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Die beliebtesten Berufe des 21. Jahrhunderts. Neue vielversprechende Berufe: Wer im 21. Jahrhundert sein soll

Neue Berufe des XXI Jahrhunderts

Die rasante Entwicklung des sozioökonomischen Bereichs hat zu einer Veränderung des Spektrums der auf dem Arbeitsmarkt nachgefragten Berufe geführt. Der Inhalt der Arbeit einiger Berufe ändert sich, neue entstehen und der Name der üblichen Fachrichtungen ändert sich einfach.

  • · Brand Manager- ein Spezialist, der den Verkauf einer bestimmten Warengruppe einer bestimmten Marke verwaltet. Im Gegensatz zu einem Vertriebsleiter ist ein Markenmanager weniger am Verkauf als vielmehr an der Förderung einer Marke beteiligt. Im Gegensatz zu einem „reinen“ Vermarkter muss ein Markenmanager den Verkauf einer bestimmten Warengruppe nicht nur auf der Ebene eines Ökonomen, sondern auch auf der Ebene eines Herstellers verstehen.
  • · Entwickler- Dies ist eine der Spezialisierungen in Immobilientransaktionen (Makler). Er bestellt ein Projekt, kauft oder pachtet ein Grundstück, "hängt" das Projekt an das Grundstück an, koordiniert die Zusammenfassung aller Kommunikationen, baut ein Objekt - zum Beispiel ein großes Bürogebäude. Anschließend kann er seine Immobilie verkaufen. Die Hauptsache ist, alle Kosten wieder hereinzuholen und einen Gewinn zu erzielen.
  • · Anmelder- ein Spezialist des Unternehmens für die Arbeit beim Zoll: überwacht die Ausführung der Dokumentation und den Warenverkehr.
  • · Jobber- Spezialvermittler an der Börse. Die Hauptaufgaben sind der Kauf und Verkauf von Aktien (auf eigene Kosten, im Gegensatz zu einem Makler).
  • · Verteiler(Englisch - verteilen - verteilen) - eine Person (Firma), die im Direktvertrieb tätig ist, normalerweise verkauft ein Unternehmen Waren über ein Netzwerk von Mitarbeitern (Händlern). Verteiler - offizieller Vertreter„Muttergesellschaft“, mit der er vertraglich verbunden ist und sich verpflichtet, nur die Waren der Muttergesellschaft zu verkaufen.
  • · Interviewer- eine Person, die Interviews und Umfragen durchführt, einschließlich solcher für soziologische und andere soziale Forschung.
  • · Koordinator- koordiniert die Interaktion zwischen Lieferanten und Kunden, überwacht den Warenverkehr, führt Finanzberichte über Lieferungen.
  • · Texter- eine Person, die kreative Werbung entwickelt. Zu den Aufgaben eines Texters gehören die Erstellung des Konzepts eines Werbeunternehmens, Werbetexte, Slogans, Pressemitteilungen etc. Primäre Anforderungen - hohes Niveau Entwicklung Kreativität, Originalität des Denkens und gute Sprachkenntnisse.
  • · Coach- ein Spezialist, der das Potenzial der Persönlichkeit der Mitarbeiter des Unternehmens (normalerweise eines Top-Managers) aufdeckt: ihre Produktivität und Effizienz steigert, hilft, die Fähigkeit zu entwickeln, sich im richtigen Tempo und in die richtige Richtung zu bewegen, und menschliche Motivationssysteme zu aktivieren.
  • · Logistik- von "Logistik" - einer angewandten Wissenschaft, deren Schwerpunkt das Management von Informations- und Materialströmen ist. Logistiker - ein Zoll- und Transportmanager, der Lieferungen verwaltet, den Warenfluss organisiert, mit Spediteuren und Spediteuren zusammenarbeitet und die Annahme und Lieferung von Waren kontrolliert.
  • · Vermarkter(engl. - market - market) - Marktforschung: untersucht, prognostiziert und bildet die Nachfrage nach Waren und Dienstleistungen, ermittelt Absatzchancen, beobachtet das Wettbewerbsumfeld etc.
  • · Manager(Englisch - Manager - Manager). Organisiert und koordiniert, bewertet und stimuliert die Aktivitäten des untergeordneten Personals von Organisationen. Verteilt den Arbeitsumfang unter den Mitarbeitern, schult, erklärt, kommuniziert die Anordnungen der Geschäftsführung, kommuniziert zwischen Vorstand und Mitarbeitern. Ein Senior Manager führt Handelsverhandlungen, beschäftigt sich mit Marketing und der Bildung von Produktnischen, bestimmt die Strategie und Taktik des Wettbewerbs, führt Aktivitäten zur Verbesserung der Effizienz des Produktverkaufs durch und verwaltet die Umsetzung des Geschäftsplans der Organisation.
  • · Kaufmann- Spezialist für Produktwerbung Einzelhandel. Die Kontrolle der Warenposition in den Regalen, die Aufrechterhaltung des Warenimages, die Kontrolle der Werbung und der Warenpreise - all dies sind die Hauptaufgaben des Merchandisers.
  • · Büroleiter- eine Person, deren Hauptaufgabe darin besteht, den Betrieb des Büros sicherzustellen. Dazu gehören die Führung von Sekretariaten am Telefon und am Empfang, Fahrer, Kuriere, das Herbeirufen von Spezialisten zur Reparatur von Bürogeräten, der Einkauf von Verbrauchsmaterialien usw.
  • · Promoter(Englisch - Promoter - unterstützen, erleichtern, fördern) - ein Handelsvertreter des Unternehmens: pflegt das Image des Unternehmens, fördert den Verkauf aller vom Unternehmen hergestellten Waren, arbeitet mit einer Ladenkette zusammen, fördert den Verkauf von Waren.
  • · Rezeptionist(Englisch - Empfang - Empfang) - ein Mitarbeiter auf niedrigerer Ebene, der am telefonischen oder persönlichen Erstempfang von Kunden arbeitet; trifft und begrüßt Kunden, leitet sie an die entsprechenden Mitarbeiter des Unternehmens weiter; befasst sich mit der Registrierung von Besuchern und Telefonaten, sortiert die Korrespondenz; kann in Zukunft Büroleiter werden.
  • · Makler(Englisch - Immobilien - Immobilien (über Immobilien)) - ein Spezialist für den Verkauf von Immobilien. Arbeitet einzeln oder in einem Unternehmen, verrichtet Leistungen im eigenen Namen und auf eigene Kosten oder im eigenen Namen, aber auf Kosten und im Auftrag der betroffenen Person Grundstücke, Gebäude, Strukturen, Strukturen, Wohn-oder Nichtwohngebäude und Rechte daran (Immobilienbewertungsdienste sind keine Immobilientätigkeiten).
  • · Verkäufer(Englisch - Verkäufer - Verkäufer) - geht um die Zelte herum und bietet Händlern die Produkte des Unternehmens an.
  • · Verkaufsleiter- Verkaufsleiter: überwacht die Nachfrage nach den verkauften Waren, kontrolliert die Transaktionen der Vertreter der Verkaufsgesellschaft, sucht Kunden - Käufer (Groß- oder Einzelhändler) (siehe Manager).
  • · Spezialist für Öffentlichkeitsarbeit - Spezialist im Bereich Produktion und Großhandel: pflegt das Image des Unternehmens, ist verantwortlich für die Informationsförderung der Unternehmensprojekte, die Arbeit mit den Medien, die Pflege der Öffentlichkeitsarbeit. Arbeit wirtschaftliche Nachfrage Beruf
  • · Supervisor(Englisch - Supervisor - Beobachten, Steuern) - beschäftigt sich mit der Entwicklung von Routen, überwacht und steuert die Aktivitäten von Handelsvertretern.
  • · Händler(englisch - trade - trade) - ein Spezialist für die Organisation und Kontrolle von internen und Außenhandel, vertritt die Interessen der Bank, Firma oder des Herstellers. Aktienhändler - ein Mitarbeiter einer Maklerfirma, der direkt am Aktienhandel beteiligt ist, schließt Transaktionen ab.

