Konseyinin tüm üyelerine oy vermeden önce gerekli tüm bilgi ve materyalleri tanıma fırsatı; Oylama prosedürü için son tarihin yerel organizasyon Konseyinin tüm üyelerine zorunlu olarak bildirilmesi.

6.15.6. Devamsız oylama sırasında bir karar, yerel örgütün mevcut Konseyi üyelerinin yarısından fazlasının bu karara oy vermesi durumunda kabul edilmiş sayılır. Devamsız oylamayla alınan kararlar, yerel örgütün başkanı veya yerel örgütün ilk başkan yardımcısı ve oylamaya katılan yerel örgütün Konsey üyelerinden biri tarafından imzalanan ayrı bir protokolde belgelenir.

6.15.7. Devamsız oylama protokolü, yerel organizasyonun Konseyinin tüm üyelerine gönderilir. Protokol şunları belirtir: kararların alındığı tarih; oylamaya katılan kişiler hakkında bilgi; Gündemdeki her bir maddeye ilişkin oylamanın sonuçları (eğer birden fazla karar alınmışsa); oy sayımını yapan kişiler hakkında bilgi; Protokolü imzalayan kişiler hakkında bilgi.

6.15.8. Yerel bir örgütün Konsey genel kurulu, şahsen toplantı şeklinde yapılabilir, ancak genel toplantıya katılan yerel örgütün Konseyinin tüm üyeleri için aynı anda sesli ve görüntülü iletişim sağlayan teknik araçların kullanılmasıyla yapılabilir. Yerel bir örgütün Konseyinin böyle bir genel kurul toplantısını düzenlerken, bu Şartın 6.15.3 maddesindeki normlar uygulanır.

6.15.9. Yerel örgütün konseyi aşağıdaki görev ve yetkileri kullanır:

• temsil normunun ve konferans delegelerinin seçim prosedürünün belirlenmesi de dahil olmak üzere yerel bir kuruluşun konferansının toplanmasına ilişkin kararlar alır;
• yerel örgütün konferans kararlarının uygulanmasını organize eder;
• Yerel örgütün tek yürütme organının - yerel örgütün başkanının (yerel örgütün konferansında seçilmemişse) beş yıllık bir görev süresi için (ancak görev süresinden fazla olmamak üzere) seçilmesini onaylar yerel örgütün mevcut Konseyinin üyesi) ve yetkilerinin erken sona ermesi;
• yerel örgütün ilk yardımcısını, başkan yardımcılarını beş yıllık bir görev süresi için seçer (ancak yerel örgüt Konseyinin mevcut yapısının görev süresinden fazla olmamak üzere), yetkilerini planlanandan önce sona erdirir;
• Yerel bir örgütün, amaç ve hedefleri Örgütün amaçlarıyla çelişmeyen yerel kamu derneklerine, bunların birliklerine (derneklerine) girmesi ve bunlardan çekilmesi konusunda kararlar alır;
• yerel organizasyonun konferansına rapor verir;
• gerekirse kendi üyeleri arasından yerel örgütün sorumlu sekreterini seçer;
• yerel örgütün ana faaliyet alanlarındaki program ve projeleri onaylar;
• yerel organizasyonun mali planını ve bu plandaki değişiklikleri onaylar;
• bir danışma ve danışma organının oluşturulması konusunda kararlar alabilir - yerel bir kuruluşun Konsey Başkanlığı, yerel bir kuruluşun Mütevelli Heyeti, yerel bir kuruluşun komisyonları, komiteleri, bölümleri ve diğer danışma organları;
• Gazi hareketinin sorunlarının incelenmesine ilgili kurum ve kuruluşlarla birlikte katılır, metodolojik ve bilimsel-pratik öneriler geliştirir;
• Yerel kuruluş konferansının münhasır yetkisi dahilinde olanlar dışında, yerel kuruluşun faaliyetlerine ilişkin diğer konularda kararlar alır.

6.16. Yerel örgütün danışma ve danışma organı, yerel örgütün Konseyine rapor verir - yerel örgütün Konseyi Başkanlığı - görev süresi için yerel örgütün Konseyi tarafından seçilir. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı'nın niceliksel ve kişisel yapısı, üyelerinin seçilmesi ve yetkilerinin sona erdirilmesine ilişkin prosedür, yerel örgütün Konseyi tarafından belirlenir.

