وجوه خارج از بودجه: صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجتماعی، صندوق بیمه پزشکی اجباری. صندوق های اجتماعی خارج از بودجه دولتی

1.2 وجوه خارج از بودجه به عنوان شکلی از انباشت و توزیع مجدد پول

2.1 صندوق بازنشستگی (PFR)

نتیجه

بخش محاسبه

کتابشناسی - فهرست کتب

1. صندوق های اجتماعی خارج از بودجه دولت

1.1 مفهوم صندوق های اجتماعی خارج از بودجه

صندوق‌های اجتماعی به صندوق‌هایی گفته می‌شود که منابع آنها برای تأمین آنها در نظر گرفته شده است خدمات اجتماعیبه جمعیت.

وجوه خارج از بودجه یکی از روش های توزیع مجدد درآمد ملی توسط دولت به نفع برخی گروه های اجتماعیجمعیت

وجوه نقد خارج از بودجه نوعی از وجوه نقدی هدفمند دولتی و شهرداری هستند. آنها در سطوح فدرال، منطقه ای و شهرداری، هم به موجب قوانین فدراسیون روسیه و احکام دولت فدراسیون روسیه، و هم مطابق با قوانین فدراسیون روسیه، احکام رئیس جمهور روسیه ایجاد می شوند. فدراسیون اما با تصمیم مراجع ذیصلاح. وجوه خارج از بودجه با توجه به هدف مورد نظر به دو دسته اجتماعی و اقتصادی تقسیم می شوند.

در ایالت بیرون بودجه بودجهفدراسیون روسیه در حال حاضر شامل: صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، صندوق فدرال و سرزمینی بیمه درمانی اجباری، صندوق اشتغال دولتی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه است.

این صندوق‌ها را صندوق‌های اجتماعی برون‌بودجه‌ای می‌نامند، زیرا با هدف اجرای مؤثر وظایف اجتماعی از جمله: تأمین مالی پرداخت مستمری، مزایا، کمک‌های مالی، مراقبت‌های پزشکی و غیره ایجاد شده‌اند.

.2 وجوه خارج از بودجه به عنوان شکلی از انباشت و توزیع مجدد وجوه

وجوه خارج از بودجه - شکلی از انباشت و توزیع مجدد وجوه که اولاً برای تأمین مالی نیازهای اجتماعی خاص برای اهداف ملی و ثانیاً برای تأمین مالی اضافی نیازهای سرزمینی و اقتصادی استفاده می شود.وجوه خارج از بودجه با تصمیم نهادهای قانونگذاری و خودگردانی محلی برای جمع آوری وجوه دریافتی به صورت اجباری و داوطلبانه ایجاد می شود. این بودجه صرفاً برای هدف مورد نظر خود هزینه می شود.

صندوق های خارج از بودجه بر اساس موارد زیر عمل می کنند اصول:

.جهانی بودن - همه شهروندان کشور را پوشش می دهد.

2.غیر مشمول مالیات؛

.دسترسی، تنوع گونه ها؛

.باز بودن و شخصیت دموکراتیک

وجوه خارج از بودجه، بودن بخشی جدایی ناپذیر سیستم مالیفدراسیون روسیه، یک شماره داشته باشید امکانات:

Ø برنامه ریزی شده توسط مقامات و مدیریت و دارای جهت گیری هدف دقیق.

Ø برای تأمین مالی مخارج دولت که در بودجه لحاظ نشده است استفاده می شود.

Ø عمدتاً از پرداخت های اجباری اشخاص حقوقی و اشخاص تشکیل می شود.

Ø روابطی که هنگام انتقال وجوه به صندوق ها ایجاد می شود ماهیت مالیاتی دارد - آنها اجباری هستند و در سطح ایالت ایجاد می شوند.

Ø منابع پولی صندوق ها در مالکیت دولت است، آنها در بودجه و سایر وجوه لحاظ نمی شوند و برای اهدافی که در قانون پیش بینی نشده است، قابل برداشت نیستند.

Ø وجوه به دستور دولت یا یک نهاد مجاز خاص هزینه می شود.

دولت صندوق اجتماعی خارج از بودجه

Ø یارانه ها ممکن است از صندوق های خارج از بودجه برای جذب وجوه اضافی برای تامین مالی پروژه ها و برنامه های سرمایه گذاری ارائه شود.

وجوه خارج از بودجه را می توان به دو گروه تقسیم کرد:

1. صندوق های اجتماعی خارج از بودجه دولتی.این وجوه برای اجرای مهمترین تضمین های اجتماعی دولتی - تأمین بازنشستگی دولتی، ارائه مراقبت های پزشکی رایگان، حمایت در صورت ناتوانی، خدمات آسایشگاهی و استراحتگاهی و غیره، وجوه جمع آوری می کنند.
2. وجوه فرابودجه ای بخشی و سرزمینی- می تواند به عنوان منبع اضافی تامین مالی برای برنامه های مختلف اجتماعی-اقتصادی شکل گیرد. اینها عبارتند از: صندوق روسیه توسعه فن آوری، صندوق های مقررات مالی، صندوق های تحقیق و توسعه خارج از بودجه صنعت و غیره.

2. صندوق های اجتماعی خارج از بودجه دولتی، منابع تشکیل، تعرفه ها، کسورات، پرداخت کنندگان و شرایط پرداخت

وجوه خارج از بودجه دولت فدراسیون روسیههستند:

) صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه؛

) صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه؛

) صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال.

نرخ حق بیمه در سال 2012

در سال 2012، نرخ کل سهم بیمه به صندوق های خارج از بودجه دولت خواهد بود 30% ، از آنها:

به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PFR) - 22% از مبنای محاسبه حق بیمه؛

به صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه (FSS) - 2,9% ;

به صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال (FFOMS) - 5,1 %;

نصب شده در 1 ژانویه 2012 مقدار محدودمبنای محاسبه حق بیمه نسبت به هر فرد در مبلغ 512 هزار روبل. در عین حال، پرداخت به کارکنان بیش از سقف 512 هزار روبل مشمول حق بیمه با نرخ است. 10% .

اگر کارمندی در دو یا چند سازمان کار می کرد، محدودیت پرداخت برای هر سازمان به طور جداگانه اعمال می شود. اندازه حداکثر درآمد سالانه به طور سالانه مطابق با رشد میانگین نمایه می شود دستمزد. کارفرما در طول سال تقویمی (سه ماهه)، پرداخت های اجباری حق بیمه را در پایان هر ماه تقویمی بر اساس میزان پرداختی ها و سایر حق الزحمه ها به نفع کارکنان محاسبه می کند. پرداخت های اجباری ماهانه حداکثر تا پانزدهمین روز ماه تقویمی بعد انجام می شود. پرداخت حق بیمه در اسناد پرداخت جداگانه ای که به صندوق بازنشستگی به حساب های مربوطه خزانه داری فدرال ارسال می شود انجام می شود. سه ماه یکبار، حداکثر تا پانزدهمین روز از دومین ماه تقویمیپس از دوره گزارش، بیمه گذار باید گزارش هایی را در قالب محاسبه حق بیمه تعلق گرفته و پرداخت شده برای بیمه بازنشستگی اجباری و بیمه سلامت اجباری به ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی ارائه کند.

در صورتی که میانگین تعداد کارکنان سازمان (با احتساب کارکنان جدیدالورود) بیش از 50 نفر باشد، بیمه گذار موظف است محاسبات را به در قالب الکترونیکیبا توجه به فرمت های ایجاد شده توسط صندوق بازنشستگی با امضای دیجیتال الکترونیکی (EDS). اگر تعداد 50 نفر یا کمتر باشد - بدون امضای دیجیتال.

2.1 صندوق بازنشستگی (PFR)

مهمترین اصلهر صندوق بازنشستگی یک مسئولیت محکم برای نسل ها است.

هدف اطمینان از سطح کالاهای زندگی است که توسط یک فرد با توزیع مجدد وجوه در زمان و مکان به دست می‌آید، در هر کجا که فرد زندگی می‌کند، با کار و مشارکت‌های اجتماعی گذشته خود استاندارد معینی از زندگی را در آینده تضمین می‌کند.

صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PF RF) بر اساس قطعنامه شورای عالی RSFSR مورخ 22 دسامبر 1990 به منظور مدیریت مالی دولتی تأمین بازنشستگی برای شهروندان ایجاد شد. فعالیت های آن توسط آیین نامه مربوط به صندوق بازنشستگی مورخ 27 دسامبر 1991 تنظیم می شود.

مطابق با قانون فدراسیون روسیه "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه" شماره 167-FZ مورخ 15 دسامبر 2001، موضوع بیمه بازنشستگی اجباری ارگان های دولتی فدرال، بیمه گذاران، بیمه شدگان و افراد بیمه شده هستند.

بیمه گر صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه است. صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (یک مؤسسه دولتی) و ارگان های سرزمینی آن یک سیستم متمرکز واحد از نهادهایی را تشکیل می دهند که صندوق های بیمه بازنشستگی اجباری را در فدراسیون روسیه مدیریت می کنند که در آن نهادهای سطح پایین به دستگاه های بالاتر پاسخگو هستند.

بیمه شدگان افرادی هستند که تحت پوشش بیمه بازنشستگی اجباری هستند. افراد بیمه شده شهروندان فدراسیون روسیه و همچنین شهروندان خارجی و افراد بدون تابعیت هستند که به طور دائم یا موقت در قلمرو فدراسیون روسیه اقامت دارند.