Mit der Entwicklung der postindustriellen u Informationsgesellschaft, verändern sich auch die Struktur des Arbeitsmarktes, der Arbeitsbeziehungen und der Erwerbstätigkeit der Bevölkerung. Dadurch entstehen neue Berufe. Im Laufe der Jahre gab es einige davon. Welche Daten können uns zur Verfügung stellen jüngere Geschichte Berufe?

Verschwundene Berufe

Neben der Einführung neuer Spezialitäten gibt es auch. Normalerweise werden sie aufgrund der Entwicklung von Wissenschaft und Technologie, die menschliche Arbeit ersetzt, unnötig.

Dazu gehören Berufe wie: Weber, Küfer, Kürschner und Kesselflicker. Professionelle Kutscher wurden durch Autos ersetzt. . Mit der Veränderung der Gesellschaftsstruktur verschwanden Narren und Possenreißer. Aufgrund des Wunsches nach Humanismus abgesagt Todesstrafe. Schon jetzt treten nachgefragte Berufe in den Hintergrund.

Neue Berufe

Wie bereits erwähnt, z den letzten Jahren Neue Berufe erschienen auf dem Arbeitsmarkt. Einige davon sind bereits gefragt, andere werden von wenigen genutzt. Aber eines ist sicher - die neuesten Berufe treten schnell und unwiderruflich in das Leben der Gesellschaft ein und schneiden die alten ab.

Im Laufe der Zeit entwickelten sie sich zu Berufen wie: Bannerersteller, Inhaltsredakteur und Webentwickler. Bannermaker beschäftigt sich mit der Herstellung und Platzierung von Bannern. Dies wirkt sich sowohl auf das Design der Website als auch auf ihre Werbung aus.

Inhaltsredakteur - eine Person, die sich mit dem Textinhalt der Website befasst.

Ein Webentwickler ist der Leiter eines bestimmten Entwicklungsteams.

Tester können auch neuen Berufen zugeordnet werden. Software, automatisiertes Testen und technische Redakteure.

Zusätzlich zu den oben genannten neuen Berufen des 21. Jahrhunderts gehörten Kreditmakler, Sammler und Verwalter von nichtstaatlichen Organisationen dazu Rentenfonds, persönliche Versicherungsberater, Underwriter, Texter, Kommunikationsmanager und Kommunikationsbeauftragte.

Welche neuen Berufe sind aufgetaucht

Auch neue Berufe verbreiten sich aktiv. Beispielsweise hat das Ministerium kürzlich das Ausbildungsprogramm für Mediatoren – Spezialisten für Schlichtungsverfahren – bestätigt. Mediatoren werden den Menschen helfen, eine gemeinsame Basis zu finden, selbst dort, wo Brücken abgerissen zu sein scheinen. Personen, die das 25. Lebensjahr vollendet haben, können in diesem Fachgebiet arbeiten. Sie müssen eine höhere Ausbildung in Psychologie haben und spezielle Schulungen absolvieren. Auch Trendbeobachter werden immer beliebter, die das Aufkommen neuer Trends bei den Verbrauchern verfolgen. Insbesondere hat sich dieser Beruf ins Internet verlagert, wo er eine ebenso bedeutende Stellung einnimmt. Zusammenfassend lässt sich festhalten, dass die Entwicklung aller Bereiche eine Rolle bei der Entstehung neuer Berufe spielt. Einige von ihnen sind nicht ganz neu, sondern grenzen und konkretisieren einfach ihren Arbeitsbereich. Dadurch können Sie detaillierter und hochwertiger arbeiten.

Jedes Jahrhundert in der Geschichte der Menschheit ist von neuen Möglichkeiten und Entdeckungen geprägt verschiedene Bereiche Menschenleben. An der Schwelle zum 21. Jahrhundert spüren wir alle den Atem der neuen Zeit mit ihrer rasanten Entwicklung die neuesten Technologien, globale Computerisierung, wichtige medizinische Entdeckungen.