6.16.1. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı, re'sen, yerel örgütün başkanını, yerel örgütün birinci başkan yardımcısını, yerel örgütün başkan yardımcısını ve yerel örgütün yönetici sekreterini içerir.

6.16.2. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantıları gerektiğinde, ancak yılda en az iki kez yapılır. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantıları, yerel örgütün başkanı veya yerel örgütün Konsey Bürosu tarafından toplantıya çağrılır.

6.16.3. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantısı, yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı üyelerinin yarısından fazlasının toplantıya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı'nın kararları, yeterli çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.

Yerel bir örgütün Konsey Başkanlığı toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.16.4. Yerel örgütün Konseyi Başkanlığı:

• yerel örgütün ana faaliyet alanlarında programlar ve projeler geliştirir;
• yerel örgüt Konseyinin karar taslaklarının ön incelemesini yapar ve bunlara ilişkin tavsiyelerde bulunur;
• taslak kararları değerlendirilmek üzere yerel örgütün Konseyine sunma hakkına sahiptir;
• Yerel teşkilatın Konseyi adına diğer çalışmaları yürütür.

6.17. Yerel örgütün daimi yönetim organı, yerel örgütün Konsey toplantıları ile yerel örgütün konferansları arasındaki dönemde yerel örgütün faaliyetlerini yöneten, yerel örgütün yerel örgüt Konseyi Bürosudur. Yerel örgüt konseyi bürosunun niceliksel ve kişisel yapısı, yerel örgütün konferansı tarafından belirlenir.

6.17.1. Yerel örgütün Konsey Bürosu, resen, konferansta seçilen yerel örgütün başkanını içerir. Yerel örgütün konferansında yerel örgütün Konsey Bürosuna seçilmemiş olan, yerel örgütün birinci yardımcısı ve yerel örgütün genel sekreteri de dahil olmak üzere başkan yardımcıları, yerel örgütün toplantısına katılma hakkına sahiptir. tavsiye niteliğinde oy hakkına sahip yerel örgütün Konsey Bürosu.

6.17.2. Yerel bir örgütün Konsey Bürosunun toplantıları gerektiği kadar yapılır, ancak en az üç ayda bir. Yerel bir örgütün Konsey Bürosu toplantıları, yerel örgütün başkanı ve onun yokluğunda, yerel örgütün birinci başkan yardımcısı tarafından kendi inisiyatifiyle veya üyelerin en az üçte birinin talebi üzerine toplantıya çağrılır. Yerel örgütün Konsey Bürosu üyelerinin yanı sıra Örgüt Başkanının, Merkez Konsey Bürosunun veya Merkez Konseyinin talebi üzerine.

6.17.3. Yerel bir örgütün Konsey Bürosunun bir toplantısı, yerel bir örgütün Konsey Bürosunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının toplantıya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren yerel bir örgütün Konsey Bürosu üyeleri, mevcut üye sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. Yerel bir kuruluşun Divan Bürosu ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Yerel bir kuruluşun Konsey Bürosunun kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.

Yerel bir örgütün Konsey Bürosu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.17.4. Yerel örgütün Konsey Bürosu aşağıdaki görev ve yetkileri kullanır:

• yerel kuruluş adına tüzel kişiliğin haklarını kullanır ve görevlerini Örgüt Tüzüğüne uygun olarak yerine getirir;
• diğer tüzel kişiliklerin oluşturulması, şubelerin oluşturulması ve yerel bir kuruluşun temsilciliklerinin açılması konusunda kararlar alır;
• yerel organizasyonun mevcut faaliyetleri hakkında kararlar alır;
• Yerel örgüt Konseyi ile mutabakata vararak, yerel örgütün tek yürütme organını - yerel örgütün başkanını (yerel örgütün konferansında seçilmemişse) beş yıllık bir görev süresi için seçer ( ancak yerel örgüt Konseyinin mevcut yapısının görev süresinden daha fazla olmamak üzere) ve yetkilerini erken sona erdirir;
• yerel örgütün mal ve fonlarını, yerel örgütün üst organı olan yerel örgüt Konseyinin kararlarına uygun olarak elden çıkarır;
• yerel kuruluşun yıllık raporunu ve yıllık bilançosunu onaylar;
• yerleşik ticari şirketlerin kurulması veya tasfiyesi ya da ticari şirketlere katılım ve bu şirketlerden çekilme konusunda kararlar alır;
• Yerel bir örgütün aktivistlerini ve yerel bir örgütün aygıtının çalışanlarını, yerel bir örgütün çalışmalarına aktif katılım konusunda teşvik edecek önlemleri belirler;
• Örgüt üyelerine eyalet ve bakanlık ödülleri verilmesi için teklifler gönderir;
• Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına uygun olarak çıkar çatışması konularında kararlar alır;
• yerel kuruluş adına, yerel kuruluşun başkanıyla bir iş sözleşmesini onaylar;
• konferansın kararlarının ve yerel örgütün yönetim organlarının uygulanması üzerinde kontrol uygular;
• Yerel kuruluş konferansının münhasır yetkisine ve yerel kuruluşun diğer organlarının yetkisine girmeyen, yerel kuruluşun faaliyetlerine ilişkin diğer sorunları çözer (bu Şart tarafından yerel Konsey Konseyinin yetkisine verilen konular). organizasyon, yerel organizasyonun Konseyinden bir emir olması durumunda, yerel organizasyonun Konsey Bürosu tarafından karara bağlanır).

6.18. Yerel bir örgütün seçilmiş en yüksek resmi ve tek yürütme organı, yerel örgütün başkanıdır.

6.18.1. Yerel bir kuruluş başkanının yetkilerinin erken sona ermesi durumunda ve ayrıca yerel bir kuruluş başkanının yetkilerini yerine getirmenin imkansızlığı durumunda, görevleri geçici olarak birinci vekil (vekil) tarafından yerine getirilir. Yerel örgütün yeni başkanı seçilene kadar yerel örgütün başkanı.

6.18.2. Yerel örgütün başkanı:

• yerel organizasyonun konferans toplantılarını, yerel organizasyon Konseyi genel kurul toplantılarını, Konsey Başkanlığı ve yerel organizasyon Konseyi Bürosu toplantılarını organize eder;
• yerel örgütün konferansları, yerel örgüt Konseyi genel kurulları, Konsey Başkanlığı ve yerel örgütün Konsey Bürosu toplantıları için belgelerin hazırlanmasını organize eder;
• vekaletname olmadan, yerel kuruluşun faaliyetleriyle ilgili tüm konularda devlet organları, yerel yönetim organları, ticari ve kar amacı gütmeyen kuruluşlarla ilişkilerde yerel bir kuruluşu temsil eder;
• yerel örgütün organlarına, üyesi olan yerel örgütlere ve birincil gruplara, yerel örgütün faaliyetleriyle ilgili teklifler, açıklamalar ve taleplerle hitap eder;
• vekaletname olmadan, yerel bir kuruluş adına anlaşmalar ve sözleşmeler yapar, işlemler yapar, vekaletname verir;
• yerel kuruluşun mali kaynaklarını ve mülklerini, yerel tahmin kuruluşunun yönetim organları tarafından onaylanan sınırlar ve standartlar dahilinde elden çıkarır, mali belgelerin ilk imza hakkına sahiptir;
• yerel örgüt aygıtının çalışmalarını düzenler, işçileri işe alır ve işten çıkarır, yerel örgüt aygıtının çalışanlarına cezalar ve teşvikler duyurur;
• bu Şart ve Rusya Federasyonu'nun tek yürütme organları için yürürlükteki mevzuatı tarafından belirlenen diğer yetkileri kullanır.

6.19. Yerel örgütün birinci başkan yardımcısı, yerel örgütün başkan yardımcıları, yerel örgütün başkanıyla birlikte, yerel örgütün mevcut faaliyetlerini düzenler ve başkan adına görev ve yetkilerini kullanır, Konsey Bürosu, Konsey Yerel teşkilat üyeleri, gerektiğinde ve yetkileri dahilinde yerel teşkilat başkanını değiştirme hakkına sahiptirler. Pozisyon olarak, yerel örgütün başkan yardımcıları, yerel örgütün Konsey Başkanlığı'nın üyeleridir.

6.20. Yerel bir kuruluşun kontrol ve denetim organı, yerel kuruluşun denetim komisyonudur. Denetim komisyonunun niceliksel ve kişisel yapısı ve üyelerini seçme prosedürü, yerel kuruluşun konferansı tarafından belirlenir.