موضوع مالیات بر حق بیمه و مبنای محاسبه حق بیمه موضوع مالیات و پایه مالیاتی برای مالیات اجتماعی یکپارچه است که توسط قانون مالیات فدراسیون روسیه تعیین شده است.

مبالغ حق بیمه دریافتی برای شخص بیمه شده به بودجه صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در حساب شخصی شخصی وی در نظر گرفته می شود.

صندوق بازنشستگی فراهم می کند:

جمع آوری و انباشت هدفمند حق بیمه و همچنین تامین مالی هزینه های مربوط.

سازماندهی کار برای بازیابی از کارفرمایان و شهروندانی که به سلامت کارگران و سایر شهروندان آسیب رسانده اند، میزان مستمری از کارافتادگی دولتی به دلیل آسیب کار، بیماری شغلی یا از دست دادن نان آور.

سرمایه گذاری وجوه صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه و همچنین جذب کمک های داوطلبانه (از جمله ارزش ارز خارجی) از اشخاص حقیقی و حقوقی به آن.

کنترل با مشارکت مقامات مالیاتی بر دریافت به موقع و کامل حق بیمه به صندوق بازنشستگی و همچنین کنترل بر مصرف صحیح و منطقی وجوه آن.

سازماندهی و نگهداری سوابق فردی افراد بیمه شده مطابق با قانون فدرال "در مورد سوابق فردی (شخصی) در سیستم بیمه بازنشستگی دولتی" و همچنین سازماندهی و نگهداری بانک اطلاعات ایالتی برای همه دسته های پرداخت کنندگان سهم بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه؛

همکاری بین ایالتی و بین المللی فدراسیون روسیه در مورد مسائل مربوط به صلاحیت صندوق. مشارکت در تدوین و اجرای معاهدات و موافقت نامه های بین ایالتی و بین المللی در مورد حقوق بازنشستگی و مزایا به روش مقرر.

مطالعه و جمع بندی رویه اعمال مقررات در مورد پرداخت حق بیمه به صندوق بازنشستگی و ارائه پیشنهادات برای بهبود آن به شورای عالی فدراسیون روسیه.

انجام کار تحقیقاتی در زمینه بیمه بازنشستگی کشوری؛

کار توضیحی بین جمعیت و اشخاص حقوقی در مورد موضوعات مربوط به صلاحیت صندوق. صندوق بازنشستگی می تواند در تأمین مالی برنامه های حمایت اجتماعی برای شهروندان سالخورده و معلول شرکت کند.

درآمد صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه از منابع زیر ایجاد می شود:

سهم بیمه (مالیات اجتماعی واحد)؛

بودجه فدرال؛

میزان جریمه ها و سایر تحریم های مالی؛

درآمد حاصل از قرار دادن وجوه رایگان موقت بیمه بازنشستگی اجباری؛

کمک های داوطلبانه افراد و سازمان ها که توسط آنها پرداخت می شود نه به عنوان بیمه گذار یا بیمه شده.

بودجه فدرال اختصاص داده شده برای پرداخت قسمت اصلی بازنشستگی کار و بازنشستگی ایالتی.

منابع دیگری که توسط قانون فدراسیون روسیه ممنوع نشده است.

میزان کسورات از مالیات اجتماعی یکپارچه ارسال شده از بودجه فدرال به صندوق بازنشستگی برای پرداخت قسمت اصلی بازنشستگی کار به دسته مالیات دهندگان و پایه مالیاتی برای هر یک بستگی دارد. شخصی.

حق بیمه مهمترین بخش بودجه صندوق بازنشستگی است. برای حق بیمه، موضوع مالیات پایه مالیاتی مالیات یکپارچه اجتماعی است. نرخ حق بیمه به سن شخص بیمه شده و اندازه پایه مالیاتی بستگی دارد. مطابق با این معیارهای تعیین شده توسط قانون فدراسیون روسیه "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری" ، اندازه تعرفه ها بسته به اندازه پایه محاسبه حق بیمه برای هر فرد متفاوت است. با افزایش اندازه پایه تعهدی، تعرفه ها مطابق با مقیاس مصوب قانون افزایش می یابد.

با هزینه وجوه PF موارد زیر انجام می شود:

) پرداخت مستمری کار، از جمله به شهروندانی که به خارج از روسیه سفر می کنند.

) پرداخت مستمری و مزایای اجتماعی.

حقوق بازنشستگی اجتماعی مستمری برای افرادی است که درآمد ندارند (مثلاً افراد معلول از دوران کودکی) کتاب کار; حقوق بازنشستگی برای از دست دادن نان آور خانه مزایا برای فرزندان پرسنل نظامی خدمت سربازی; مزایای کودکان 1.5 تا 6 ساله؛ مزایای فرزند برای مادران مجرد؛ فواید برای کودکان مبتلا به HIV؛ و همچنین پرداخت غرامت به شهروندان آسیب دیده در نیروگاه هسته ای چرنوبیل و غیره؛

) پرداخت مستمری به پرسنل نظامی و سایر مستمری های دولتی (وزارت امور داخلی، FSB) که از بودجه دولتی تأمین می شود.

) هزینه های تحویل مستمری.

) پرداخت کمک های کفن و دفن.

وجوه حاصل از بودجه صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه دارایی فدرال است، در سایر بودجه ها گنجانده نشده است و مشمول برداشت نمی شود.

بودجه صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در تاریخ تدوین می شود سال مالیبا در نظر گرفتن موازنه اجباری درآمد و هزینه این بودجه.

بودجه صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه و گزارش اجرای آن هر ساله به پیشنهاد دولت فدراسیون روسیه توسط قوانین فدرال به روش تعیین شده توسط قانون بودجه فدراسیون روسیه تصویب می شود. همانند سال گذشته، گزارش به صندوق بازنشستگی باید حداکثر تا پانزدهمین روز دومین ماه تقویمی پس از دوره گزارش (سه ماهه، نیم سال، نه ماه و سال تقویمی) ارائه شود. بدین ترتیب آخرین تاریخ های گزارش دهی در سال 2012، 15 فوریه، 15 می، 15 آگوست و 15 نوامبر است. به صورت سه ماهه، لازم است نه تنها محاسبات مربوط به سهم بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه و صندوق بیمه اجباری اجباری پزشکی فدرال، بلکه اطلاعاتی در مورد حسابداری شخصی در حالت "یک پنجره" ارائه شود که به کارفرمایان اجازه می دهد در زمان خود صرفه جویی کنند.

وجوه بیمه بازنشستگی اجباری در حساب های صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه ذخیره می شود که در موسسات بانک مرکزی فدراسیون روسیه افتتاح می شود و در صورت عدم وجود در حساب های افتتاح شده در موسسات اعتباری که لیست آنها توسط تعیین می شود. دولت فدراسیون روسیه.

رهبری صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه توسط هیئت مدیره انجام می شود و بدنه دائمی آن اداره اجرایی است. هیئت مدیره عملیاتی و روش شناختی فعالیت های صندوق را انجام می دهد، آن را در روابط با دولت، عمومی و نمایندگی می کند. سازمان های بین المللی. شعب PF در تمام مناطق و کلان شهرها.

2.2 صندوق بیمه اجتماعی (SIF)

بر اساس فرمان رئیس جمهور فدراسیون روسیه در سال 1992 تأسیس شد. صندوق بیمه اجتماعی (SIF) یک صندوق متمرکز از منابع پولی برای اهداف ملی است که هم به صورت منطقه ای و هم به صورت بخشی توزیع می شود. با استفاده از روش بیمه با مشارکت اجباری وجوه از شرکت ها و سازمان ها ایجاد می شود اشکال مختلفاموال و اشخاص درگیر فعالیت کارآفرینی.

FSS به منظور ارائه تضمین های دولتی در سیستم بیمه اجتماعی و افزایش کنترل بر هزینه صحیح و کارآمد صندوق های بیمه اجتماعی ایجاد شد و یک موسسه مالی و اعتباری دولتی مستقل است.

اهداف اصلی صندوق بیمه اجتماعی:

پرداخت مزایای ناتوانی موقت، بارداری و زایمان به زنانی که در مراحل اولیه بارداری ثبت نام کرده اند، در هنگام تولد فرزند، برای مراقبت از کودک تا زمانی که کودک به سن 1.5 سالگی برسد، و همچنین مزایای اجتماعی برای مراسم خاکسپاری.

پرداخت روزهای مرخصی اضافی برای مراقبت از کودک معلول یا کودک معلول از دوران کودکی تا رسیدن به سن 18 سالگی؛

درمان و بهبود سلامتی کارکنان و اعضای خانواده‌هایشان از جمله هزینه‌های درمان آسایشگاه-توچال تغذیه درمانی;

پرداخت جزئی کوپن به اردوگاه های بهداشتی کشور کودکان واقع در قلمرو فدراسیون روسیه برای کودکان شهروندان کار.

ایجاد یک ذخیره برای تامین ثبات اقتصادیصندوق در تمام سطوح؛

اطمینان از فعالیت های جاری، حفظ دستگاه مدیریت صندوق؛

انجام کار تحقیقاتی در مورد بیمه اجتماعی و مسائل حمایت از کار؛

اجرای سایر فعالیتها مطابق با اهداف صندوق.