Auf dem russischen Arbeitsmarkt heute

Gleichzeitig sind die Menschen mit massiven Umwelt- und Umweltbelastungen konfrontiert psychologische Probleme die sofortiges Handeln erfordern und effektive Lösungen. In dieser Hinsicht bedarf es weltweit Spezialisten, von denen noch vor wenigen Jahren niemand etwas gehört hatte, und wenn sie diskutiert wurden, dann erst in sehr ferner Zukunft als etwas Phantastisches und Unwahrscheinliches. In diesem Artikel lernen Sie die neusten Berufe des 21. Jahrhunderts kennen und werden auch überrascht sein, welche zukunftsträchtigen Berufe schon bald weltweit gefragt sein werden.

Unter den neuen Berufen des 21. Jahrhunderts verdient natürlich der Bereich der Informationswirtschaft als einer der vielversprechendsten Aufmerksamkeit. Mit der globalen Entwicklung von Internettechnologien sind qualitativ hochwertige Informationen geworden teures Vergnügen. Jetzt können wir mit Zuversicht sagen, dass es wertvoller geworden ist als Geld. Wenn Sie ein erfahrener Benutzer eines Personal Computers sind, über gute Druckkenntnisse und grundlegende Computerprogramme verfügen, können Sie heute versuchen, online Geld zu verdienen.

Der große Vorteil einer solchen Arbeit ist die völlige Bewegungsfreiheit, egal wo Sie sich heute befinden, in Russland oder im Ausland, wenn Sie einen Laptop dabei haben. Darüber hinaus ist diese Arbeit nur für Sie selbst bestimmt, und der Verdienst hängt von der jeweiligen abgeschlossenen Bestellung ab. Lassen Sie uns also zunächst über neue relevante Berufe sprechen, die im 21. Jahrhundert im Internet entstanden sind und ihre Top-Liste bilden.


Aber wenn Sie nicht am Computer „hängen“, sondern direkt mit anderen Menschen interagieren möchten, welche neuen Berufe bietet dann der Arbeitsmarkt des 21. Jahrhunderts in Russland?

Event Manager . Dies ist ein Spezialist, der sich mit der vollständigen Organisation verschiedener Feiertage, Firmenfeiern für Einzelpersonen oder Personengruppen auf Bestellung beschäftigt. Was genau sind die Aufgaben dieses Spezialisten und welche Fähigkeiten sollte er haben?

  • Ausgereifter und ästhetischer Geschmack;
  • : Kommunikationsfähigkeit ist enorm wichtig, um einen individuellen Zugang zu ganz unterschiedlichen Menschen zu finden;
  • Fähigkeit, Verträge zu verhandeln und abzuschließen;
  • Finden Sie die notwendigen Objekte und Veranstaltungsorte für Veranstaltungen, Teilnehmer an der Aktion;
  • Sich weiterentwickeln können und fertige Ferienprogramme zur Verfügung haben.

Medienplaner. Dies ist ein Spezialist, der die Werbekampagne der Organisation für ihre erfolgreiche Vermarktung auf dem Markt plant. Es wertet die Wirksamkeit verschiedener Medien aus und verteilt das Werbebudget. Diese Position gibt es in allen Werbeagenturen oder -abteilungen große Unternehmen. Spezialisten dieses Niveaus im Russland des 21. Jahrhunderts begannen, an der Journalistenabteilung der Moskauer Staatlichen Universität ausgebildet zu werden. Welche Funktionen sollte ein qualifizierter Mediaplaner also haben?

  • verfügen über umfassende Kenntnisse in Soziologie und Marketing;
  • Wissen Computerprogramme Integrum, Pal Marceting;
  • Fähigkeit, den Werbemarkt zu analysieren;
  • Erfahrung im Werbegeschäft.

Kopfjäger. In direkter Übersetzung aus dem Englischen klingt diese Spezialität wie „Kopfgeldjäger“. Diese Person ist ein Vermittler zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer. Man kann diesen Job mit der Arbeit eines Personalvermittlers vergleichen, der aus einer Vielzahl von Bewerbern einen geeigneten Spezialisten auswählt, aber ein Headhunter arbeitet mit einem bestimmten Fachmann zusammen, um dessen Jobwahl zu beeinflussen und einen qualifizierten Spezialisten in das richtige Unternehmen zu locken. Was sollte ein "cooler" Headhunter sein?

  • Durchdachtes Bild;
  • Entwickelte Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten;
  • Organisationstalent;
  • Fähigkeit zu analysieren moderner Markt Arbeit.

Life-Coach. Dies ist eine Person, die anderen Menschen die Fähigkeiten der Effizienz in verschiedenen Lebensbereichen beibringt. Er ist ein Coach, ein persönlicher Mentor, der hilft, sich auf dem Weg der persönlichen Entwicklung zu bewegen. Der Kunde stellt zum Beispiel eine konkrete Anfrage, um zu lernen, wie man Geschäfte effektiv abschließt, und der Coach hilft, die dafür erforderlichen Kommunikationsfähigkeiten zu entwickeln, und Geschäftsqualitäten. Die Anforderungen an einen solchen Spezialisten sind recht hoch:

  • Wünschenswerte psychologische Ausbildung oder das Bestehen spezieller Trainings;
  • Persönliche Erfahrung der Teilnahme an verschiedenen Gruppen der Persönlichkeitsentwicklung;
  • Spezifische Kenntnisse in dem Bereich, in dem der Kunde tätig ist;
  • Die Fähigkeit, bei einem Klienten nicht nur die notwendigen Fähigkeiten zu entwickeln, sondern einen Menschen ganzheitlich zu beeinflussen, um sein Leben zum Besseren zu verändern.