6.20.1. Yerel bir örgütün Denetim Komisyonu, Şart'a uygunluk, yerel örgütün konferans kararlarının uygulanması, yerel örgütün Konseyi ve yerel örgütün Konsey Bürosu ile mali ve ekonomik konularda kontrol uygular. Yerel örgütün faaliyetleri, yerel örgütün yetkilileri ve yapısal bölümleri tarafından görevlerinin yerine getirilmesi.

6.20.2. Yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun faaliyetleri, üyeleri tarafından yerel kuruluşun denetim komisyonundan, üyelerin oy çokluğu ile açık oyla seçilen yerel kuruluşun denetim komisyonu başkanı tarafından yönetilir. Yetki süresi boyunca yerel örgütün denetim komisyonu.

6.20.3. Yerel bir örgütün denetim komisyonu başkanı, yerel örgütün denetim komisyonu üyelerinin faaliyetlerini koordine eder, yerel örgütün denetim komisyonu tarafından kabul edilen kararları (kanunlar, protokoller) imzalar.

6.20.4. Yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun toplantıları, gerektiğinde başkan tarafından ancak yılda en az bir kez yapılır.

6.20.5. Yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun toplantısı, yerel kuruluşun denetim komisyonunun mevcut üyelerinin yarısından fazlasının bu çalışmaya katılması durumunda (yeterlilik şartıyla) geçerlidir. Başvuru üzerine istifa eden veya bu Şartın 4.11 paragrafı uyarınca Örgüt üyeliğine son veren yerel bir kuruluşun denetim komisyonu üyeleri, denetim komisyonunun mevcut yapısının sayısının belirlenmesinde dikkate alınmaz. Yerel teşkilatın seçimi ve toplantı yeter sayısının belirlenmesi. Yerel bir kuruluşun denetim komisyonunun kararları, yeter çoğunluk mevcutsa oy çokluğuyla açık oylamayla alınır.

Yerel bir kuruluşun denetim komisyonu toplantısında kararlar, toplantı tutanaklarında belgelenen kararlar şeklinde alınır.

6.20.6. Yerel kuruluşun denetim komisyonu üyeleri, yerel kuruluşun Konsey üyesi, yerel kuruluşun Konsey Bürosu üyesi veya yerel kuruluşun genel sekreteri olamaz.

6.20.7. Yerel bir kuruluşun Denetim Komisyonu, yerel kuruluşun mali ve ekonomik faaliyetlerinin yanı sıra hedefli ve plansız denetimlerin yıllık denetimini gerçekleştirir, Örgüt üyelerinden, örgütün tüm yönetim ve yürütme organlarından talep etme ve alma hakkına sahiptir. Yerel kuruluş, ayrıca gelen yönetim, yürütme ve kontrol ve denetim organlarından, yerel kuruluşlara ve birincil gruplara, yerel bir kuruluşun tüm yetkililerine yetkilerini kullanmaları için gerekli bilgi ve belgeleri sağlar, kontrol faaliyetlerini koordine eder ve kolaylaştırır. ve yerel kuruluşlarının denetim organları.

6.20.8. Yerel organizasyonun denetim komitesi, yerel organizasyonun konferansına karşı sorumludur.

6.21. Belgeleme çalışmasını sağlamak için, yerel bir kuruluşun Konseyi, yerel kuruluşun Konseyinin mevcut yapısının görev süresi boyunca yerel kuruluşun bir yönetici sekreterini seçme hakkına sahiptir. Yerel bir kuruluşun genel sekreterinin yetkileri, gönüllü istifa durumu ve aynı zamanda Konferans konferansının kararlarına uyulmaması da dahil olmak üzere, yerel kuruluşun Konseyinin kararıyla erken sona erdirilir. yerel organizasyon, yerel organizasyonun yönetim organları, yerel organizasyonun başkanı, Organizasyonun yönetim organları ve bu Şartın gerekliliklerine uyulmaması.

6.21.1. Yerel organizasyonun sorumlu sekreteri:

• yerel bir organizasyonda dokümantasyon çalışmasını organize eder ve sağlar;
• Örgüt üyelerinin yerel örgüte kaydını düzenler;
• Yerel organizasyonun konferans, yönetim ve diğer seçilmiş organlarının dosya listesinin tutulmasını ve tutanakların arşivlenmesini organize eder.