وجوه صندوق فقط برای تامین مالی هدفمند فعالیت های ذکر شده در بالا استفاده می شود. واریز وجوه بیمه اجتماعی به حساب شخصی بیمه شدگان مجاز نمی باشد.

منابع تشکیل صندوق بیمه اجتماعی:

) سهم بیمه کارفرمایان؛ حق بیمه شهروندانی که در فعالیت های کاری فردی و همچنین افرادی که انجام می دهند فعالیت کارگریدر سایر شرایط و حق برخورداری از امنیت تحت بیمه اجتماعی دولتی (تقریباً 92٪ از کل درآمد).

درآمد حاصل از سرمایه‌گذاری بخشی از وجوه موقت موجود صندوق در اوراق نقدینگی دولتی و سپرده‌های بانکی در حدود وجوهی که بودجه برای دوره مربوطه در نظر می‌گیرد.

) کمک های داوطلبانه از اشخاص حقیقی و حقوقی؛

تخصیص از بودجه فدراسیون روسیه برای پوشش هزینه های مربوط به ارائه مزایا و غرامت به افراد آسیب دیده از فاجعه در نیروگاه هسته ای چرنوبیل یا حوادث تشعشعیدر سایر تأسیسات هسته ای برای مقاصد غیر نظامی یا نظامی و پیامدهای آنها؛

سایر درآمدها (هزینه‌های بازپرداخت شده توسط بیمه‌گذار، غیر قابل قبول برای جبران در برابر حق بیمه، هزینه‌های غیرقابل جبران برای پرداخت مزایای ناتوانی موقت ناشی از آسیب ناشی از کار یا بیماری شغلی؛ معوقات پرداخت‌های اجباری، مبالغ جریمه و غیره. تحریم های پیش بینی شده توسط قانون؛ پرداخت طبق روال تعیین شده، مبالغ سفرهای خریداری شده توسط بیمه گذار به هزینه صندوق، بازپرداخت به صندوق در نتیجه تحقق دعاوی رجوع علیه بیمه گذاران و غیره).

وجوه صندوق به موارد زیر هدایت می شود:

پرداخت مزایای از کارافتادگی موقت، بارداری و زایمان، برای زنان ثبت نام شده در مراحل اولیه بارداری، در بدو تولد، پس از پذیرش فرزند، برای مراقبت از کودک تا رسیدن به سن یک و نیم سالگی و همچنین مزایای اجتماعی برای دفن یا بازپرداخت هزینه خدمات تدفین لیست تضمینی؛

پرداخت روزهای مرخصی اضافی برای مراقبت از کودک معلول یا کودک معلول از دوران کودکی تا رسیدن به سن 18 سالگی؛ پرداخت کوپن برای کارمندان و فرزندان آنها به موسسات آسایشگاهی و استراحتگاه واقع در قلمرو فدراسیون روسیه و موسسات آسایشگاهی و استراحتگاهی در کشورهای عضو CIS که مشابه آن در فدراسیون روسیه وجود ندارد و همچنین برای پزشکی (رژیم غذایی) تغذیه؛

پرداخت جزئی کوپن به اردوگاه های بهداشتی کشور کودکان واقع در قلمرو فدراسیون روسیه برای کودکان شهروندان کار.

پرداخت هزینه رفت و آمد به محل درمان؛

ایجاد ذخیره ای برای تضمین ثبات مالی صندوق در همه سطوح. روش تشکیل اندوخته و تأمین وجوه از آن (به صورت قابل بازپرداخت یا رایگان) توسط دستورالعمل نحوه تعهدی، پرداخت، هزینه و حسابداری صندوق های بیمه اجتماعی دولتی تعیین می شود (از این پس به عنوان دستورالعمل) به تصویب صندوق مشترک با وزارت کار و توسعه اجتماعیفدراسیون روسیه، وزارت دارایی فدراسیون روسیه، خدمات مالیاتی دولتی فدراسیون روسیه و با مشارکت بانک مرکزی فدراسیون روسیه؛

اطمینان از فعالیت های جاری، حفظ کارکنان مدیریت صندوق؛

تامین مالی فعالیت های ادارات مقامات قدرت اجراییفراهم آوردن حفاظت دولتیحقوق کار کارگران، حمایت از کار (از جمله واحدهای نظارت و کنترل حمایت از کار) در مواردی که توسط قانون تعیین شده است.

انجام کار تحقیقاتی در مورد بیمه اجتماعی و مسائل حمایت از کار؛

اجرای سایر فعالیتها مطابق با اهداف صندوق، از جمله کمک رسانی به مردم، تشویق کارگران آزاد صندوق که فعالانه در اجرای فعالیتهای بیمه اجتماعی مشارکت دارند.

مشارکت در تامین مالی برنامه های همکاری بین المللی در مورد مسائل بیمه اجتماعی.

وجوه صندوق فقط برای تامین مالی هدفمند استفاده می شود. واریز وجوه بیمه اجتماعی به حساب شخصی بیمه شدگان مجاز نمی باشد.

2.3 صندوق بیمه اجباری سلامت (MHIF)

MHIF در سال 1991 مطابق با قانون RSFSR "در مورد بیمه درمانی اجباری در RSFSR" مورخ 28 ژوئن 1991 ایجاد شد. این قانون اساس قانونی، اقتصادی و سازمانی را برای بیمه درمانی جمعیت در فدراسیون روسیه تعریف می کند. هدف این قانون تقویت منافع و مسئولیت مردم و دولت، شرکت ها، موسسات، سازمان ها در حفاظت از سلامت شهروندان در شرایط جدید اقتصادی است و حق قانون اساسی شهروندان فدراسیون روسیه را تضمین می کند. مراقبت پزشکی. این قانون بیمه سلامت را در کشور معرفی کرد. هدف آن تضمین این است که شهروندان در صورت وقوع یک رویداد بیمه شده، مراقبت های پزشکی را از وجوه انباشته دریافت کرده و اقدامات پیشگیرانه را تأمین مالی کنند.

بیمه درمانی در دو نوع اجباری و اختیاری ارائه می شود.

بیمه درمانی اجباری برای جمعیت فدراسیون روسیه جهانی است و مطابق با برنامه های بیمه سلامت اجرا می شود که حجم و شرایط ارائه مراقبت های پزشکی و دارویی به شهروندان را تضمین می کند. بیمه درمانی داوطلبانه بر اساس برنامه های بیمه سلامت داوطلبانه انجام می شود و علاوه بر برنامه های بیمه سلامت اجباری، خدمات داوطلبانه پزشکی و سایر خدمات را به شهروندان ارائه می دهد.

صندوق های بیمه سلامت برای تأمین مالی سازمان های بیمه مراقبت های پزشکی و سایر خدمات مطابق با قراردادهای بیمه سلامت اجباری در نظر گرفته شده است. صندوق های بیمه پزشکی اجباری فدرال فدراسیون روسیه در سطوح فدرال و سرزمینی ایجاد شد.

سازمان‌های بیمه‌گر درمان، اشخاص حقوقی هستند که دارای هر نوع مالکیت و دارای سرمایه مجاز لازم برای اجرای بیمه‌های درمانی هستند.

سازمان های بیمه درمانی حق انتخاب دارند موسسات پزشکیارائه خدمات درمانی و خدمات تحت قراردادهای بیمه سلامت، تعیین میزان حق بیمه برای بیمه درمانی داوطلبانه، شرکت در تعرفه های معین خدمات پزشکی، کنترل حجم، زمان و کیفیت مراقبت های پزشکی مطابق با شرایط قرارداد، حفظ منافع بیمه شده

منابع مالی در نظر گرفته شده برای بیمه سلامت اجباری به صندوق های بیمه سلامت اجباری خارج از بودجه فدرال و منطقه ای هدایت می شود که برای اجرای سیاست عمومیدر زمینه بیمه سلامت اجباری

منابع مالی صندوق های بیمه سلامت اجباری دارایی دولتی است و در بودجه فدرال و منطقه ای گنجانده نشده است.

صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال از موارد زیر تشکیل شده است:

کسر مالیات واحد در یک سیستم مالیاتی ساده.

کسر مالیات کشاورزی؛

کسر مالیات واحد بر مالیات بر حسب.

کمک های داوطلبانه از اشخاص حقوقی و افراد؛

درآمد حاصل از استفاده از منابع مالی موقت و رایگان صندوق ها.

صندوق های بیمه درمانی اجباری سرزمینی از طریق زیر تشکیل می شوند:

کسر مالیات یکپارچه اجتماعی؛

کسر مالیات واحد تحت رژیم های مالیاتی خاص؛

درآمدهای حاصل از بودجه های سرزمینی به عنوان حق بیمه برای جمعیت غیرکار.

درآمد حاصل از صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه برای بیمه پزشکی اجباری بازنشستگان غیر شاغل.

دریافت وجوه از صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال برای یکسان سازی شرایط مالی برای فعالیت های صندوق های بیمه پزشکی اجباری سرزمینی.

درآمد حاصل از قرار دادن وجوه آزاد موقت.

منبع اصلی تشکیل صندوق های بیمه پزشکی اجباری فدرال و سرزمینی مالیات یکپارچه اجتماعی است. مطابق با قانون مالیات، اندازه نرخ این وجوه به دسته مالیات دهندگان این مالیات و پایه مالیاتی برای هر فرد بستگی دارد. هنگامی که اندازه پایه مالیاتی برای هر فرد افزایش می یابد، نرخ مشارکت مطابق با مقیاس نرخ مصوب افزایش می یابد.