Diese Liste kann durch eine Reihe anderer ebenso wichtiger und gefragter Berufe des 21. Jahrhunderts in Russland und auf der ganzen Welt ergänzt werden:

  • Händler - Organisator des Außen- und Binnenhandels;
  • Makler - Immobilienspezialist;
  • Underwriter - ein Versicherungsspezialist;
  • PR-Manager - ein Spezialist, der an der Entwicklung des Images der Organisation beteiligt ist;
  • Backoffice-Spezialist – befasst sich mit der Vorbereitung der Firmendokumentation;
  • Promoter – ein Spezialist für die Promotion eines Produkts oder einer Dienstleistung;
  • Merchandiser – wirbt für Produkte Marketer – untersucht und formt die Nachfrage nach Dienstleistungen und Waren;
  • Anmelder - Zollspezialist;
  • Interviewer - führt soziologische Umfragen und Sozialforschung durch;
  • SEO-Spezialist - beschäftigt sich mit der Promotion von Websites im World Wide Web.

Gut, dass wir in einer Zeit leben, in der es möglich ist, nicht jeden Tag ein stickiges Büro aufzusuchen!

Machen Sie sich bereit für 2030

In den kommenden Jahren wird unsere Welt bedeutende Veränderungen erfahren, die alle Bereiche des menschlichen Handelns im 21. Jahrhundert betreffen werden. Britische Forscher haben gefragte Berufe vorgeschlagen, die in naher Zukunft erscheinen werden. Nach ihren Berechnungen Bis 2030 werden die folgenden Berufe Realität sein:

  • Spezialist für die Herstellung künstlicher Organe;
  • Landwirte, die Gentechnologien verwenden;
  • Weltraumarchitekten und -piloten;
  • Spezialist für Klimawandel;
  • Spezialisten für die Entwicklung alternativer Transportmittel;
  • Psychologen und Sozialarbeiter in sozialen Netzwerken;
  • Spezialisten für Informationsrecycling;
  • Ein Chirurg, der sich auf Gedächtnisverbesserung spezialisiert hat;
  • Wissenschaftsethiker;
  • Berater für ältere Menschen;
  • Quarantänespezialist;
  • Zeitbankmakler.

Der Text der Arbeit wird ohne Bilder und Formeln platziert.
Vollversion Die Arbeit ist auf der Registerkarte "Arbeitsdateien" im PDF-Format verfügbar

Einführung

« Hier bester Ratschlag Jugend geben: Finden Sie etwas, das Sie gerne tun, und finden Sie dann jemanden, der Sie dafür bezahlt».

Katherine Whitehorn, britische Journalistin.

Jeder neues Zeitalter in der Geschichte der Menschheit ist geprägt von neuen Möglichkeiten und Entdeckungen in verschiedenen Bereichen des menschlichen Lebens. In dieser Hinsicht brauchte man weltweit Spezialisten, von denen noch vor wenigen Jahren niemand etwas gehört hatte, und wenn sie diskutiert wurden, dann erst in sehr ferner Zukunft als etwas Phantastisches und Unwahrscheinliches.

Warum entstehen neue Jobs? Weil neue Gebiete erkundet werden, sowohl im wörtlichen als auch im übertragenen Sinne. Die Menschen fangen an, sich für etwas ganz anderes zu interessieren, andere Felder für Kreativität und dementsprechend für das Geldverdienen zu schaffen. Exploring New Lands Der Futurist Stuart Brand sagt voraus, dass das Schmelzen des Eises in der Antarktis noch zu unseren Lebzeiten zum Klimawandel führen wird. Dadurch entstehen die neuesten Berufe des 21. Jahrhunderts. Zum Beispiel wird es eine Nachfrage nach „Kolumbussen“ geben, Menschen, die neue Gebiete erkunden werden, einschließlich der des Weltraums.

Was sind das, die neuen relevanten Berufe, die im 21. Jahrhundert im Internet entstanden sind?

Zielsetzung: Studieren Sie neue Berufe des 21. Jahrhunderts und analysieren Sie, welche Faktoren Gymnasiasten bei der Berufswahl beeinflussen.

Aufgaben:

Sammeln Sie Informationen über neue Berufe des 21. Jahrhunderts.

Berufspräferenzen von Schülerinnen und Schülern der Klassen 9-11 MBOU „Secondary allgemein bildende Schule Nr. 5, Kaluga

Gegenstand der Studie waren: berufliche Prioritäten der Schüler der Klassen 9-11.

Forschungsmethoden:

Analyse von Informationen zum untersuchten Thema;

Befragung;

vergleichende Analyse;

Verallgemeinerung.

Hypothese: Schüler der Klassen 9-11 treffen ihre Berufswahl unter Berücksichtigung der Meinung ihrer Eltern und materieller Belohnungen.

Kapitel 1. Arten neuer Berufe.

Die letzten zwei Jahrzehnte waren geprägt von der Entstehung eine große Anzahl neue Berufe mit schwer verständlichen Namen u. In diesem Beitrag werden wir versuchen, diesen Informationsfluss zu verstehen und die mysteriösen Begriffe zu entschlüsseln.

Hier sind einige davon:

Texter. Das ist eine Person, die im Auftrag Texte verschiedenster Art schreibt: Werbetexte, Drehbücher, Slogans. Eine solche Arbeit erfordert Ausdauer, entwickelte kreative Vorstellungskraft und die Fähigkeit, große Informationsmengen zu filtern.

BEI modernen Bedingungen Viele Firmen und Geschäfte nutzen ihre Websites, um über ihre Aktivitäten zu informieren. Sie ermöglichen es uns, schnell Informationen über das Produkt und die Nachrichten zu finden, die wir benötigen. In dieser Hinsicht besteht jedoch Bedarf an Spezialisten wie:

Webdesigner. Dies ist eine Person, die Website-Design entwickelt. Hier müssen Sie gleichzeitig sowohl Kreativität als auch technische Fähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Programmen zeigen. Kreativität und Aufmerksamkeit sind die Hauptvorteile eines Webdesigners.

Content-Manager. Dies ist eine Person, die Websites mit Materialien (Inhalten) füllt: Artikel, Nachrichten, Fotos. Zu seinen Aufgaben gehört die Koordination der Arbeit von Textern, Moderatoren und anderen Spezialisten, die auf der Website arbeiten. Dies ist ein harter und verantwortungsvoller Job, bei dem Erfahrung und breites Wissen gefragt sind.