6.22. Yerel bir kuruluşun aygıtının tüm çalışanları, Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak, yalnızca kendileriyle görev süresini aşmayan bir süre için imzalanabilecek bir iş sözleşmesinin imzalanması (fesih edilmesi) üzerine atanır (görevden alınır) Yerel örgütün mevcut Konseyi'nin. Yerel örgütün başkanı, yerel örgütün birinci başkan yardımcısı, yerel örgütün başkan yardımcıları ve genel sekreteri, onlarla iş sözleşmesi yapılması ve yerel örgütte işe alınması durumunda, aynı zamanda yerel örgütün çalışanlarıdır. örgütün aygıtı. Yukarıdaki çalışanların tümü, Rusya Federasyonu'nun çalışma ve sosyal sigorta mevzuatına tabidir.

6.23. Yerel örgütün aygıtı, yerel örgütün tek yürütme organı olan yönetim ve kontrol ve denetim organının faaliyetlerine örgütsel, mali, ekonomik, bilgi ve belge desteği sağlar.

7. KURULUŞUN MÜLKİYETİNDEDİR.
KURULUŞUN MÜLK YÖNETİMİ

7.1. Örgütün mülkü, bireylerin ve tüzel kişilerin gönüllü katkıları ve bağışları, bağışçılardan elde edilen gelirler, Örgüt Tüzüğüne uygun olarak yürütülen faaliyetlerden, gelir getirici faaliyetlerden ve Kanun tarafından yasaklanmayan diğer gelirlerden oluşur. Rusya Federasyonu mevzuatı. Kuruluş, mülkün Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak ve belirlenen şekilde sahibi olur, kullanır ve elden çıkarır.

7.2. Örgüt, iş ortaklıkları, dernekler ve diğer ticari kuruluşlar oluşturabilir ve ayrıca Örgüt'ün yasal amaçları doğrultusunda ticari faaliyetlerin yürütülmesine yönelik mülkler edinebilir.

7.3. Teşkilat'ın tüm mallarının sahibi bir bütün olarak Teşkilat'tır. Örgütün her bir üyesi, Örgüte ait mülkün bir payı üzerinde mülkiyet hakkına sahip değildir.

7.4. Örgüt adına, Örgüt'ün emrine verilen ve masrafları kendisine ait olmak üzere kendisi tarafından oluşturulan ve (veya) satın alınan mülk sahibinin hakları, Örgüt organları tarafından mevcut mevzuata uygun olarak kullanılır. mevzuat ve bu Şart. Bölgesel ve yerel organizasyonlar tüzel kişilerÖrgüt tarafından kendilerine tahsis edilen mülkü operasyonel olarak yönetme hakkına sahiptirler.

7.5. Örgüt, bölgesel ve yerel kuruluşların yükümlülüklerinden sorumlu olmadığı gibi, bölgesel ve yerel kuruluşlar da Örgütün yükümlülüklerinden sorumlu değildir.

8. DEĞİŞİKLİK VE EKLEME YAPILMASI PROSEDÜRÜ
ORGANİZASYON ŞARTNAMESİNDE

8.1. Teşkilat Tüzüğü'nde yapılan değişiklik ve eklemeler, Teşkilat Merkez Konseyi'nin değerlendirmesi için Kongre'ye sunulur ve yeterli çoğunluk mevcut olması halinde, Kongre'de hazır bulunan delege sayısının en az 2/3'ünün oyu ile kabul edilir.

8.2. Teşkilat Tüzüğünde yapılan değişiklikler ve eklemeler, kanunun öngördüğü şekilde devlet tesciline tabidir ve bu tescil anından itibaren üçüncü şahıslar için yasal güç kazanır.

9. KURULUŞUN YENİDEN DÜZENLENMESİ VE TASFİYESİ

9.1. Örgütün yeniden düzenlenmesi ve tasfiyesi, Rusya Federasyonu mevzuatında belirlenen şekilde gerçekleştirilir.

9.2 Örgütün yeniden düzenlenmesi (birleşme, katılma, bölünme, dönüşüm, ayrılma) Örgüt Kongresi kararıyla gerçekleştirilir. Örgütün yeniden düzenlenmesi kararı, yeterli çoğunluk sağlanması koşuluyla Kongrede hazır bulunan delege sayısının en az 2/3'ünün oyu ile alınır.