بخش عمده ای (تقریباً 90٪) وجوه صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال به یکسان کردن شرایط مالی برای فعالیت های صندوق های بیمه پزشکی اجباری منطقه ای اختصاص داده می شود. تقریباً 10 درصد به تأمین مالی برنامه های هدفمند اختصاص یافته است.

زمینه های اصلی هزینه کرد وجوه از صندوق های بیمه درمانی اجباری سرزمینی، تامین مالی برنامه های بیمه درمانی اجباری منطقه ای (بیش از 90 درصد) برای تامین مالی فعالیت ها در زمینه مراقبت های بهداشتی است.

MHIF از طریق کمک ها و تخصیص بودجه تشکیل می شود. پرداخت کنندگان شرکت ها، مؤسسات، سازمان ها و همچنین مقامات اجرایی هستند که برای شهروندان غیر شاغل (کودکان، دانش آموزان و سایر گروه ها) پرداخت می کنند.

نتیجه

در شرایط مدرن، همزمان با بودجه، اهمیت وجوه خارج از بودجه مجدداً افزایش می یابد. افزایش تعداد و حجم این وجوه به دلایل متعددی توضیح داده می شود. اولاً، مقامات دولتی بودجه اضافی برای مداخله در زندگی اقتصادی و حمایت مالی از کارآفرینی، به ویژه در یک اقتصاد بی ثبات دارند. ثانیاً، این وجوه به دلیل مستقل بودن از بودجه، برای حل مشکلات جدید در نظر گرفته شده است وظایف مهمکه نیازمند توجه ویژه دولت است. ظهور وجوه خارج از بودجه با استفاده دقیق هدفمند است که کنترل مؤثرتر دولت را تضمین می کند. ثالثاً، وجوه خارج از بودجه می توانند تحت شرایط خاصی، یعنی. در صورت وجود مازاد، برای پوشش کسری بودجه استفاده می شود.

منبع مادی وجوه خارج از بودجه و همچنین سایر بخش‌های نظام مالی، درآمد ملی است. بخش غالب وجوه در فرآیند توزیع مجدد درآمد ملی ایجاد می شود.

روش های اصلی بسیج درآمد ملی در فرآیند توزیع مجدد در طول تشکیل صندوق ها عبارتند از:

مالیات و هزینه های خاص؛

وجوه از بودجه؛

کمک های داوطلبانه؛

وجوه حاصل از سرمایه گذاری وجوه آزاد موقت وجوه خارج از بودجه (خرید اوراق بهادار، درآمد حاصل از سرمایه گذاری و غیره)

بخش محاسبه

تمرین 1.

تعداد شاخص ها ارزش شاخص ها، هزار روبل. 1 درآمد حاصل از فروش محصولات 36002 مالیات بر ارزش افزوده 4803 هزینه های تولید محصولات فروخته شده 18004 سود حاصل از فروش دارایی های ثابت و سایر اموال 2505 درآمد حاصل از عملیات غیر فروش 1385 هزینه های ناشی از عملیات غیر فروش 180

ما سود حاصل از فروش محصول را تعیین می کنیم:

480-1800 = 1320 (هزار روبل)

تعیین سود ناخالص:

250+ (200-180) = 1590 (هزار روبل)

سود حاصل از فروش محصولات مشمول مالیات است:

مالیات بر درآمد: 1320 * 24٪ = 316.8 (هزار روبل)

مالیات منطقه ای: 1320 * 17.5٪ = 231 (هزار روبل)

مالیات فدرال: 1320 * 6.5٪ = 85.8 (هزار روبل)

وظیفه 2

نرخ مالیات اجتماعی یکپارچه و نرخ مالیات وجوه را مشخص کنید. مقدار کل مالیات، میزان مالیات بر وجوه را بر اساس جدول پیشنهادی تعیین کنید. مجموعه ای از هزینه ها و کسورات.

صندوق بازنشستگی - 22٪

بیمه اجتماعی - 2.9٪

بیمه سلامت:

بودجه فدرال 3.1٪

بودجه منطقه ای 2%

انواع پرداخت ها صندوق حقوق شامل وجوه صندوق بازنشستگی اجتماعی. ترس عسل. ترس مجموع کسورات در رسانه های اجتماعی ترس فدرال رزرو Reg. 1. پرداخت تیکه 314006908910.6973.462894202. پرداخت جایزه قطعه ای 157300346064561,74876,33146471903. پرداخت بر اساس زمان 16233035712,64707,65032,23246,6486994 است. پرداخت پاداش مبتنی بر زمان است 27031259468.678398379.75406.281093.55. پرداخت هزینه خرابی 330072695,7102,3669906. پرداخت اضافه کاری940206,827,329,118,82827. پرداخت اضافی برای ساعات شب59231303,1171,8183,6118,517778. تعطیلات بعدی239005258693.1740.947871709. پاداش پایان خدمت1325-----10. غرامت مرخصی29819-----11. مرخصی استعلاجی بیماریهای عمومی57414-----12. تعطیلات برای چرنوبیل840184,824,42616,8252

کتابشناسی - فهرست کتب

1.Agabekyan O.V.، Makarova K.S. مالیات و مالیات. کتاب درسی. ناشر: ATISO، 2009. - 172

2.Zhidkova E.Yu. مالیات و مالیات. ویرایش دوم، تجدید نظر شده. و اضافی - م.: اکسمو، 2009. - 480 ص.

.میبوروف I.A. تئوری و تاریخچه مالیات. ویرایش دوم، تجدید نظر شده. و اضافی - م.: 2011. - 422 ص.

.فیلینا ف.ن. مالیات و مالیات در فدراسیون روسیه. M.: GrossMedia، ROSBUKH، 2009. - 424 p.

.چرنیک دی.جی. Taxs and taxation ناشر: Unity سال: 2010 - 367

.مالیات و مالیات: برگه تقلب

7. کد مالیاتی فدراسیون روسیه : قسمت دوم. ، بخش هشتم. مالیات های فدرال ، فصل 23. مالیات بر درآمد افراد

شماره 432-FZ مورخ 28 دسامبر 2010 «در مورد اصلاحات ماده 58 قانون فدرال"در مورد سهم بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال و صندوق های بیمه پزشکی اجباری سرزمینی" و ماده 33 قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در روسیه" فدراسیون"

.(سیستم مالیاتی ساده - سیستم مالیاتی ساده ++ آنلاین)

.(جدول نرخ حق بیمه سال 2012 توسط صندوق بازنشستگی روسیه تهیه شده است)

.

تدریس خصوصی

برای مطالعه یک موضوع به کمک نیاز دارید؟

متخصصان ما در مورد موضوعات مورد علاقه شما مشاوره یا خدمات آموزشی ارائه خواهند داد.
درخواست خود را ارسال کنیدنشان دادن موضوع در حال حاضر برای اطلاع از امکان اخذ مشاوره.

10. برنامه ریزی و پیش بینی مالی: محتوا، معنا و روش ها

11. کنترل مالی: ماهیت، اصول سازمان

12. روش های کنترل مالی

13. کنترل مالی دولت و سازمان آن

14. انواع کنترل مالی غیردولتی. اهمیت حسابرسی در اقتصاد بازار

15. بودجه: مفهوم و اهمیت برای توسعه اقتصادی کشور در دوره های مختلف تاریخی

17. اصول سیستم بودجه روسیه

18. فرآیند بودجه. ترکیب و اجرای مراحل فردی

19. نقش خزانه داری فدرال در فرآیند بودجه

20. درآمدهای بودجه و طبقه بندی آنها. ساختار مدرن درآمدهای بودجه فدرال روسیه

24. عدم تعادل بودجه و اهمیت آن برای اقتصاد کشور. راه های رسیدن به تعادل

26. بدهی عمومی: مفهوم و فرآیند آموزش. ویژگی های تعهدات بدهی مقامات در سطوح مختلف

28. وجوه خارج از بودجه و سازمان آنها در روسیه

29. اصلاحات بازنشستگی در روسیه: مشکلات و چشم اندازها

30. امور مالی شرکت: مفاهیم، ​​اصول سازماندهی و ویژگی های جریان های مالی

32. دارایی های غیرجاری: مفهوم و ترکیب. استهلاک به عنوان راهی برای بازیابی دارایی های ثابت یک شرکت.

33. دارایی های جاری: مفهوم و ترکیب. استهلاک به عنوان راهی برای بازیابی دارایی های ثابت

34. سازماندهی کار مالی در شرکت.

41. حداقل دستمزد، معیشت و حداقل بودجه مصرف کننده.

43. بازار مالی. مفهوم، اشکال دارایی های مالی، ساختار و کارکردهای بازار مالی.

ساختار بازار مالی

44. شرکت کنندگان و شاخص های اصلی بازار مالی.

45. بازار اعتبار، بخش های آن و شکل گیری تقاضا برای آنها.

46. ​​بازار اوراق بهادار، ساختار آن و ویژگی های اجزای جداگانه.

47. اوراق بهادار و طبقه بندی آنها.

48. شرکت کنندگان حرفه ای در بازار اوراق بهادار و ویژگی های آنها.

49. بورس اوراق بهادار و سازماندهی فعالیت های آن. بورس اوراق بهادار در فدراسیون روسیه و سایر کشورها.

50. بازار ارز: کارکردها، مشارکت کنندگان و طبقه بندی انواع بازارهای ارز.