Es gibt Menschen, die diese Berufe kombinieren können. Sie sind -

Webmaster. Dies ist eine ziemlich breite Spezialisierung, die Verwaltung, Support und Website-Updates umfasst. Eine solche Person kann selbst eine Website erstellen und einen Webdesigner und Programmierer ersetzen. Er kann Eigentümer einer Website sein, die er selbst erstellt hat.

Internet-Coach. Dies ist eine Person, die Menschen "online" berät oder schult. Die einzige Bedingung ist, dass Sie ein echter Spezialist auf einem bestimmten Wissensgebiet sein müssen. Sie können Ihren eigenen Kurs erstellen und den Leuten etwas Neues beibringen.

Aber wenn Sie nicht am Computer „hängen“, sondern direkt mit anderen Menschen interagieren möchten, dann sind hier die neuen Berufe, die der Arbeitsmarkt des 21. Jahrhunderts in Russland bieten kann. Im Bereich An- und Verkauf sind Verkäufer die beliebtesten Berufe des 21. Jahrhunderts, wenn auch unter einem modischeren Namen.

Bayer. Dieses Wort leitet sich vom englischen „to buy“ ab, was „kaufen“ bedeutet. Bayer ist damit beschäftigt, die Bedürfnisse des Unternehmens im Produkt zu erfüllen und zu beschaffen, was benötigt wird - Lebensmittel, Schreibwaren, Möbel, Kleidung ... Ein solcher Spezialist muss das Produkt verstehen, die Qualität "mit dem Auge" bestimmen, in der Lage sein, das zu finden günstigste Angebote.

Logistik- von "Logistik" - einer angewandten Wissenschaft, deren Schwerpunkt das Management von Informations- und Materialströmen ist. Logistiker - ein Zoll- und Transportmanager, der Lieferungen verwaltet, den Warenfluss organisiert, mit Spediteuren und Spediteuren zusammenarbeitet und die Annahme und Lieferung von Waren kontrolliert.

Käufer- Dies ist derselbe Käufer, aber individueller. Ein Käufer kann von einer wohlhabenden Familie angeheuert werden, um alles zu kaufen, was sie brauchen – Lebensmittel, Einrichtungsgegenstände, Kleidung. Wenn Sie eine erfahrene Person in der Arbeit eines Einkäufers sein müssen, dann hier, wo Größerer Wert spielt ein Verständnis von Psychologie, was für eine bestimmte Person geeignet ist.

Bei der Förderung von Produkten auf dem Markt hilft:

Medienplaner. Dies ist ein Spezialist, der die Werbekampagne der Organisation für ihre erfolgreiche Vermarktung auf dem Markt plant. Welche Funktionen sollte ein qualifizierter Mediaplaner also haben?

Umfangreiche Kenntnisse in Soziologie und Marketing, Kenntnisse der Computerprogramme Integrum, Pal Marceting, Fähigkeit zur Analyse des Werbemarktes,

Im Bereich Unterhaltung erschienen:

Event Manager. Dies ist ein Spezialist, der sich mit der vollständigen Organisation verschiedener Feiertage und Firmenveranstaltungen auf Bestellung befasst. Was genau sind die Aufgaben dieses Spezialisten und welche Fähigkeiten sollte er haben? Entwickelte Kreativität und ästhetischer Geschmack,

Geselligkeit, Verhandlungs- und Vertragsfähigkeit, Suche nach geeigneten Objekten und Veranstaltungsorten, Gestaltung von Ferienprogrammen.

Kopf Jäger. In direkter Übersetzung aus dem Englischen klingt diese Spezialität wie „Kopfgeldjäger“. Diese Person ist ein Vermittler zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer. Er befasst sich mit der Auswahl eines geeigneten Spezialisten aus einer Vielzahl von Bewerbern und lockt einen qualifizierten Spezialisten an das richtige Unternehmen. Was sollte ein "cooler" Headhunter sein? Mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, der Fähigkeit zuzuhören, Organisationstalent, der Fähigkeit, den modernen Arbeitsmarkt zu analysieren.

Life-Coach. Dies ist eine Person, die anderen Menschen die Fähigkeiten der Effizienz in verschiedenen Lebensbereichen beibringt. Er ist ein Coach, ein persönlicher Mentor, der hilft, sich auf dem Weg der persönlichen Entwicklung zu bewegen. Die Anforderungen an eine solche Fachkraft sind recht hoch: Wünschenswert ist eine psychologische Ausbildung oder spezielle Fortbildungen, persönliche Erfahrung Teilnahme an verschiedenen Gruppen der Persönlichkeitsentwicklung, die Fähigkeit, nicht nur die notwendigen Fähigkeiten bei einem Klienten zu entwickeln, sondern auch eine Person ganzheitlich zu beeinflussen, um ihr Leben zum Besseren zu verändern.

Diese Liste kann durch eine Reihe anderer ebenso wichtiger und gefragter Berufe des 21. Jahrhunderts in Russland und auf der ganzen Welt ergänzt werden:

Händler - Organisator des Außen- und Binnenhandels;

Makler - Immobilienspezialist;

Underwriter - ein Versicherungsspezialist;

PR-Manager - ein Spezialist, der an der Entwicklung des Images der Organisation beteiligt ist;

Backoffice-Spezialist – befasst sich mit der Vorbereitung der Firmendokumentation;

Promoter – ein Spezialist für die Bewerbung eines Produkts oder einer Dienstleistung;

Merchandiser – wirbt für Produkte;

Marketer - untersucht und formt die Nachfrage nach Dienstleistungen und Waren;

Anmelder - Zollspezialist;

Interviewer - führt soziologische Umfragen und Sozialforschung durch;

SEO-Spezialist - beschäftigt sich mit der Promotion von Websites im World Wide Web.