9.3. Rusya Federasyonu mevzuatının öngördüğü durumlarda ve şekillerde Örgüt mahkeme kararıyla tasfiye edilebilir.

9.4. Alacaklıların talepleri karşılandıktan sonra Teşkilat'ın tasfiyesi sonucu kalan mülk, Teşkilat Tüzüğü'nde öngörülen amaçlara yönlendirilir. Kalan mülkün kullanımına ilişkin karar yayımlandı tasfiye komisyonu basında. Örgütün tasfiyesinden sonra kalan mallar, Örgüt üyeleri arasında dağıtılamaz.

9.5. Örgütün tasfiyesi ile ilgili olarak devlet tescili için gerekli bilgi ve belgeler, Örgütün kuruluşunda devlet tescili kararını veren organa sunulur.

9.6. Organizasyon çalışanlarının tüm belgeleri devredilir
Rusya Federasyonu arşiv kurumlarında devlet depolaması için belirlenen prosedüre uygun olarak.

Amaçlar ve hedefler

Emekliler, savaş gazileri, emek gazileri, Silahlı Kuvvetler ve kolluk kuvvetlerinin Moskova şehri kamu teşkilatı Şartı uyarınca, Moskova'nın Kuzeydoğu İdari Bölgesi gazilerinin organizasyonu aşağıdaki amaçlarla oluşturulmuştur:

• gazilerin ve emeklilerin hak ve çıkarlarının korunmasını teşvik etmek, onların toplumdaki değerli konumları için koşulları sağlamak;
• ortak iyileştirme ve geliştirme ortaklık faaliyetleri yasama organı ile ve Yönetim Bölümü Kuzey-Doğu İdari Bölgesi, yaşlı Moskovalılar ve her şeyden önce Büyük Vatanseverlik Savaşı'na katılan engelliler için sosyal desteği güçlendirmeyi amaçlıyor. Bekar ve yalnız gazilere hedefe yönelik yardım sağlanması;
• Gazilerin ilçe, ilçe ve kent yaşamına aktif katılımının teşvik edilmesi. Öğrencilerin vatanseverlik eğitimine katılmalarını sağlamak, kültürel etkinlikler ilçe, ilçe ve il ölçeğinde yürütülen;
• Gaziler için belirlenen emekli aylıkları ve yardımlara ilişkin mevzuata uygunluğun izlenmesi Federal yasa“Gaziler Hakkında” ve diğer düzenlemeler.

Kuzey-Doğu İdari Okrugu gazi örgütlerinin amaçları:

• Rusya Federasyonu Cumhurbaşkanının Konuşmasının uygulanmasında gazi konseylerinin aktif katılımı. ve her şeyden önce gençliğin yurtsever eğitimi ve toplumun birliği alanında. Gazi hareketinin örgütsel çalışma düzeyinin artırılması, birlik ve beraberliğinin güçlendirilmesi;
• Toplumda yüksek ahlaki ve manevi değerlerin oluşturulmasını, Rusya Federasyonu halklarının ulusal kültür ve geleneklerinin korunmasını ve zenginleştirilmesini teşvik etmek. Toplumun birliğini ve bütünlüğünü güçlendirmek, ayrılıkçılık, aşırılık, ulusal nefret, şovenizm ve vatanseverlik karşıtlığının diğer tezahürlerine, maneviyat ve ahlaksızlığın her türlü tezahürüne karşı uzlaşmazlık yaratmak;
• gazilere ikamet ettikleri yerde verilen tıbbi bakımın kalitesini artırmak için gerekli önlemleri alarak sağlık yetkilileriyle etkileşimde bulunmak;
• Kanunla belirlenen usule uygun olarak devlet ve ulusal kutlamaların hazırlanmasına ve düzenlenmesine katılım önemli tarihler gençlerin vatansever eğitimi için merkezlerin, emek ve askeri zafer müzelerinin oluşturulması, askeri mezarların, anıtların, dikilitaşların ve anıt plaketlerin uygun şekilde bakımı için gerekli önerilerin yapılması;
• gerekli yönlendirme bilgi materyalleri Medyada gazi örgütlerinin faaliyetleri, gazilerin hukuki ve sosyal korunması hakkında bilgiler yer almaktadır.