51. معاملات ارزی. آزادسازی بازار ارز در مرحله کنونی.

52. بیمه: شرکت کنندگان و کارکردهای بازار بیمه. وضعیت فعلی بازار بیمه در روسیه و سایر کشورها.

53. صنایع و انواع فعالیت های بیمه ای. چشم انداز توسعه بیمه در روسیه.

54. امور مالی بین المللی و نظام مالی بین المللی.

55. سیستم های مالی کشورهای مختلف: ویژگی ها و ویژگی های مشترک.

56. جهانی شدن مالی و بازارهای مالی جهانی.

28. وجوه خارج از بودجه و سازمان آنها در روسیه

همراه با بودجه، به عنوان وجوه اصلی وجوه مقامات دولتی، مهمترین حلقه در سیستم مالیه عمومی در فدراسیون روسیه، وجوه خارج از بودجه است. ظهور این پیوند در نظام بودجه با نیاز به جداسازی بخشی از منابع دولتی برای تامین مالی پایدار مهمترین برنامه‌های اجتماعی-اقتصادی همراه است.

وجوه خارج از بودجه دولت- هدفمندی وجوه متمرکز منابع مالی که خارج از بودجه دولتی از طریق پرداخت ها و کسورات اجباری از اشخاص حقوقی تشکیل شده و با هدف اجرای حقوق اساسی شهروندان از حقوق بازنشستگی، تامین اجتماعی، بیمه، مراقبت های بهداشتی و درمانی است.

از نظر ماهیت اقتصادی، وجوه خارج از بودجه دولت نوعی توزیع مجدد و استفاده از منابع مالی است که توسط دولت برای تأمین مالی برخی از نیازهای عمومی که در بودجه لحاظ نشده است بسیج می شود و با تصمیم شورای امنیت مطابق با جهت گیری هدف صندوق هزینه می شود. دستگاه اجرایی قوه بر اساس استقلال عملیاتی آن.

وجوه خارج از بودجه دولت بر اساس اقدامات مربوطه بالاترین مقامات ایجاد می شود که فعالیت های آنها را تنظیم می کند ، منابع تشکیل را نشان می دهد و ترتیب و جهت استفاده از وجوه پولی را تعیین می کند. وضعیت قانونی، روش ایجاد، بهره برداری و انحلال وجوه خارج از بودجه دولت مطابق با قانون بودجه فدراسیون روسیه تعیین می شود.

دولت با کمک بودجه های خارج از بودجه مشکلات اجتماعی مهم زیر را حل می کند: حمایت اجتماعی از جمعیت، افزایش سطح زندگی مردم، حفظ و ارتقای سلامت جمعیت، جهت گیری اجتماعی جمعیت بیکار، تامین اجتماعی. خدمات به مردم

ترکیب وجوه خارج از بودجه دولت شامل موارد زیر است:

صندوق بازنشستگی روسیه؛

صندوق بیمه اجتماعی؛

صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال

وجوه خارج از بودجه، به عنوان بخشی جدایی ناپذیر از سیستم مالی فدراسیون روسیه، دارای تعدادی ویژگی است:

برنامه ریزی شده توسط مقامات و مدیریت و دارای جهت گیری هدف دقیق.

وجوه حاصل از وجوه برای تأمین مالی مخارج دولت که در بودجه لحاظ نشده است استفاده می شود.

عمدتاً از طریق مشارکت های اجباری از اشخاص حقوقی تشکیل می شوند.

کمک های بیمه ای به صندوق ها و روابط ناشی از پرداخت آنها ماهیتی مالیاتی دارد، نرخ مشارکت توسط دولت تعیین می شود و اجباری است.

بیشتر هنجارها و مقررات قانون مالیات فدراسیون روسیه در مورد روابط مربوط به محاسبه، پرداخت و جمع آوری کمک های مالی اعمال می شود.

منابع پولی صندوق در مالکیت دولت است، آنها در بودجه و سایر وجوه لحاظ نمی شوند و برای اهدافی که صراحتاً توسط قانون پیش بینی نشده است، قابل برداشت نیستند.

مصرف وجوه از وجوه به دستور دولت یا ارگان مخصوصا مجاز (هیئت مدیره صندوق) انجام می شود.

ویژگی اصلی صندوق های خارج از بودجه دولتی در فدراسیون روسیه ماهیت بیمه تشکیل آنها است. پرداخت‌های این صندوق‌ها فقط در مناطقی که به عنوان رویداد بیمه‌شده تعریف می‌شوند انجام می‌شود و منعکس‌کننده تامین مالی هزینه‌های اجتماعی، بازنشستگی و بیمه سلامت است.

درآمد و هزینه های وجوه خارج از بودجه ایالتی به روشی که توسط قانون فدرال تعیین شده است یا به روش دیگری که توسط قانون بودجه پیش بینی شده است تشکیل می شود. درآمد وجوه خارج از بودجه دولت از طریق پرداخت های اجباری ایجاد شده توسط قانون فدراسیون روسیه ایجاد می شود. کمک های داوطلبانه از اشخاص حقوقی؛ سایر درآمدهای مقرر در قانون خدمات مالیاتی فدرال جریان درآمد را جمع آوری و کنترل می کند. منبع اصلی درآمد برای وجوه خارج از بودجه دولتی در فدراسیون روسیه اکنون مالیات اجتماعی یکپارچه (UST) (سهم بیمه) است. پرداخت کنندگان آن سازمان های کارفرمایی از هر اشکال مالکیتی هستند و پایه مشمول مالیات کلیه پرداخت هایی است که به هر دلیلی توسط کارفرما به نفع کارمند تعلق می گیرد. مالیات با نرخ نزولی اخذ می شود. هزینه بودجه دولتی تعیین شده توسط قانون فدراسیون روسیه که فعالیت های آنها را تنظیم می کند، مطابق با بودجه این صندوق ها، مصوب قوانین فدراسیون روسیه و نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه. اجرای بودجه صندوق های خارج از بودجه ایالتی توسط خزانه داری فدرال فدراسیون روسیه انجام می شود.

بزرگترین از نظر منابع بسیج از همه صندوق های اجتماعی است صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PFR).بیش از 80 درصد از میزان وجوه دریافتی توسط همه صندوق های اجتماعی خارج از بودجه یا 6 درصد از تولید ناخالص داخلی را تشکیل می دهد. این صندوق در برابر دولت فدراسیون روسیه پاسخگو است و بر اساس مقررات مربوط به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه فعالیت می کند.

این یک صندوق دولتی متمرکز است که تشکیل و توزیع منابع مالی را به منظور تأمین اجتماعی برای شهروندان بر اساس سن تضمین می کند.

بیش از 35 میلیون بازنشستگی روسی از صندوق بازنشستگی حقوق بازنشستگی دریافت می‌کنند که شامل حقوق بازنشستگی کار (پیری، از کارافتادگی، بازماندگان)، بازنشستگی دولتی، مستمری برای پرسنل نظامی و خانواده‌های آنها، حقوق بازنشستگی اجتماعی و مستمری کارمندان دولت است.

وجوه این صندوق از حق بیمه، یارانه های بودجه فدرال و منابع دریافتی از سرمایه گذاری های خود صندوق ایجاد می شود.

دومین مورد مهم در میان صندوق های اجتماعی خارج از بودجه است صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه (FSS).این یک موسسه مالی و اعتباری تخصصی زیر نظر دولت فدراسیون روسیه است که در مدیریت امور مالی بیمه اجتماعی دولتی فعالیت دارد.

FSS به صندوق های اجتماعی خارج از بودجه اشاره دارد. وجوه او اموال دولتی است و قابل مصادره نیست.

سازماندهی کار FSS بر اساس یک اصل سرزمینی ساخته شده است و شامل شعب منطقه ای است که صندوق های بیمه اجتماعی دولتی را در قلمرو نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه مدیریت می کنند. شعب بخش مرکزی که صندوق های بیمه اجتماعی دولتی را در بخش های اقتصاد مدیریت می کنند. شعبه هایی از بخش های ایجاد شده توسط شعبه های منطقه ای و مرکزی FSS.

این صندوق برای تامین مالی هدفمند کمک‌های اجتماعی و پرداخت غرامت (انواع کمک‌های اجتماعی به خانواده‌های دارای فرزند، کمک‌های اجتماعی در دوره از کار افتادگی موقت کارمند و در طول دوره مرخصی و غیره) در نظر گرفته شده است.

درآمد FSSطبق طبقه بندی بودجه، آنها به درآمدهای مالیاتی، غیر مالیاتی و بلاعوض تقسیم می شوند.

سیستم وجوه خارج از بودجه روسیه شامل صندوق های بیمه سلامت اجباری فدرال و منطقه ای(MHIF). ایجاد این صندوق ها با اصلاح سیستم تامین مالی مراقبت های بهداشتی و گذار به سیستم بیمه درمانی اجباری که در بسیاری از کشورهای دارای اقتصاد بازار عمل می کند، دیکته شد. بیمه درمانی اجباری بخشی جدایی ناپذیر از بیمه اجتماعی ایالتی است و به همه شهروندان فدراسیون روسیه فرصت های برابر برای دریافت مراقبت های پزشکی با هزینه بیمه اجباری درمانی را ارائه می دهد.

منابع این صندوق ها دولتی بوده و در بودجه یا سایر وجوه منظور نمی شود و قابل برداشت نیست.

منابع تامین مالی صندوق بیمه اجباری درمان به همراه بودجه، سهم بیمه اجباری کارفرمایان است.