Der sozioökonomische Bereich der modernen Gesellschaft steht nicht still, was bedeutet, dass jedes Jahr eine ganze Liste neuer Berufe auftaucht, die zweifellos auf dem Markt nachgefragt werden.

Wie finden Sie den einzigen Beruf, der Ihnen gefällt, Freude bereitet und es Ihnen ermöglicht, materiell wohlhabend zu leben?

Kapitel 2. RBewertung neuer Berufe der Zukunft.

2.1. Angestellte

- Ingenieure

Einer der vorderen Plätze im Ranking der nachgefragten Berufe der Zukunft ist der Beruf des Ingenieurs. Schon jetzt wird dieser Beruf in einem von Wirtschaftswissenschaftlern und Managern überfüllten Arbeitsmarkt besonders geschätzt. Es gibt einen klaren Mangel an Technikern und professionellen Ingenieuren. Betreffend Lohn wird wachsen und die Nachfrage wird steigen. Wenn Sie mehrere Ausbildungen haben – zum Beispiel kaufmännische, technische und juristische – dann ist Ihnen eine hohe Karriere in der Zukunft garantiert.

- IT-Spezialisten

Natürlich können sich nur wenige von uns ein Leben ohne Computer vorstellen. Dasselbe gilt für fast jeden Arbeitsplatz. Es ist nicht verwunderlich, dass IT-Spezialisten und Programmierer zu einer der gefragtesten Fachrichtungen der Zukunft werden. Der sich rasant entwickelnde Fortschritt der Computertechnologie führt dazu, dass die Nachfrage nach solchen Berufen im Laufe der Zeit nur steigen wird.

- Spezialisten auf dem Gebiet der Nanotechnologie

Die Wissenschaft auf der ganzen Welt schreitet schnell voran. Nanotechnologie ist das größte Forschungsgebiet, das fast alle Bereiche abdecken wird - Maschinenbau, Weltraumobjekte, Medizin, Nahrungsmittelindustrie und viele andere. Daher sind absolut alle Fachrichtungen rund um die Nanotechnologie gefragt. Der Nanotechnologe ist einer der neuesten Berufe der Zukunft, der sich erst im Laufe der Zeit entwickeln wird und die Nachfrage der Arbeitgeber danach wachsen wird.

- Berufe im Zusammenhang mit dem Dienst

Das Einkommen der Bevölkerung wächst jedes Jahr. Die Menschen fahren häufiger in den Urlaub, tätigen große Einkäufe, besuchen Schönheitssalons, nehmen die Dienste von Hausangestellten in Anspruch usw. In dieser Hinsicht werden Spezialisten, die qualitativ hochwertigen Service bieten können, in Zukunft nicht ohne Arbeit bleiben.

- Logistik

Einer der modernen und neuen Berufe, die auch in Zukunft gefragt sein werden, ist der Logistiker. Dieses Tätigkeitsfeld umfasst ein recht breites Aufgabenspektrum – etwa die Organisation der Warenanlieferung vom Hersteller bzw. Daher ist der Beruf des Logistikers in unserem Zeitalter der Handels- und Marktbeziehungen immer noch vorhanden lange Zeit wird gefragt und hoch bezahlt sein.

- Ökologe

Wahrscheinlich können nur wenige Menschen bestreiten, dass sich die Umweltsituation auf der Welt von Jahr zu Jahr verschlechtert. anomale Phänomene und Ozonlöcher, Verschmutzungsprobleme Umfeld und globale Erwärmung wird Umweltschützer in naher Zukunft zu einem der unentbehrlichsten Menschen machen, um den Planeten zu retten.

- Mediziner

Der Arztberuf war schon immer gefragt. Nun ist die wachsende Nachfrage nach bestimmten Fachärzten auf dem Gebiet der Medizin mit der Forschung auf dem Gebiet der Lebensverlängerung verbunden. In sie wird viel Geld investiert, daher werden Wissenschaftler, die sich auf die Suche nach Mitteln zur Lebensverlängerung spezialisiert haben, in Zukunft sehr gefragt sein.

2.2.Arbeitsberufe

Auch in Zukunft werden einige neue Berufe gefragt sein, die keine Voraussetzung haben höhere Bildung, aber dadurch werden sie nicht schlechter bezahlt.

- Pfleger

Groomer bietet professionelle Pflege für Haustiere. Der Leistungsumfang umfasst Haarschnitte, Baden, Trimmen, Färben, Schönheitsbehandlungen, volle Vorbereitung Haustier zur Ausstellung. Professionelle Groomers sind immer gefragt, da die Vorbereitung einer Ausstellung ohne ihre Dienste nie vollständig ist. Und auch Besitzer von Nicht-Schaurassen wenden sich ständig an Tierpfleger, was diesen Beruf immer notwendig und hoch bezahlt macht.

- Käufer

Tatsächlich ist ein Shopper ein Stylist. Dieser Beruf erfordert keine Hochschulbildung. Sie wird zwei bis drei Monate lang in Bildmacherkursen unterrichtet. Shopper begleiten den Kunden in die Geschäfte und helfen ihm bei der Auswahl von Kleidung und Stil. In unserer Zeit der Konstante Geschäftstreffen und Reisen, viele Menschen müssen gleichzeitig ansehnlich und stylisch aussehen, also solche Helfer im Gelände Mode Industrie werden in Zukunft hoch geschätzt.

- Foodstylist

Viele Leute haben jetzt professionelle Kameras. Und wenn du noch eine kreative Ader hast und eine reiche Fantasie hast, dann ist es gut möglich, dass ein so neuer Beruf als Foodstylist das Richtige für dich ist. Zu den Aufgaben eines Foodstylisten gehört es, Speisen schön, hell und schmackhaft zu fotografieren. Im Zusammenhang mit der Entwicklung Informationsressourcen Hochwertige Illustrationen werden im Internet immer gefragt sein, daher werden professionelle Fotografen in Zukunft von Arbeitgebern immer stärker nachgefragt.

Kapitel 3. Faktoren, die die Berufswahl beeinflussen.

Das zukünftige Leben junger Menschen hängt maßgeblich von der richtigen Berufswahl ab. Dies ist ein ernster und verantwortungsvoller Schritt im Leben eines jeden Menschen, der Vorbereitung und bestimmte Kenntnisse erfordert. Jeder träumt von einer erfolgreichen Karriere. Eltern wollen den Erfolg ihrer Kinder sehen. Die richtige Berufswahl hängt davon ab Seelenfrieden und Materielles Wohlbefinden im Erwachsenenalter.

Ein bekannter Hauspsychologe, ein bedeutender Spezialist auf dem Gebiet der Arbeitspsychologie E.A. Klimov identifiziert 8 Faktoren für die Berufswahl:

Das Vorhandensein von Neigungen, Interessen. Eine Person ist erfolgreicher in den Aktivitäten, die sie interessieren. Daher müssen Sie bei der Berufswahl darauf achten, was Sie gerne tun, was Ihnen Freude bereitet. Wenn eine Person beispielsweise gerne andere Menschen organisiert, um eine Führungsposition einzunehmen, sind höchstwahrscheinlich Berufe geeignet, die die Fähigkeit zur Teamarbeit (Manager, Lehrer, Coach) beinhalten. Verfügbarkeit von Fähigkeiten. Ein Interesse an einem Geschäft ist nicht genug, Sie brauchen mehr, damit es funktioniert. Und das erfordert gewisse Fähigkeiten. Um Geige zu spielen, reicht es also nicht aus, Musik zu lieben, man braucht auch musikalische Fähigkeiten und ein gutes Gehör.

Anspruchsniveau (Ihre Präferenzen). Die Wahl wird maßgeblich von den tatsächlichen Einstellungen und Werten einer Person beeinflusst, d.h. was für Sie in einem bestimmten Lebensabschnitt von größter Bedeutung ist oder als Hauptlebensziel wichtig ist. Mit anderen Worten, das ist es, was Sie im Laufe Ihres Studiums erreichen möchten Professionelles Leben. Die Situation jeder Lebensentscheidung beinhaltet nicht nur den Einfluss unserer Meinung, sondern auch verschiedener äußerer Faktoren.

Kenntnisse über den Beruf. Bevor man sich für die Art der Berufe entscheidet, ist es notwendig, sich mit vielen von ihnen gründlich vertraut zu machen.Leider wird die Unkenntnis moderner Berufe meistens zu einem Stolperstein beim Problem der beruflichen Selbstbestimmung. Am besten verschafft man sich einen Überblick über Berufe, indem man deren spezielle Beschreibungen – die Professiogramme – studiert. Professiogramme machen nicht nur damit vertraut, was er tut, wie, mit welchen Werkzeugen und Mitteln dieser oder jener Arbeiter arbeitet, sondern auch, welche persönlichen Eigenschaften von ihm verlangt werden.

Meinungen der Lehrer. Sie ist auch ein wichtiger Faktor, der die Berufswahl der Studierenden beeinflusst. Die Meinung von Lehrern sollte unbedingt berücksichtigt werden, denn sie unterrichten dich, das heißt, sie wissen viel über deine Fähigkeiten, über deine Interessen und Fähigkeiten. Es lohnt sich jedoch nicht, sich nur auf die Meinung des Lehrers zu verlassen und darüber hinaus einen Beruf zu wählen und ihn mit Ihrem Lieblingsfach in der Schule in Beziehung zu setzen. Die Welt der Berufe ist tief und vielfältig und Sie benötigen möglicherweise unterschiedliche Fähigkeiten.

Peer-Meinung. Zum Beispiel hat ein junger Mann einen sehr wichtigen und „ewigen“ Beruf für sich gewählt – er hat sich entschieden, Schneider zu werden, aber es ist ihm peinlich, im Unterricht darüber zu sprechen: ein „unmoderner“ Beruf. Es ist möglich, dass andere nicht alles über diesen Beruf wissen, was der Auserwählte weiß.Die Meinung von Klassenkameraden, Freunden, Kameraden ist natürlich wichtig, da sie den Grad der Popularität widerspiegelt moderne Gesellschaft bestimmte Berufe. Aber eine Berufswahl ist eine freie und persönliche Wahl. Um eine Berufung in sich selbst zu entdecken und zu entwickeln, ist es wichtig, mutig und unvoreingenommen verschiedene Berufe für sich selbst „auszuprobieren“.

Meinung der Eltern, Familie. Häufig neigen nahestehende Personen dazu, sich aktiv an der Berufswahl eines Gymnasiasten zu beteiligen. In einer Familie beispielsweise, in der mehrere Generationen ihr Leben der Medizin gewidmet haben, ist es selbstverständlich, dass Eltern ihren Sohn oder ihre Tochter in einem weißen Kittel sehen möchten. Die Meinung der älteren Generation und ihre Erfahrung sollten nicht vernachlässigt werden, aber gleichzeitig ist dies nicht der einzige Entscheidungsfaktor. Berücksichtigen Sie die Wünsche der Eltern und ihre Argumente. Aber denken Sie daran, für Sie zu wählen und zu arbeiten!

Persönlicher Berufsplan (PPP) - Dies ist die Hauptkarte des Labyrinths namens "Professional Choice". Damit es erfolgreich bestanden werden kann, muss es sein Hauptziel, d.h. was ein Mensch in Zukunft vorhat, was er sein will, wer sein will, mit wem zusammen ist, was er erreichen will, was seine Lebens- und Tätigkeitsideale sind dieser Moment Entwicklung. Die Erstellung eines persönlichen Berufsplans ist die Grundlage für eine erfolgreiche Berufswahl.

Kapitel 4 Analyse der Befragung von Gymnasiasten

Seneca (römischer Philosoph) sagte: "Wenn jemand nicht weiß, zu welchem ​​Pier er unterwegs ist, wird ihm kein einziger Wind gerecht."

Wissen die Gymnasiasten unserer Schule, zu welchem ​​Pier sie gehen sollen?