حل مشکلات مربوط به مدیریت اجتماعی مهمترین وظیفه دولت است. که در مدل روسینقش مهمی توسط صندوق های تخصصی ایجاد شده توسط مقامات به منظور بهینه سازی جهت گیری مربوطه سیاست عمومی ایفا می شود. ویژگی های کار آنها چیست؟

مشخصات فعالیت صندوق ها

صندوق های خارج از بودجه دولتی سازمان هایی جدا از سایر ساختارهای سیستم مدیریت مالی ملی هستند که برای انجام وظایف خاص در زمینه های اجتماعی و اجتماعی طراحی شده اند. توسعه اقتصادی. در مدل روسی، نقش چنین ساختارهایی تا حد زیادی با حقوق بازنشستگی، بیمه اجتماعی و پزشکی مرتبط است.

تفاوت بین بودجه دولتی و بودجه خارج از بودجه چیست؟ معیار اصلی استقلال مدیریت پول است. اگرچه، همانطور که برخی از کارشناسان اشاره می کنند، کاملا مشروط است. اعتبارات بودجه ای مستلزم گزارش دقیق ساختارهای مربوطه به مسئولان است. در صندوق های خارج از بودجه، به نوبه خود، مدیریت آزادتر وجوه امکان پذیر است، به ویژه از نظر سرمایه گذاری آنها بیان می شود.

دارایی های ثابت فدراسیون روسیه

در روسیه سه ساختار اصلی بدون بودجه از نوع مربوطه وجود دارد که در سطح فدرال فعالیت می کنند. اولا، این صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه است. فعالیت های آن به مهمترین وظیفه از نقطه نظر توسعه اجتماعی و اقتصادی کشور - محاسبه و توزیع مستمری های دولتی مربوط می شود. دوم اینکه این صندوق بیمه اجتماعی است. او به نوبه خود مشکلات مربوط به محاسبه و پرداخت انواع مختلف مزایا را حل می کند. ثالثاً این صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال است. این عملکرد سیستم دولتی مراقبت های پزشکی رایگان را تضمین می کند.

صندوق بازنشستگی، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری، صندوق های اجتماعی خارج از بودجه دولتی هستند. اما دسته دیگری از سازه ها از نوع مربوطه وجود دارد. یعنی وجوه اقتصادی خارج از بودجه. وظایف آنها به نوبه خود با توسعه اقتصادی دولت مرتبط است. یکی از بزرگترین سازمان ها از این نوع صندوق روسیه برای توسعه فناوری است. همچنین ساختارهای صنعتی مختلفی برای حل مشکلات اقتصادی طراحی شده است.

وضعیت وجوه

وجوه خارج از بودجه دولتی که در فدراسیون روسیه فعالیت می کنند دارای چه وضعیت قانونی هستند؟ هر یک از ساختارهای علامت گذاری شده یک شخصیت حقوقی مستقل است. از نظر حقوقی و همچنین در برخی زمینه های توسعه اقتصادی، این نهادها مستقل از بودجه روسیه هستند. یعنی درآمد وجوه خارج از بودجه ایالتی و هزینه های آنها در دسته بندی های مربوطه مشخصه سیستم های مالی در سطح فدرال، منطقه ای یا شهرداری قرار نمی گیرد.

در عین حال صاحب وجوهی که در مورد آن ما در مورد- حالت. بر این اساس، صلاحیت مقامات فدرال شامل تنظیم قانونی وظایف صندوق بازنشستگی، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری و همچنین مدیریت فعالیت های آنها است. از این نظر، بودجه خارج از بودجه دولت به مقامات وابسته است. بنابراین، به ویژه، مقامات ذیصلاح دولتی وظایف کلیدی صندوق بازنشستگی، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه اجباری درمان، منابع درآمد و همچنین زمینه های استفاده مؤثر از وجوه را تعیین می کنند.

با این حال، بنیادها همچنین دارای قدرت هایی هستند که بازتاب گسترده ای از فرصت ها برای فعالیت مستقل است. بنابراین، به ویژه، صندوق بازنشستگی روسیه، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری می توانند به طور مستقل مسائل مربوط به مدیریت عملیاتی و همچنین مدیریت را حل و فصل کنند. منابع مالی. صندوق‌ها بودجه‌های داخلی، برآورد هزینه‌های مختلف را تأیید می‌کنند و متخصصان شایسته را استخدام می‌کنند. اما در برخی موارد ممکن است نمایندگانی از مقامات دولتی در ساختارهای مدیریت صندوق حضور داشته باشند.

منابع تامین مالی وجوه

بیایید در نظر بگیریم که بودجه های خارج از بودجه دولتی چگونه بودجه دریافت می کنند. منابع اصلی درآمد سازه های مربوطه در طیف زیر ارائه شده است.

اولاً، اینها برخی از انواع مالیات ها و هزینه ها هستند که توسط قوانین فدرال، منطقه ای و شهرداری تعیین می شوند. به عنوان مثال، برای صندوق بازنشستگی، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه اجباری درمان، اینها کمک های بیمه ای به صندوق های خارج از بودجه به نام های مربوطه است. ثانیاً اینها تخصیص بودجه است. ثالثاً، ممکن است سود حاصل از فعالیت های تجاری باشد که صندوق ها به عنوان اشخاص حقوقی مستقل می توانند انجام دهند.

همچنین در برخی موارد، انتقال وجوه به صندوق ها توسط شهروندان و سایر سازمان ها بر اساس حمایت داوطلبانه انجام می شود. گزینه های احتمالی برای وام دادن به فعالیت های ساختارهای مربوطه از بانک مرکزی فدراسیون روسیه و بانک های تجاری وجود دارد.

طبقه بندی وجوه

سیستم وجوه خارج از بودجه دولتی شامل طبقه بندی ساختارهایی از نوع مورد نظر در چارچوب است. طیف گسترده ایشاخص. به عنوان مثال، یک نوع سازمان مربوطه وجود دارد که وضعیت آن به سطح مدیریت سیاسی بستگی دارد. بنابراین، صندوق های فدرال و منطقه ای وجود دارد.

یکی دیگر از معیارهای طبقه بندی سازمان ها، مشخص بودن وظایف آنهاست. وجوه اجتماعی خارج از بودجه دولتی وجود دارد و آنهایی هستند که در درجه اول مشکلات اقتصادی را حل می کنند. سازمان ها همچنین ممکن است در وضعیت قانونی متفاوت باشند. بنابراین، بودجه‌ها و ساختارهای کاملاً یا جزئی مستقلی وجود دارند که از طریق مکانیسمی در بودجه ادغام می‌شوند.

بودجه هدف گذاری شده

دولت همچنین می تواند بودجه های هدفمند خارج از بودجه ایجاد کند که معمولاً با هدف تشکیل مؤثرترین مکانیسم ها برای مدیریت فعالیت های هر بخش از اقتصاد یا حوزه های مدیریت سیاسی ایجاد می شود. در عین حال، برخی از کارشناسان در واقع صندوق بازنشستگی روسیه، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری را به عنوان گروه های هدف طبقه بندی می کنند، زیرا فعالیت آنها شامل حل مشکلات تخصصی است.

با این حال، در تمرین روسینمونه هایی از وجود بودجه هدفمندی بودجه نیز وجود دارد. به عنوان مثال، در دهه 90، چنین سازمان هایی در سیستم سیاسی فدراسیون روسیه در گسترده ترین طیف نمایندگی داشتند.

وجوه طبقه بندی شده به عنوان بودجه هدف، مشکلاتی را در زمینه راه سازی، محیط زیست، اجرای قانون، توسعه انرژی هسته ای و سایر زمینه های توسعه اجتماعی و اقتصادی حل کرد. ساختارهایی با وضعیت قانونی مشابه نیز در مناطق فدراسیون روسیه تشکیل شد.

اجازه دهید ویژگی های فعالیت های سه صندوق اصلی خارج از بودجه روسیه - صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری - را با جزئیات بیشتری در نظر بگیریم.

صندوق بازنشستگی

صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یک ساختار دولتی کلیدی است که محاسبه و توزیع حقوق بازنشستگی را برای شهروندان فدراسیون روسیه تضمین می کند. این یکی از مهمترین آنهاست نهادهای اجتماعی. صندوق بازنشستگی یک سازمان عمودی یکپارچه است. یعنی ساختارهای بالاتر مدیریت آن در سطح فدرال و شعب منطقه ای صندوق بازنشستگی روسیه تابع آنها هستند. وظایف اصلی صندوق بازنشستگی چیست؟

اولاً، این سازمان حق بیمه هایی را جمع آوری می کند که برای اطمینان از عملکرد سیستم بازنشستگی دولتی است. ثانیاً ، صندوق بازنشستگی سوابق شخصی شهروندان را برای محاسبه صحیح حقوق بازنشستگی نگه می دارد. ثالثاً، صندوق بازنشستگی در چارچوب سازوکارهای مقرر در قانون به سرمایه گذاری و سرمایه گذاری وجوه مشغول است.

درآمد صندوق بازنشستگی

صندوق بازنشستگی از چه منابع مالی فعالیت می کند؟ از منظر قانونگذاری، سازوکارهای دریافت درآمد توسط صندوق بازنشستگی در قانون مالیات و سایر قوانین قانونی مربوط تعریف شده است.