2015 haben wir eine Umfrage unter Schülern der Klassen 9-11 durchgeführt.

90 % der Gymnasiasten unserer Schule haben sich für ihren zukünftigen Beruf entschieden;

75 % der Schüler in den Klassen 9-11 hatten Schwierigkeiten, sich beruflich zu identifizieren; 25 % haben sich ohne große Schwierigkeiten für einen Beruf entschieden;

25 % trafen die Wahl selbst, 23 % halfen bei der Wahl der Eltern und 10 % Freunde;

Für 93% der Gymnasiasten zukünftiger Beruf erfordert eine Hochschulbildung, und 70 % von ihnen sind bereit, sie gegen Bezahlung zu erhalten, wenn sie nicht in das Budget aufgenommen werden.

80 % planen ein Studium an Universitäten in unserer Stadt

43 % der Elftklässler berücksichtigten bei der Berufswahl die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt, 38 % entschieden sich für ihren Traumberuf und 19 % für hochbezahlte Berufe.

Eine Analyse der Antworten von Gymnasiasten zum gewählten Fachgebiet zeigte, dass medizinische, wirtschaftliche, humanitäre Spezialitäten. Die gefragtesten Berufe sind: Ärzte, Lehrer, Rechtsanwalt, Manager, Ingenieur.

2016 führte ich eine zweite Befragung der Klassen 9 und 11 durch. An der Umfrage nahmen 27 Schüler der 11. Klasse und 75 Schüler der 9. Klasse teil.

Die Fragen- und Antwortstatistiken sind unten angegeben:

Sie haben sich für einen Beruf entschieden?

48 % der 11. Klasse und 56 % der 9. Klasse trafen ihre Wahl. Und was sehr interessant ist, 11 % der 11. Klasse und 12 % der 9. Klasse haben nicht einmal über ihren zukünftigen Beruf nachgedacht.

Möchten Sie Hilfe von einem Spezialisten für Arbeitsvermittlung erhalten?

45 % der 11. und 9. Klasse würden gerne die Hilfe eines Spezialisten in Anspruch nehmen

Was möchtest du nach dem Abitur machen?

Welches Tätigkeitsfeld ist für Sie attraktiver?

Werden Ihre beruflichen Entscheidungen beeinflusst?

Mein zukünftiger Beruf soll sein:

Verlinkst du deine Professionelle Karriere mit der Region Kaluga?

Beim Vergleich der Daten von 2015 und 2016 kommen wir zu folgendem Schluss:

Die Zahl der Schüler, die sich für die Berufswahl entschieden haben, hat sich fast verdoppelt.

Die Meinung der Eltern hat den größten Einfluss auf die Berufswahl.

Die Zahl der Gymnasiasten, die eine Ausbildung in einer anderen Stadt machen möchten, nimmt zu.

Dies liegt an der Entstehung neuer Berufe und dem Mangel an Bildungsinstitutionen bereit, diese Berufe zu unterrichten.

Umfragen haben bestätigt, dass zunächst die materielle Unterstützung des zukünftigen Berufs einen großen Einfluss auf die Berufswahl hat.

Im Jahr 2016 hat das Interesse an medizinisch-pharmazeutischen Berufen deutlich zugenommen, während die Zahl derer, die die Berufe des Rechtsanwalts und des Wirtschaftswissenschaftlers erlernen möchten, zurückgegangen ist.

Ökonomen und Rechtsberater finden laut Arbeitsamt keine Arbeit. Die Nachfrage entspricht also nicht dem Angebot. Der Markt für solche Spezialisten ist derzeit nicht nur in unserem Land, sondern auch im Ausland überfüllt. Moderne Universitätsabsolventen müssen eine zweite Hochschulbildung oder eine andere erwerben zusätzliche Ausbildung einen Job zu finden. Laut der Analyse des Arbeitsministeriums werden in den kommenden Jahren technische und naturwissenschaftliche Berufe am beliebtesten sein: Ingenieure, Baumeister, Informatiker und Robotiker. Wenn Sie Interesse oder Neigungen haben, dann können Sie sich auf Ingenieure, Elektriker, Techniker verschiedenster Richtungen bewerben.

Fazit: Es kommt eine Zeit im Leben, in der Sie sich entscheiden müssen, wer Sie sein möchten. Die Berufswahl ist ein ziemlich ernstes Thema, das mit Bedacht angegangen werden sollte. Die richtige Berufswahl ist der Schlüssel zum weiteren beruflichen Erfolg. Das Konzept von " richtige Wahl„beinhaltet vor allem die Möglichkeit der effektiven Nutzung des persönlichen Potenzials durch eine Person Professionelle Aktivität. In unserer Zeit hängt nicht nur das materielle Wohlbefinden, sondern auch die psychische, geistige Verfassung eines Menschen von der Berufswahl ab. Menschen, die sich bewusst für einen Beruf entschieden haben, verwirklichen sich eher erfolgreich im Leben. Der Markt der Berufe wird von Jahr zu Jahr breiter und bietet einerseits breite Möglichkeiten ihre kreativen und beruflichen Chancen wahrzunehmen, andererseits wird die Berufswahl für junge Menschen immer schwieriger.

Verzeichnis der verwendeten Literatur und Quellen

1. Botschaft des Präsidenten Bundesversammlung vom 5.11.2008 ( http://www.kremlin.ru/transcripts/1968)

2. Rede von V.V. Putin bei einer Sitzung des Organisationskomitees für die Abhaltung des Jahres des Lehrers in der Russischen Föderation im Jahr 2010. RIA-Nachrichten ( http://www.rian.ru/education/20091116/193975144.html)

3. I. Sergejew. Ende einer Dynastie. Herausgeber: Zeitung Moskovsky Komsomolets

4. E.Klimenko. Junge Menschen wählen modische Berufe. Herausgeber: Zeitung "Mein Bezirk"

5. Jugendliche wählen heute die gleichen Berufe wie vor der Krise. Verlag: Neue Zeitung

6. Internetressource http://www.it4youth.ru/page/220/