منابع اصلی درآمد صندوق بازنشستگی روسیه طبق استانداردهای تعیین شده در قوانین فدراسیون روسیه:

کمک های بیمه به وجوه خارج از بودجه منتقل شده توسط کارفرمایان و کارآفرینان فردی؛

تخصیص بودجه دولتی با هدف پرداخت حقوق بازنشستگی و همچنین به منظور نمایه سازی آنها.

کمک های داوطلبانه شهروندان و سازمان ها.

اجازه دهید اکنون ساختار هزینه های صندوق بازنشستگی را در نظر بگیریم.

هزینه های صندوق بازنشستگی

مشخصات توزیع هزینه های صندوق بازنشستگی توسط مقررات قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار" و قوانین مربوطه فدرال و همچنین با احکام ریاست جمهوری تعیین می شود. از جمله زمینه های کلیدی تامین مالی صندوق بازنشستگی:

پرداخت حقوق بازنشستگی، از جمله به روس هایی که در خارج از کشور زندگی می کنند.

پرداخت مزایای زایمان برای مراقبت از کودکان بالای یک سال و نیم؛

- کمک مالی به سالمندان و شهروندان معلول؛

حل مسائل مربوط به حمایت مالی از فعالیت های ساختارهای داخلی سازمان.

قانون همچنین ممکن است زمینه های دیگری از هزینه های انجام شده توسط صندوق بازنشستگی را نیز پیش بینی کند.

فعالیت های FSS

صندوق های خارج از بودجه دولتی فدراسیون روسیه نیز توسط ساختاری مانند صندوق بیمه اجتماعی ارائه می شود. این سازمان مشکلات مربوط به ارائه کمک های اجتماعی به شهروندان را حل می کند. صندوق وجوه اختصاص یافته به شهروندان و سازمان ها را به منظور حل مشکلات مربوطه جمع آوری و توزیع می کند.

همانطور که در مورد فعالیت های صندوق بازنشستگی، تشکیل منبع مالی صندوق بیمه اجتماعی به صورت بیمه ای انجام می شود، اما توزیع وجوه بر اساس معیارهای سرزمینی یا صنعتی است. بنابراین، در مدل روسیه، مدیریت وجوه خارج از بودجه دولت همیشه در رابطه با ساختار نهادهای سیاسی انجام نمی شود.

بنابراین، ساختارهای اجرایی FSS توسط شعب منطقه ای و همچنین ساختارهای صنعتی که توزیع وجوه را مدیریت می کنند به ترتیب در سطح نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه و در زمینههای مختلفاقتصاد همچنین شعبه هایی از هر دو نوع سازه وجود دارد.

وظایف کلیدی FSS چیست؟ کارشناسان اول از همه شامل پرداخت مرخصی استعلاجی، زایمان و سایر مزایای مربوط به زایمان است. صندوق بیمه اجتماعی همچنین مسئول تدوین و اجرای عملی برنامه های حفظ سلامت شهروندان شاغل و بهبود نظام توزیع منابع مالی مورد استفاده در حل مشکلات در صلاحیت خود است.

درآمد و هزینه های FSS

منابع اصلی تامین مالی فعالیت های صندوق تامین اجتماعی چیست؟ همانطور که در مورد صندوق بازنشستگی، وجوه به صندوق بیمه اجتماعی از محل مشارکت های بیمه ای، تخصیص بودجه و همچنین درآمد حاصل از سرمایه گذاری و حمایت داوطلبانه شهروندان و سازمان ها تأمین می شود. هزینه های FSS منعکس کننده ویژگی های وظایف حل شده توسط سازمان است. بنابراین، این پرداخت مرخصی استعلاجی، مرخصی زایمان و ارائه سایر اقدامات حمایتی اجتماعی به دسته های مختلف شهروندان فدراسیون روسیه است.

کار صندوق بیمه اجباری درمان

ساختار مهم دیگر در سیستم روسیوجوه خارج از بودجه ایالتی - MHIF. وظایف کلیدی این ساختار مربوط به تضمین شرایط عملیاتی بهینه برای سازمان‌های سرزمینی است که وظایف آنها حل و فصل مسائل در زمینه بیمه سلامت اجباری است. یعنی همانطور که در مورد صندوق بیمه اجتماعی، تبعیت مستقیم عمودی در این حوزه مدیریت اجتماعی به اندازه صندوق بازنشستگی مشخص نیست.

MHIF و مناطق

بنابراین، در هر منطقه از فدراسیون روسیه، صندوق های بیمه درمانی اجباری سرزمینی وجود دارد که در واقع توسط مقامات نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه مطابق با قوانین روسیه ایجاد شده است. این ساختارها از طریق سازوکارهایی که در قوانین مختلف حقوقی ایجاد شده است، وجوهی را جمع آوری کرده و آنها را به این منظور هدایت می کنند راه حل موثروظایف مربوط به ارائه مراقبت های پزشکی رایگان.

منابع اصلی تامین مالی صندوق بیمه اجباری درمان و ساختارهای سرزمینی مربوطه، انواع خاص حق بیمه، تخصیص بودجه و همچنین کمک های داوطلبانه شهروندان و سازمان ها است. هزینه ها با اهداف کلیدی سازمان همسو هستند.

نقش دولت در کار صندوق ها

بنابراین، تشکیل صندوق های خارج از بودجه دولتی و حفظ فعالیت های آنها یکی از وظایف کلیدی مقامات روسیه در بعد مدیریت اجتماعی مؤثر است که بر اساس آن پایداری کل نظام سیاسی. بنابراین، در سطح فعالیت هر یک از ساختارهای مذکور، نیاز به بهبود مستمر مدل‌های انباشت و توزیع وجوه و ایجاد سازوکارهای مؤثر برای ارتباط با شهروندان در موضوعات موضوعی بازنشستگی و تأمین اجتماعی است.

دولت به صندوق بازنشستگی، صندوق بیمه اجتماعی و صندوق بیمه پزشکی اجباری استقلال می دهد، اما در عین حال از این صندوق ها حمایت مالی می کند. ممکن است بودجه ای که دارند کافی نباشد که در این صورت نیاز به بودجه اضافی از طریق تخصیص بودجه وجود دارد.

در سیستم مالی روسیه، آنها بر اساس قانون RSFSR "در مورد مبانی ساختار بودجه و فرآیند بودجه در فدراسیون روسیه" مورخ 17 اکتبر 1991، قانون بودجه فدراسیون روسیه ایجاد شده اند. همچنین سایر اقدامات قانونی نظارتی، از جمله قوانین مربوط به بودجه فدراسیون روسیه برای سال جاری. علاوه بر این، اگرچه وجوه خارج از بودجه متعلق به ایالت است، اما از بودجه فدرال و محلی مستقل هستند.

همانطور که قبلاً اشاره کردیم ، صندوق های خارج از بودجه خارج از بودجه فدرال و بودجه نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه تشکیل می شوند و برای اجرای حقوق اساسی شهروندان در حقوق بازنشستگی ، بیمه اجتماعی ، تأمین اجتماعی در صورت بیکاری در نظر گرفته شده است. مراقبت های بهداشتی و مراقبت های پزشکی. هزینه ها و درآمدهای صندوق خارج از بودجه دولت به روشی که توسط قانون بودجه روسیه و همچنین سایر قوانین قانونی از جمله قوانین مربوط به بودجه فدراسیون روسیه برای سال مربوطه تعیین شده است تشکیل می شود. بسته به منابع تشکیل، هدف و مقیاس استفاده، وجوه خارج از بودجه به صندوق هایی برای اهداف اقتصادی و اجتماعی تقسیم می شود.

اهمیت اجتماعی و اقتصادی وجوه خارج از بودجه

وجوه خارج از بودجه دولت مجموعه ای از منابع مالی است که در اختیار مرکز یا مسئولان محلیمقامات و داشتن هدف آنها حلقه مهمی در سیستم مالی هستند. روش تشکیل و استفاده از آنها توسط قانون مالی تنظیم می شود.

برای متولدین سال 1967 و کمتر، قسمت بیمه 10٪ و قسمت تامین شده 4٪ است، 6٪ از مالیات اجتماعی یکپارچه (26٪) به بودجه فدرال ارسال می شود.

بر این اساس، از اول ژانویه 2002، وجوه تخصیص یافته توسط کارفرمایان برای تأمین بازنشستگی در سه جریان توزیع می شود.

صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیهدومین صندوق مهم اجتماعی فرابودجه ای است. ایجاد شده در 1 ژانویه 1991 مطابق با قطعنامه شورای وزیران فدراسیون روسیه مورخ 25 دسامبر 1990 شماره 600 "در مورد بهبود مدیریت و روش تامین مالی هزینه های بیمه اجتماعی کارگران در RSFSR" به منظور اطمینان از تضمین های دولتی در سیستم بیمه اجتماعی و افزایش کنترل بر وجوه هزینه صحیح و کارآمد، اکنون مطابق با فرمان رئیس جمهور فدراسیون روسیه در 7 اوت 1992 به عنوان یک موسسه مالی و اعتباری غیرانتفاعی دولتی مستقل عمل می کند.

صندوق بیمه اجتماعی، مانند صندوق بازنشستگی، مستقل و هدفمند است. در نظر گرفته شده برای تامین هزینه های مختلف برای از کارافتادگی موقت و زایمان، هنگام تولد کودک، برای مراقبت از کودک تا رسیدن کودک به سن 1.5 سالگی، درمان آسایشگاهی، برای ارتقای سلامت کارگران و اعضای خانواده آنها و همچنین به عنوان اهداف دیگر

آیین نامه صندوق بیمه اجتماعی با مصوبه دولت مورخ 21 بهمن 94 به تصویب رسید. از وظایف اصلی صندوق علاوه بر ارائه مزایای تضمین شده دولتی، مشارکت در تدوین و منطقی سازی برنامه های دولتی برای حفظ سلامت کارگران است. و اقداماتی برای بهبود بیمه اجتماعی

صندوق بیمه اجتماعی توسط:

حق بیمه موسسات و مؤسسات و سازمانها و سایر واحدهای اقتصادی صرف نظر از نوع مالکیت آنها.

درآمد حاصل از سرمایه گذاری بخشی از وجوه آزاد موقت صندوق؛

کمک های داوطلبانه شهروندان و اشخاص حقوقی؛

تخصیص از بودجه جمهوری فدراسیون روسیه برای پوشش هزینه های مربوط به ارائه مزایای به افراد آسیب دیده از تشعشعات و همچنین برای اهداف دیگر.

برای اشخاص حقوقی، استاندارد مشارکت در صندوق بیمه اجتماعی 3.2 درصد نسبت به دستمزد تعهدی تعیین شده است. کسانی که در این صندوق کار می کنند کمکی نمی کنند.

برای اطمینان از فعالیت صندوق، یک دستگاه مرکزی ایجاد شده و دستگاه های دستگاه های صندوق در شعب منطقه ای و مرکزی فعالیت می کنند.

مدیریت فعالیت های صندوق توسط رئیس آن که توسط دولت فدراسیون روسیه منصوب می شود انجام می شود.

صندوق بیمه سلامت اجباری فدراسیون روسیه (MHIF)مطابق با قانون "در مورد بیمه سلامت اجباری شهروندان در RSFSR" مورخ 28 ژوئن 1991 شماره 499-1 تشکیل شده است. قانون مبانی حقوقی، اقتصادی و سازمانی بیمه سلامت را برای جمعیت تعریف می کند. هدف آن تقویت منافع و مسئولیت هر دو طرف بیمه شده و دولت، بنگاه، موسسه و سازمان در حفظ سلامت کارگران است.

این صندوق در سطح جمهوری و سرزمینی ایجاد می شود. از طریق آن، وجوه به شرکت های بیمه ارسال می شود که موسس آن اداره محلی است. شرکت های بیمه تنها در صورتی می توانند فعالیت کنند که دارای مجوزهای مناسب برای بیمه درمانی اجباری باشند. شرکت های بیمه با انتخاب موسسات درمانی توانمند هزینه خدمات آنها را پرداخت می کنند.

وجوه صندوق برای پرداخت خدمات پزشکی ارائه شده به شهروندان و همچنین برای علوم پزشکی، برنامه های پزشکی و سایر اهداف استفاده می شود.

صندوق بیمه اجباری درمان از محل حق بیمه و تخصیص بودجه تشکیل می شود. پرداخت کنندگان شرکت ها، سازمان ها، مؤسسات بدون توجه به نوع مالکیت و اشکال سازمانی و قانونی فعالیت و همچنین مقامات اجرایی هستند که برای شهروندان غیر شاغل (کودکان، دانش آموزان، دانشجویان، مستمری بگیران و غیره) پرداخت می کنند.

نرخ حق بیمه توسط عالی تعیین می شود قوه مقننهبه پیشنهاد دولت فدراسیون روسیه. از سال 2005، 2.8٪ در رابطه با دستمزدهای انباشته در همه پایه ها، 0.8٪ به صندوق فدرال و 2٪ به صندوق های سرزمینی بوده است. کنترل دریافت به موقع و صحیح حق بیمه به فدرال سپرده شده است خدمات مالیاتی RF. معاف از پرداخت حق بیمه سازمان های عمومیمعلولان و شرکت ها و انجمن های متعلق به آنها که برای اجرای اهداف قانونی خود ایجاد شده اند.

به همه شهروندان روسیه در محل زندگی یا محل کار خود بیمه نامه داده می شود. این خط مشی به این معنی است که شخص «حجم تضمینی خدمات پزشکی» را رایگان دریافت می کند. این جلد حداقل شامل « آمبولانسدرمان بیماری های حاد، خدمات زنان باردار و زایمان، کمک به کودکان، مستمری بگیران و معلولان.

وجوه خارج از بودجه ایالتی وجوهی هستند که خارج از بودجه فدرال و بودجه نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه تشکیل می شوند.

وجوه خارج از بودجه به صندوق هایی برای اهداف اجتماعی و اقتصادی تقسیم می شوند (شکل 2.2). از سال 1999، بسیاری از وجوه، عمدتاً وجوه اقتصادی، با بودجه بودجه (وجوه خارج از بودجه فدرال و منطقه ای به ترتیب با بودجه فدرال و منطقه ای) ادغام شده اند. به عنوان مثال، صندوق های تحقیق و توسعه خارج از بودجه صنعت منحل شد.

شکل 2.2 وجوه خارج از بودجه فدراسیون روسیه.

تصمیم در مورد تشکیل وجوه خارج از بودجه توسط مجمع فدرال فدراسیون روسیه و همچنین نهادهای نمایندگی ایالتی نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون و دولت های محلی اتخاذ می شود. صندوق ها باید از مهمترین صنایع و حوزه ها با منابع مالی ویژه حمایت کنند اقتصاد ملی، و همچنین ارائه دهد مددکاراجتماعیشهروندان فدراسیون روسیه (با هزینه های مختلف صندوق های اجتماعی ایجاد شده). وجوه خارج از بودجه متعلق به دولت است، اما مستقل هستند. به عنوان یک قاعده، آنها هدف دقیقی دارند.

درآمد وجوه خارج از بودجه شامل موارد زیر است: مالیات ها و هزینه های هدفمند ویژه که برای صندوق مربوطه ایجاد می شود. کسر از سود شرکت ها، موسسات، سازمان ها؛ بودجه بودجه؛ سود از فعالیت های تجاریتوسط بنیاد به عنوان یک شخص حقوقی انجام می شود. وام های دریافتی صندوق از بانک مرکزیفدراسیون روسیه یا بانک های تجاری.

در فدراسیون روسیه، از سال 1992، بیش از دوجین صندوق اجتماعی و اقتصادی خارج از بودجه، از جمله صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PFR)، صندوق بیمه اجتماعی (SIF)، صندوق اشتغال دولتی روسیه شروع به فعالیت کردند. فدراسیون (الغا شده از 01/01/2001)، وجوه اجباری بیمه پزشکی (MHIF)، صندوق حمایت اجتماعی اجباری از جمعیت، صندوق های اقتصادی جاده فدرال و سرزمینی، صندوق بازتولید پایه منابع معدنی فدراسیون روسیه، مالی صندوق های مقررات و غیره

بیایید نگاهی دقیق تر به صندوق های اجتماعی فردی بیندازیم.

صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PFR) مطابق با قطعنامه شورای عالی RSFSR مورخ 22 دسامبر 1990 به عنوان یک موسسه مالی و اعتباری مستقل که طبق قانون به منظور مدیریت دولتی بازنشستگی فعالیت می کند تأسیس شد. تدارک. وجوه صندوق بازنشستگی طبق مقررات مربوط به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه از سه منبع اصلی تشکیل می شود: سهم بیمه کارفرمایان، سهم بیمه کارمندان و تخصیص بودجه فدرال. بخشی از وجوه از سرمایه گذاری (سرمایه گذاری در اوراق بهادار) وجوه به طور موقت در دسترس و کمک های داوطلبانه از اشخاص حقوقی به دست می آید. در صورت نبود وجه می تواند از وام های بانکی استفاده کند. حق بیمه درآمد غالب صندوق بازنشستگی است. پرداخت کنندگان آنها عبارتند از: کارفرمایان، اشخاص حقوقی روسی و خارجی. مزارع دهقانی (مزرعه); جوامعی از مردمان کوچک شمال که در بخش‌های اقتصادی سنتی مشغول هستند. کارآفرینان بدون شخص حقوقی؛ شهروندانی که در کار خصوصی مشغولند. شهروندان شاغل، از جمله مستمری بگیران و افراد معلول؛ انجمن های مذهبیو بنگاه ها، انجمن ها و مؤسسات متعلق به آنها که برای اجرای اهداف قانونی خود ایجاد شده اند.

پایه مالیاتی برای محاسبه حق بیمه، دستمزد تعلق گرفته به همه دلایل برای کارفرمایان، از جمله مزارع جمعی، مزارع دولتی، شرکت های تولید محصولات کشاورزی و همچنین شهروندانی که از نیروی کار استفاده می کنند. کارمندان، در حالی که برای مزارع دهقانی و شهروندان درگیر در عمل خصوصی - درآمد. دستمزد تعهدی شامل انواع حقوق نقدی و غیر نقدی بدون توجه به تامین مالی است. حق بیمه (تعرفه ها) بسته به دسته پرداخت کنندگان تعیین می شود (جدول 2.1).

جدول 2.1

صندوق های بازنشستگی برای پرداخت حقوق بازنشستگی ایالتی، مستمری های نظامی، افراد از کار افتاده، غرامت بازنشستگان، مزایای کودکان 1.5 تا 6 ساله و سایر اهداف و همچنین برای کمک به قربانیان حادثه چرنوبیل استفاده می شود.